河南科技大学第二附属医院
2022年招才引智 考试 工作方案
根据《中共洛阳市委组织部 中共洛阳市委机构编制委员会办公室 洛阳市人力资源和社会保障局 洛阳市财政局 洛阳市市直事业单位引进高层次人才和急需短缺人才 “绿色通道”操作办法（试行）》（洛人社〔2022〕54号）及事业单位公开招聘有关规定，现制定 河南科技大学第二附属医院 202 2 年招才引智 考试 工作实施方案 。
一、组织领导
本次招才引智 面试考试 工作由洛阳市卫生健康委员会参与共同组织实施。成立 河南科技大学第二附属医院 202 2 年招才引智 面试考试 工作领导小组，党委书记为组长、 院长为副组长 ，纪检、办办公室、人事 科 等相关部门负责人为成员。领导小组下设办公室，由分管人事工作的副 院长 任办公室主任，负责 面试考试 的组织、实施及协调工作。
二、面试资格确认
通过资格初审的考生（见河南科技大学第二附属医院官网 2022年 12 月 7 日公告《 202 2 年招才引智资格初审通过人员名单公示》） 须在 202 2 年 12 月 1 5 日 上午 8:00-12:00，下 午 14 :00-1 6 :00 到 我院行政楼 5 楼会议室 进行面试资格 现场 确认。面试资格 现场 确认采取考生本人现场提交材料的方式进行，其他人代理无效。考生须填写《 河南科技大学第二附属医院 202 2 年招才引智面试资格确认表》一式 2 份，并提交以下材料（原件及 2 份复印件）：
1. 本人 有效身份证。
2. 历任毕业证及学位证、学历证书电子注册备案表（中国高等教育学生信息网上打印），国外高校毕业生需提供教育部出具的国外学历学位认证书。
3. 已就业人员须提供单位同意报考的证明。
4. 医师 资格证、 执业医师证、 住培合格证、职称证 等 。如已通过考试但尚未发证，请提交成绩单。（报考岗位有要求的，此项为必须提交的材料）
5. 工作单位开具的工作经历证明。（报考岗位有要求的，此项为必须提交的材料）
未按要求提交材料，不按规定时间参加面试资格确认的考生，均视为放弃 面试资格 。
三、面试
面试时间： 202 2 年 12 月 1 6 日上午 8:30 开始。
面试地点：河南科技大学第二附属医院门急诊大楼 7 楼会议室
面试由 我院 组织实施，市卫生健康委全程指导监督。面试采用专业面试。专业面试内容包括：专业知识、实践技能、综合分析、语言表达、应变能力和举止仪表等。面试采取答辩形式进行，要求考生在规定的 6 分钟 内完成。
面试成绩满分为 100 分，应试者面试成绩须达到 75 分及以上，方可进入体检环节。
应聘者须按照规定的时间、地点，携带本人有效身份证及《 河南科技大学第二附属医院 202 2 年招才引智面试资格确认表》参加面试。
四、体检
根据 面试 成绩，按拟聘用计划 1:1 的比例（四舍五入）从高分到低分确定参加体检人员。
体检时间： 202 2 年 12 月 1 9 日上午 7:50 开始。
体检地点：河南科技大学第二附属医院外科楼 3 楼健康管理体检科
体检标准及项目参照公务员录用体检的有关规定执行。体检不合格者不得进入考察环节。体检合格者进入考察环节，因考生自动放弃体检或体检不合格形成的空缺，可从报考同一职位并参加面试的人员中，按 面试 成绩从高分到低分的顺序依次递补。
体检结果将在 河南科技大学第二附属医院 官方网站予以公示。
五、考察
对于体检合格应聘者，根据拟聘用计划，按 面试 成绩从高分到低分的顺序等额确定进入考察环节。主要考察应聘者的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩、社会信用记录等情况。因应聘者自动放弃考察或考察和资格复查不合格形成的空缺，从应聘同一职位按 面试 成绩从高分到低分的顺序依次递补进入体检，体检合格人员进入考察。
六、公示和聘用
根据 面试 、体检、考察结果，等额确定拟聘用人员并在洛阳市卫生健康委员会及 河南科技大学第二附属医院 官方网站进行不少于 7 个工作日的公示。公示无异议者，即确定为拟引进人员，按照招才引智相关程序进行聘用。
七 、疫情防控
按照常态化疫情防控要求，考生要严格遵守国家疫情防控有关规定，在各相应环节应接受健康码、行程码查验及体温测量，健康码、行程码为绿码及体温测量合格的方可进入该环节。对于考生健康码、行程码为 “ 非绿码 ” 及体温测量不合格的，需提供 48 小时内核酸检测阴性证明（纸质版或可查询的电子信息），并由专业医护人员现场研判后，决定是否进入该环节。考生在相应环节要服从现场管理，按要求佩戴口罩，注意保持距离，做好防范工作。
八 、纪律与监督
本次事业单位招才引智工作，凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格审查、笔试、面试、体检、考察、资格复查、报到等环节的，均视为自动放弃资格。招聘实行诚信原则，即报考者要对自己所提交信息的真实性负责，凡发现弄虚作假或违反考试、聘用等纪律的，一律取消资格。本次招聘工作接受新闻媒体及社会各界的广泛监督 。
附件： 河南科技大学第二附属医院 202 2 年招才引智面试资格确 认 表
