3、供应商应提供公平和体面的工作条件。员工工资不得低于国家法律规定的地方产业工资或最低工资标准。2、供应商应确保其所有必要的安全措施安排到位，以保护在他们的场所工作的员工与承包商以及他们的财产。1、供应商应为其员工及承包商提供一个安全健康的工作场所，必须有健康与安全方面的政策和/或程序的书面说明．并有合适的安全设施及设备。若在华新水泥的场所，供应商须完全遵守华新水泥的政策与方针。供应商必须遵守当地和国家的法律法规。此外，供应商应遵循以下标准。华新水泥※寻求与那些致力于可持续发展的供应商建立长期关系。当供应商不能满足要求时，华新水泥将要求供应商定期纠正并监督进展。多次违反本准则并拒绝执行改进计划的供应商，华新水泥将可能终止与其合作关系。合同附件一：供应商商业道德行为准则

9、供应商应心怀敬意的对环境的影响进行系统地管理，但不限于：能源，水，废物，化学品，空气污染和生物多样性，并设定目标以减少这种影响。8、供应商应尊重和遵守所有级别（地方、国家和国际）的环境法规要求。7、与雇佣相关的决定应基于相应的客观标准。供应商不应对员工区别对待，与雇佣相关的决定包括，但不限于：招聘，晋升，下岗和再分配的工人，培训和技能的发展，健康和安全，与工作条件相关的政策，如工作时间和报酬。6、供应商不得雇用未满16周岁的童工。5、供应商不得以惩罚来威胁员工进行非自愿的工作，供应商不得扣留工人的身份证件。4、供应商不得干涉工人的结社自由，若员工代表行使员工权利、提交申诉、参加工会活动或举报涉嫌违法行为，雇主不得采取歧视或终止合同的行为来进行报复。

（生产现场作业类）合同附件二：健康安全协议华新水泥※：适用于拉豪集团在中国的所有参股公司。11、供应商应遵守与华新水泥签订的合同中所体现的所有适用的竞争法，为此．对任何形式违反该规则的行为采取零容忍政策。供应商也应采取所有必要的预防措施以避免将任何与华新水泥供应关系的商业敏感信息泄露给第三方，反之亦然。10、供应商应遵守所有适用于反腐败的法律法规，即对任何形式的贿赂、贪污、敲诈和侵吞公款采取零容忍的政策。华新水泥期望供应商的所有业务交易都是透明的，供应商不得雇用第三方来帮助他们从事不允许做的事，如行賄。

1.1甲方项目安全负责人为，指派的现场安全责任人是：。（一）健康安全责任人一．健康安全责任根据甲乙双方签订的（合同编号：），为明确双方的安全生产责任，确保乙方在合同履行期间的健康安全，根据国家有关法律法规和甲方的健康与安全要求，双方协商一致并自愿签订本协议。乙方：甲方：

1.6甲方应维护和完善现场的各类职业健康安全防护设施设备正常运行，配置完善各类提醒，警告及告知标牌；1.5甲方应提醒和监督在现场的乙方员工遵守公司的职业健康安全要求，发现乙方员工违章时有义务制止并通知乙方；1.4甲方有责任和义务告知乙方现场岗位存在的职业危害因素及检测结果，公司的职业健康安全管理要求；1.3甲方应当对乙方及其分包商的安全资质证书有效性、人证合一进行审核；（二）甲方健康安全责任1.2乙方项目安全负责人为，指派的现场安全责任人是：。

1.11乙方对所属员工的职业健康&安全负有全部的管理及监护责任，同时为管理或监护不善导致的一切后果承担相应的经济和法律责任。1.10乙方对自己员工和分包商负有完全的健康安全管理责任，健康安全事故引起的所有损失由乙方承担；1.9由乙方及分包商人员因2.1条款原因而引起的政府罚款（包括对甲方的部分）将由乙方完全承担；乙方及其分包商人员产生轻微事故、损失工作日以上安全事故，乙方应承担相应的违约责任（见第四条《违约责任》）；1.8乙方必须遵守国家的职业健康&安全相关法律、法规及甲方的职业健康&安全政策、规定，如违反国家法律法规及甲方相关健康安全规定而发生职业伤害事故及安全事故，由乙方承担所有的经济责任及法律责任。（三）乙方健康安全责任1.7甲方有责任督促乙方完善相应的职业健康安全管理制度和体系，要求其管理符合国家及公司的要求，尽最大可能避免职业伤害和职业病、安全事故的发生。

1.17乙方应对自己员工和其分包商人员进行充分的健康安全培训，培训内容包括国家法律法规、安全制度、安全操作规程、现场安全因素、甲方安全管理制度；1.16乙方不得安排未成年人员在可能存在职业病危害的岗位，不得安排孕期，哺乳期的女职工从事与本人和胎儿、婴儿有害的作业；不得安排有职业禁忌的员工在危害岗位。1.15乙方应了解合同履行过程中的健康安全因素和甲方现场状况及安全因素；1.14乙方应提供符合作业项目的等级资质证书、安全资质证书和入场特种作业人员操作证书（安全资质证书包括但不仅限于以下：安全生产许可证、负责人安全资格证、安全管理资格证、特种作业资格证（电工证、焊工证、爆破证、压力容器操作证、起重作业操作证）等；1.13乙方主合同需要再次分包，乙方须确保分包方得到甲方的安全部门同意。1.12乙方必须制订其相应的职业健康&安全管理制度并保证在作业期间得到执行。包括但不限于为员工购买相应的工伤、社会保险，建立职业健康监护体系，培训告知体系，劳动防护用品管理体系及员工个人职业健康档案等，并按国家要求定期执行和检查执行效果，并承担所有的经济及法律责任；

1.23乙方对乙方员工在公司现场工作的职业健康安全负有全部的培训及管理、提醒、告知、监督责任，并有义务承担因工作现场存在的职业危害因素而导致乙方员工，发生职业伤害或职业病负有全部的经济和法律责任。1.22乙方有责任和义务配合和要求员工遵守甲方为保护员工健康安全而设立的各类职业健康安全规章制度，设备设施操作规程，防护用品采购维护保养更换要求等；1.21乙方有责任和义务要求员工保护甲方现场的各类职业健康安全防护设备设施，标识的完整，发现异常有义务报告并立即停止作业；1.20乙方必须保证其员工作业前进行工作中的职业危害&安全风险分析，相关作业还应得到安全许可，定期进行安全检查并及时消除存在的安全隐患，并保存相关文档。1.19乙方必须保证其所使用的设备、工具、个人防护用品符合国家法规及甲方的职业健康&安全规定。1.18乙方进场施工人员进场施工前应持本《健康安全协议》到甲方安全部门接受培训；由甲方安全部门对所有的进场施工从业人员进行健康安全培训；

（二）乙方履行合同应当遵守法律法规、规章制度、操作规程和甲方管理制度，包括但不仅限于：2.2尽管本协议约定了甲方在健康安全方面的责任，但乙方认识到，健康安全施工或作业是乙方的主要义务，除非甲方指令或甲方现场是健康安全事故发生的主要原因，乙方不因本协议的约定而要求甲方对事故造成的后果及经济损失承担任何责任。2.1若不能遵守本《健康安全协议》的内容，将无条件服从甲方停工整顿决定，并承担相应的损失。（一）乙方同意并保证做到：二、乙方明确并保证：1.24乙方如造成甲方设施设备损坏，应无条件进行赔偿或修复。

2.7所有特种作业人员或操作特种设备的人员必须持有有效的特种作业操作证。必须使用符合国家标准的设备、工器具，不准使用报废的或存在严重安全隐患的设备或工具。乙方用于入场施工或其他作业的工器具或设施、设备，使用前必须得到甲方的检查合格认可。乙方同意遵守以下健康安全相关要求（但不限于以下要求）：2.4甲方健康安全管理制度：《华新水泥股份有限公司风险评估管理规定（2017年修订稿）》、《华新水泥股份有限公司高处作业安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司能量隔离安全管理规定（2017年修订稿）》、《华新水泥股份有限公司移动设备安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司人员运输安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司物流运输安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司物流厂内车辆安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司合同方安全管理规定》及本《健康安全协议》等。2.3国家、地方有关职业健康安全方面的法律法规及规章制度，如《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通法》、《中华人民共和国职业病防治法》等

2.13气瓶至少相距5米以上，距离火源至少10米以上，气瓶须固定，并按要求使用瓶帽、压力表、防回火阀。2.12严禁酒后作业，严禁未经许可私自触摸或启动生产设备。2.11在1.8米以上的没有安全防护设施的地方作业，必须系挂好全身式安全带；需要移动时，必须系双挂钩安全带，确保随时处于防护中，如脚手架搭设。2.10故障车辆不在厂区内维修。2.9车辆移动时不准上、下车，车辆停在斜坡时应使用三角木垫住，防止溜车。2.8入场施工或进入生产现场必须按要求正确佩带好安全帽、安全眼镜、安全鞋和带反光条的工作服（或反光背心）。

（二）违约处理程序3.3安全处罚造成的所有损失由乙方自行承担。3.2不同的处罚方法可同时执行。3.1对违反甲方相关健康、安全、消防规定的行为，甲方可采取违约处罚、停工整顿直至终止合同。（一）违约责任承担原则和依据三、违约责任

3.7口头警告：乙方如因违反本《健康安全协议》，造成发生违章行为或健康安全事故等，乙方同意按以下约定承担违约责任。（三）违章和事故处罚3.6本协议未涉及到的违章行为，甲方项目负责人可有权定义其行为属一般违章还是严重违章以及处罚额度，并据此进行处罚。3.5对乙方的安全违约处罚将通过安全周例会、安全公告等形式进行通报批评，并作为今后合作的评选条件。3.4违约处罚决定将直接从甲方给乙方支付的合同款项中扣除。

3.8.4未经甲方许可私自接电的；3.8.3作业环境杂乱影响正常通行的；3.8.2生产或施工现场人员没有或不正确配戴安全防护品，如未戴安全帽等；3.8.1未经甲方安全培训合格的人员入场作业的；3.8乙方有下列情形之一，构成一般违章的，应向甲方支付违约金100-500元/人•次，若不及时纠正违章行为者将被逐出甲方工厂，重新接受甲方安全培训，并经考试合格后，方能重返工厂作业。在甲方现场检查中发现的一般或轻微安全隐患，甲方可能向乙方及其分包商发出口头警告，乙方及其分包商应及时组织人力解决所发现的隐患。

3.8.10其他违反甲方安全规定的一般违章行为。3.8.9在收到甲方《安全隐患整改通知单》后，在限定时间内无正当理由未解决现场隐患的等；3.8.8未执行工完场清的；3.8.7不遵守驾驶安全规定的，如在厂区内超速行驶的、驾乘时不系安全带、驾驶时接打手机等；3.8.6在厂区内行走不走人行道的；3.8.5在禁烟区吸烟的；

3.9.5违反有限空间作业、受限区域内动火作业、清堵作业安全管理程序的；3.9.4存在坠落风险的高处作业不采取坠落防护措施的，如系挂好全身式安全带；3.9.3没有严格执行能量隔离就开始作业的；3.9.2高风险作业未获得工作许可证后就开始作业的；3.9.1入场作业前未进行作业前的风险分析就开始作业的；3.9乙方有下列情形之一，构成严重违章的，应向甲方支付违约金500-3000元/人•次，若不及时纠正违章行为者将被逐出甲方工厂，重新接受甲方安全培训，并经考试合格后，方能重返工厂作业。

3.9.11有可能影响到其他人员的安全时未协调或取得同意的；3.9.10工作结束后未按规定恢复安全附件的；3.9.9随意破坏安全附件，打开已封闭的孔洞、随意破坏上锁箱等；3.9.8使用叉车、装载机等工程车辆载人的；3.9.7未经甲方授权，私自驾驶甲方车辆的；3.9.6使用未经甲方安全验收合格的脚手架的；

3.10.2发生轻微事故的，向甲方支付违约金1000-5000元/次；3.10.1乙方首先承担因事故造成的所有经济损失；3.10乙方履行合同中违反本协议相关约定、发生事故的，承担以下违约责任：3.9.14其他违反甲方安全规定的严重违章行为。3.9.1330天内出现两次一般违章的；3.9.12乙方管理人员违章指挥的；

3.11.2停工整顿由甲方安全部门签署停工整顿通知单，乙方无条件执行。3.11.1如乙方出现严重违章行为的、或多次违章纠正无效的、或没有按时完成甲方规定的安全整改、或作业现场存在重大安全隐患、或发生健康安全事故的情况等，甲方安全部门可强令其进行停工整顿。3.11停工整顿3.10.5因乙方未尽到本协议约定的义务而发生安全事故导致乙方员工及分包商向甲方索赔，导致甲方损失，该损失应由乙方承担。3.10.4发生死亡事故的，向甲方支付违约金30000元/次以上。3.10.3发生损失工作日（LTI）事故的，向甲方支付违约金5000-20000元/次；

甲方：乙方：四．本协议作为主合同附件一同签订，并报送甲方安全部一份，签字盖章后生效与主合同有效期同步。3.12.1对于多次出现违章，或造成严重后果的，或可能发生重大伤亡潜在因素的，甲方有权提前终止主合同。3.12终止合同

日期：日期：代表签字：代表签字：

一．承包项目甲方将项目发包给乙方实施完成，为明确双方的安全生产责任，确保乙方在项目施工建设期间的健康安全，根据国家有关法律法规和甲方的健康与安全要求，双方协商一致并自愿签订本协议。承包单位：（以下简称乙方）发包单位：（以下简称甲方）（生产现场作业类）健康安全协议

甲方项目安全负责人为，指派的现场安全责任人是：。（一）健康安全责任人二．健康安全责任本协议期限：合同签订之日起直至甲、乙双方主合同终止。项目地址及范围：项目名称：

甲方应维护和完善现场的各类职业健康安全防护设施设备正常运行，配置完善各类提醒，警告及告知标牌；甲方应提醒和监督在现场的乙方员工遵守公司的职业健康安全要求，发现乙方员工违章时有义务制止并通知乙方；甲方有责任和义务告知乙方现场岗位存在的职业危害因素及检测结果，公司的职业健康安全管理要求；甲方应当对乙方及其分包商的安全资质证书有效性、人证合一进行审核；（二）甲方健康安全责任乙方项目安全负责人为，指派的现场安全责任人是：。

乙方对自己员工和其分包商负有完全的健康安全管理责任，健康安全事故引起的所有损失由乙方承担；由乙方及分包商人员因2.1条款原因而引起的政府罚款（包括对甲方的部分）将由乙方完全承担；乙方及其分包商人员产生轻微事故、损失工作日以上安全事故，乙方应承担相应的违约责任（见第四条《违约责任》）；乙方必须遵守国家的职业健康&安全相关法律、法规及甲方的职业健康&安全政策、规定，如违反国家法律法规及甲方相关健康安全规定而发生职业伤害事故及安全事故，由乙方承担所有的经济责任及法律责任。（三）乙方健康安全责任甲方有责任督促乙方完善相应的职业健康安全管理制度和体系，要求其管理符合国家及公司的要求，尽最大可能避免职业伤害和职业病、安全事故的发生。甲方应采取适当的管理和工程控制措施以不断减少或降低现场职业危害因素；

乙方不得安排未成年人员在可能存在职业病危害的岗位，不得安排孕期，哺乳期的女职工从事与本人和胎儿、婴儿有害的作业；不得安排有职业禁忌的员工在危害岗位。乙方应自行调查了解合同履行过程中的健康安全因素和甲方现场状况及安全因素；乙方应提供符合作业项目的等级资质证书、安全资质证书和入场特种作业人员操作证书（安全资质证书包括但不仅限于以下：安全生产许可证、负责人安全资格证、安全管理资格证、特种作业资格证（电工证、焊工证、爆破证、压力容器操作证、起重作业操作证）等；乙方主合同需要再次分包，乙方须确保分包方得到甲方的安全部门同意。乙方必须制订其相应的职业健康&安全管理制度并保证在作业期间得到执行。包括但不限于为员工购买相应的工伤、社会保险，建立职业健康监护体系，培训告知体系，劳动防护用品管理体系及员工个人职业健康档案等，并按国家要求定期执行和检查执行效果，并承担所有的经济及法律责任；乙方对所属员工的职业健康&安全负有全部的管理及监护责任，同时为管理或监护不善导致的一切后果承担相应的经济和法律责任。

乙方有责任和义务配合和要求员工遵守甲方为保护员工健康安全而设立的各类职业健康安全规章制度，设备设施操作规程，防护用品采购维护保养更换要求等；乙方有责任和义务要求员工保护甲方现场的各类职业健康安全防护设备设施，标识的完整，发现异常有义务报告并立即停止作业；乙方必须保证其员工作业前进行工作中的职业危害&安全风险分析，相关作业还应得到安全许可，定期进行安全检查并及时消除存在的安全隐患，并保存相关文档。乙方必须保证其所使用的设备、工具、个人防护用品符合国家法规及甲方的职业健康&安全规定。乙方进场施工前应持本《健康安全协议》到甲方安全部门接受培训；由甲方安全部门对所有的施工从业人员进行统一的健康安全培训；进场后期没有参加健康安全培训的工人，由乙方自己提供健康安全培训，并向甲方提供详细记录；乙方应对自己员工和其分包商人员进行充分的健康安全培训，培训内容包括但不限于国家法律法规、安全制度、安全操作规程、现场安全因素、甲方安全管理制度；

依照国家规定建立了安全管理体系并有效运行，有制度化的安全培训，按国家标准和甲方要求配齐并正确穿戴劳动防护用品。若不能遵守本《健康安全协议》的内容，将无条件服从甲方停工整顿决定，并承担相应的损失。（一）乙方同意并保证做到：三、乙方申明并保证：乙方如造成甲方设施设备损坏，应无条件进行赔偿或修复。乙方对乙方员工在公司现场工作的职业健康安全负有全部的培训及管理、提醒、告知、监督责任，并有义务承担因工作现场存在的职业危害因素而导致乙方员工，发生职业伤害或职业病负有全部的经济和法律责任。

甲方健康安全管理制度：《华新水泥股份有限公司风险评估管理规定（2017年修订稿）》、《华新水泥股份有限公司高处作业安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司能量隔离安全管理规定（2017年修订稿）》、《华新水泥股份有限公司移动设备安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司人员运输安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司物流运输安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司物流厂内车辆安全管理规定》、《华新水泥股份有限公司合同方安全管理规定》及本《健康安全协议》等。国家、地方有关职业健康安全方面的法律法规及规章制度，如《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民共和国道路交通法》、《中华人民共和国职业病防治法》等（二）乙方履行合同应当遵守法律法规、规章制度、操作规程和甲方管理制度，包括但不仅限于：尽管本协议约定了甲方在健康安全方面的责任，但乙方认识到，健康安全施工或作业是乙方的主要义务，除非甲方指令或甲方现场是健康安全事故发生的主要原因，乙方不因本协议的约定而要求甲方对事故造成的后果及经济损失承担任何责任。不干预、不阻挠甲方执行本协议第三条约定的法律法规、规章制度、操作规程及管理制度，否则甲方有权要求乙方限时整改，整改不合格甲方可解除主合同，同时乙方不得以此为由追究甲方违约责任或要求增加费用。在主合同履行前熟知与合同履行有关的安全因素、甲方的安全管理制度，并对与履行主合同有关人员进行了充分培训。

车辆移动时不准上、下车，车辆停在斜坡时应使用三角木垫住，防止溜车。入场施工或进入生产现场必须按要求正确佩带好安全帽、安全眼镜、安全鞋和带反光条的工作服（或反光背心）。所有特种作业人员或操作特种设备的人员必须持有有效的特种作业操作证。必须使用符合国家标准的设备、工器具，不准使用报废的或存在严重安全隐患的设备或工具。乙方用于入场施工或其他作业的工器具或设施、设备，使用前必须得到甲方的检查合格认可。（三）乙方同意遵守以下健康安全相关要求（但不限于以下要求）：

（一）违约责任承担原则和依据四、违约责任气瓶至少相距5米以上，距离火源至少10米以上，气瓶须固定，并按要求使用瓶帽、压力表、防回火阀。严禁酒后作业，严禁未经许可私自触摸或启动生产设备。在1.8米以上的没有安全防护设施的地方作业，必须系挂好全身式安全带；需要移动时，必须系双挂钩安全带，确保随时处于防护中，如脚手架搭设。故障车辆不在厂区内维修。

对乙方的安全违约处罚将通过安全周例会、安全公告等形式进行通报批评，并作为今后合作的评选条件。违约处罚决定将直接从甲方给乙方支付的合同款项中扣除。（二）违约处理程序安全处罚造成的所有损失由乙方自行承担。不同的处罚方法可同时执行。对违反甲方相关健康、安全、消防规定的行为，甲方可采取罚款、停工整顿直至终止合同。

乙方有下列情形之一，构成一般违章的，应向甲方支付违约金100-500元/人•次，若不及时纠正违章行为者将被逐出甲方工厂，重新接受甲方安全培训，并经考试合格后，方能重返工厂作业。在甲方现场检查中发现的一般或轻微安全隐患，甲方可能向承包商发出口头警告，承包商应及时组织人力解决所发现的隐患。口头警告：乙方如因违反本《健康安全协议》，造成发生违章行为或健康安全事故等，乙方同意按以下约定承担违约责任。（三）违章和事故处罚本协议未涉及到的违章行为，甲方项目负责人可有权定义其行为属一般违章还是严重违章，并据此进行处罚。

在厂区内行走不走人行道的；在禁烟区吸烟的；未经甲方许可私自接电的；作业环境杂乱影响正常通行的；生产或施工现场人员没有或不正确配戴安全防护品，如未戴安全帽等；未经甲方安全培训合格的人员入场作业的；

入场作业前未进行作业前的风险分析就开始作业的；乙方有下列情形之一，构成严重违章的，应向甲方支付违约金500-3000元/人•次，若不及时纠正违章行为者将被逐出甲方工厂，重新接受甲方安全培训，并经考试合格后，方能重返工厂作业。其他违反甲方安全规定的一般违章行为。在收到甲方《安全隐患整改通知单》后，在限定时间内无正当理由未解决现场隐患的等；未执行工完场清的；不遵守驾驶安全规定的，如在厂区内超速行驶的、驾乘时不系安全带、驾驶时接打手机等；

未经甲方授权，私自驾驶甲方车辆的；使用未经甲方安全验收合格的脚手架的；违反有限空间作业、受限区域内动火作业、清堵作业安全管理程序的；存在坠落风险的高处作业不采取坠落防护措施的，如系挂好全身式安全带；没有严格执行能量隔离就开始作业的；高风险作业未获得工作许可证后就开始作业的；

30天内出现两次一般违章的；乙方管理人员违章指挥的；有可能影响到其他人员的安全时未协调或取得同意的；工作结束后未按规定恢复安全附件的；随意破坏安全附件，打开已封闭的孔洞、随意破坏上锁箱等；使用叉车、装载机等工程车辆载人的；

发生死亡事故的，向甲方支付违约金30000元/次以上。发生损失工作日（LTI）事故的，向甲方支付违约金5000-20000元/次；发生轻微事故的，向甲方支付违约金1000-5000元/次；乙方首先承担因事故造成的所有经济损失；乙方履行合同中发生事故并有责任的，按下列约定承担违约责任：其他违反甲方安全规定的严重违章行为。

对于多次出现违章，或造成严重后果的，或可能发生重大伤亡潜在因素的，甲方有权提前终止主合同。终止合同停工整顿由甲方安全部门签署停工整顿通知单，乙方无条件执行。如乙方出现严重违章行为的、或多次违章纠正无效的、或没有按时完成甲方规定的安全整改、或作业现场存在重大安全隐患、或发生健康安全事故的情况等，甲方安全部门可强令其进行停工整顿。停工整顿因乙方未尽到本协议约定的义务而发生安全事故导致乙方员工及分包商向甲方索赔，导致甲方损失，该损失应由乙方承担。

日期：日期：代表签字：代表签字：甲方：乙方：五．本协议作为主合同附件一同签订，并报送甲方安全部一份，签字盖章后生效。

3.甲方工作人员不得向乙方索要好处费或收受回扣，不得以任何理由接受乙方的礼金、礼品、有价证券、支付凭证和商业预付卡等，不得在乙方报销任何应由甲方单位或个人支付的费用。2.甲方有责任监督、举报在物资供应中的不廉洁行为，必须遵守“守合同、重信用”的原则，不得以欺诈、强迫等行为或手段损害乙方利益。1.甲方应对本单位工作人员进行廉洁从业教育，必须自觉遵守党和国家制定的政策、法律、法规及党风廉政建设方面的有关规定。一、甲方义务为在物资采购过程中使双方各级管理人员保持廉洁从业，防止各种不正当行为的发生，经甲、乙双方协商，一致同意签订本《廉政协议书》，并以此作为甲、乙双方共同遵守的廉洁从业行为准则。廉政协议书

2.乙方有责任监督、举报在物资采购中的不廉洁行为，必须遵守“守合同、重信用”的原则，不得以贿赂、欺诈等行为或手段损害甲方利益。1.乙方应对本单位工作人员进行廉洁从业教育，必须自觉遵守党和国家制定的政策、法律、法规及党风廉政建设方面的有关规定。二、乙方义务6.甲方工作人员不得向乙方介绍自己的亲属、亲友从事与甲方物资采购有关的经济活动。5.甲方工作人员不得要求或接受乙方为其住房建设和装修、婚丧嫁娶、亲属的工作安排以及出国等提供方便。4.甲方工作人员不得参加乙方的宴请、外出旅游和营业性娱乐活动，严禁与乙方人员在一起赌博。

8.乙方不得接受甲方工作人员或工作人员介绍的亲属、亲友从事物资采购经济活动。7.乙方不得为甲方单位和个人购置或者提供通讯、交通工具、家电、办公用品等物品。6.乙方不得以任何理由为借口，邀请甲方工作人员外出旅游、进入营业性娱乐场所或赌博等。5.乙方不得为谋取私利擅自与甲方工作人员就物资采购进行私下商谈或达成默契。4.乙方不得宴请甲方工作人员，或向甲方工作人员赠送礼金、礼品、有价证券、支付凭证和商业预付卡等。3.乙方不得安排甲方工作人员或亲属在乙方单位兼职上班或从事经营活动。

2.甲方发现乙方有违反本协议行为的，将根据具体情节和造成的后果，依法追究乙方赔偿责任，直至终止物资采购合同。甲方举报信息受理邮箱：jj@huaxincem.com。甲方举报电话：027-8777397113597613266；1.甲乙双方自觉履行本协议并互相监督，如发现对方工作人员有违反上述协议之行为者，应予以抵制，并及时向双方主要领导或纪检监察部门反映。三、违约责任9.乙方不得为甲方工作人员提供住房建设或装修，不得参与甲方工作人员及其亲属的婚丧嫁娶，不得为甲方工作人员及其亲属进行工作安排或提供出国方便等。

公司各单位：关于重申《中层及以上管理人员关联交易自律规则》的通知华股字[2019]44号华新水泥股份有限公司文件

三、重申的重点内容中层以上管理人员在关联交易中的关系人指：配偶、子女、父母、岳父母、夫妻双方的兄弟姐妹及配偶，以及同学、同事、朋友、远亲属等与关联人有共同利益关系的人。二、《规则》中规定的关联交易关系人公司董事、监事和高管层，公司职能部门负责人及区域、事业部、分子公司领导班子成员。一、《规则》适用对象为进一步加强公司关联交易管理，经公司研究决定，现对《中层及以上管理人员关联交易自律规则》（以下简称《规则》）予以重申。具体内容如下：

（六）任何关联交易关系人，如不申报其与中层及以上管理人员的关系，一经查实，将禁止在两年内从事和参与公司的任何商业活动。（五）关联交易关系人参与公司工程项目、物资采购、产品销售、运输服务的投标或签订商业合同，必须向主管部门申明与关联人的关系，严格遵守公开、公平、公正的原则和公司相关管理规定。（四）关联交易关系人不得在关联人直接管理的范围内从事工程项目、物资采购、产品销售、运输服务等商业活动。（三）关联交易关系人参与公司工程项目、物资采购、产品销售、运输服务等商业活动，关联人应遵守回避制度，禁止利用职权和职务影响为关联交易关系人谋取私利。（二）中层及以上管理人员不得为关联交易关系人从事公司工程项目、物资采购、产品销售、运输服务等商业活动提供商业信息和便利条件。（一）按照《规则》，中层及以上管理人员不得从事任何与公司工程项目、物资采购、产品销售、运输服务等相关的商业活动和中介活动。

（五）对本《规则》适用对象以外的所有中层管理人员和一般员工，涉及关联交易行为的管理，比照《规则》执行。（四）各相关单位应结合自身管理工作实际，制定具体的关联交易管理规定。（三）公司将不定期对各口径相关供应商、经销商等第三方关联交易情况进行抽查。（二）各单位要督促涉及关联交易的人员向主管部门作关联交易申报，凡不申报又在公司从事关联交易的，一经查实，按公司规定严肃处理。（一）各单位要组织员工认真学习《中层及以上管理人员关联交易自律规则》。四、要求

2019年10月30日2.关联交易关系人申报表附件：1.中层及以上管理人员关联交易自律规则