关于海口综保区高端食（药）材加工标准厂房项目（监理）的澄清公告（01）

招标

标准厂房监理

金额

项目地址

海南省

发布时间

2022/12/02

公告摘要

项目编号e4601000001000153001

预算金额-

招标公司海口保税建设发展有限公司

招标联系人-

招标代理机构海南中知项目管理有限公司

代理联系人-

标书截止时间-

投标截止时间-

公告正文

作者：海口来源：海口

摘要: 关于海口综保区高端食（药）材加工标准厂房项目（监理）的澄清公告（01）

补充公告

关于海口综保区高端食（药）材加工标准厂房项目（监理）的澄清公告（01）

各投标人：

海口综保区高端食（药）材加工标准厂房项目（监理）的澄清说明（招标项目编号：E4601000001000153001）采用公开招标方式组织招标，招标人：海口保税建设发展有限公司，招标代理机构：海南中知项目管理有限公司，该项目于2022年11月14日发布了招标公告，现做出如下澄清说明：

原招标文件第三章评标办法（综合评估法）的评标办法前附表中2.2.4（2）监理大纲评分标准如下：

监理范围、监理内容	3分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得1.6～3.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～1.5分，无此项得0分。
监理依据、监理工作目标	3分	监理依据、监理工作目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得1.6～3.0分，监理依据、监理工作目标目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～1.5分，如无此项得0分。
监理机构设置和岗位职责	6分	监理组织机构设置较完善，岗位职责较清晰、分工较明确，能基本满足工程需要的得 3.1～6.0分，监理组织机构设置完善，岗位职责清晰、分工明确，能充分满足工程需要的得0.1～3.0分，如无此项得0分。
监理工作程序、方法和制度	6分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得3.1～6.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～3.0分，如无此项得0分。
质量、进度、造价、安全、环保监理措施	6分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得3.1～6.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～3.0分，如无此项得0分。
合同、信息管理方案	6分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得3.1～6.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～3.0分，如无此项得0分。
监理组织协调内容及措施	5分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得2.6～5.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～2.5分，如无此项得0分。
监理工作重点、难点分析	4分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得2.1～4.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～2.0分，如无此项得0分。
对本工程监理的合理化建议	4分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得2.1～4.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得0.1～2.0分，如无此项得0分。

现澄清为招标文件第三章评标办法（综合评估法）的评标办法前附表中2.2.4（2）监理大纲评分标准如下：

监理范围、监理内容	3分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～1.5分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得1.6～3.0分，无此项得0分。
监理依据、监理工作目标	3分	监理依据、监理工作目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～1.5分，监理依据、监理工作目标目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得1.6～3.0分，如无此项得0分。
监理机构设置和岗位职责	6分	监理组织机构设置较完善，岗位职责较清晰、分工较明确，能基本满足工程需要的得0.1～3.0分，监理组织机构设置完善，岗位职责清晰、分工明确，能充分满足工程需要的得3.1～6.0分，如无此项得0分。
监理工作程序、方法和制度	6分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～3.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得3.1～6.0分，如无此项得0分。
质量、进度、造价、安全、环保监理措施	6分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～3.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得3.1～6.0分，如无此项得0分。
合同、信息管理方案	6分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～3.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得3.1～6.0分，如无此项得0分。
监理组织协调内容及措施	5分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～2.5分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得2.6～5.0分，如无此项得0分。
监理工作重点、难点分析	4分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～2.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得2.1～4.0分，如无此项得0分。
对本工程监理的合理化建议	4分	目标基本明确、方法较合理、措施不具体、针对性不强的得0.1～2.0分，目标明确、方法合理可行、措施具体、针对性强的得2.1～4.0分，如无此项得0分。