招标
山东电工电气集团有限公司新能科技2021年第七次生产经营性物资竞争性谈判采购-变更公告
金额
195.52万元
项目地址
河南省
发布时间
2021/07/31
公告摘要
项目编号新乡政采磋商采购-2021-13
预算金额195.52万元
招标公司新乡市人力资源和社会保障局
招标联系人黄金盛
招标代理机构河南中辰项目管理有限公司
代理联系人张博升17630722569
标书截止时间2021/06/21
投标截止时间2021/06/25
公告正文
新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目竞争性磋商文件采购人：新乡市人力资源和社会保障局代理机构：河南中辰项目管理有限公司日期：二零二一年六月
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目录第一部分竞争性磋商公告第二部分磋商供应商须知第三部分合同条款及格式第四部分磋商项目采购需求第五部分评审办法第六部分响应文件格式第一部分竞争性磋商公告新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目竞争性磋商公告项目概况新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目的潜在供应商应在新乡市公共资源交易管理中心网获取竞争性磋商文件，并于2021年6月25日09时00分（北京时间）前递交投标文件。一、项目基本情况1、项目编号：新乡政采磋商采购-2021-132、项目名称：新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目3、采购方式：竞争性磋商4、预算金额：人民币195.52万元最高限价：人民币195.52万元序号包号包名称包预算（元）包最高限价（元）1新乡政采磋商采购-2021-13新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目195520019552005、采购需求：新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目（具体参数详见第四章“项目需求及要求”）。6、合同履行期限：90日历天7、质量要求：符合国家相关标准和要求。8、本项目不接受联合体投标二、申请人资格要求1、满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定；2、落实政府采购政策需满足的资格要求：本项目为政府采购项目，政府采购应当有助于实现国家经济和社会发展的政策目标，落实扶持不发达地区和少数民族地区、促进中小微企业、监狱企业及残疾人福利性单位发展等政府采购政策；3、本项目的特定资格要求：（1）具有独立承担民事责任的能力；（2）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；（3）具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；（4）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；（5）参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；（6）本项目投标截止日期前被“信用中国”网站列入“失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单”的和被“中国政府采购网”网站列入“政府采购严重违法失信行为记录名单”的，不得参与本项目的政府采购活动；【信用信息查询渠道：“信用中国”网站和中国政府采购网】；三、获取采购文件1、时间：2021年6月15日08:30时至2021年6月21日18:00时（北京时间）2、地点：新乡市公共资源交易管理中心网3、方式：投标供应商须注册成为新乡市公共资源交易管理中心网站会员并取得CA密钥，凭CA密钥登陆会员专区并按网上提示自行下载招标文件(.xxzf格式)及资料（详见办事指南-服务指南）。4、售价：0.00元四、投标文件提交1、时间：2021年6月25日09时00分（北京时间）2、地点：新乡市公共资源交易管理中心五、投标文件开启1、时间：2021年6月25日09时00分（北京时间）2、地点：新乡市公共资源交易管理中心第四开标室六、发布公告的媒介及公告期限本次招标公告在《中国招标投标公共服务平台》、《河南省政府采购网》、《新乡市政府采购网》、《新乡市公共资源交易管理中心》上发布。招标公告期限为5个工作日。七、其它补充事宜1、加密电子投标文件须在新乡市公共资源交易管理中心电子交易平台中加密上传；上传时必须得到电脑“上传成功”的确认回复后方为上传成功。加密电子投标文件逾期上传，采购人不予受理。2、本项目采用“远程不见面”开标方式，供应商无需到新乡市公共资源交易管理中心现场参加开标会议，无需到达现场提交原件资料。供应商应当在投标截止时间前，登录远程开标大厅，在线准时参加开标活动，并在规定时间内进行文件解密。各潜在供应商因加密电子投标文件未能成功上传，其投标将被拒绝。供应商需在开标截止时间后30分钟内完成解密，否则造成的一切后果由供应商自行负责。不见面开标服务的具体事宜请查阅新乡市公共资源交易管理中心网站“网上办事大厅”的《不见面开标手册》。3、监督部门：新乡市财政局：0373-3688617新乡市审计局：0373-3696320新乡市公共资源交易管理委员会办公室：0373-3028801八、凡对本次招标提出询问，请按照以下方式联系1、采购人信息采购人：新乡市人力资源和社会保障局地址：新乡市人民路中段联系人：黄金盛联系方式：155373302922、采购代理机构信息代理机构:河南中辰项目管理有限公司地址：新乡市高新区新二街1625号新乡大数据产业园14#数据大厦内联系人:张博升电话:176307225693、项目联系方式联系人:张博升电话:17630722569河南中辰项目管理有限公司2021年6月11日第二部分磋商供应商须知序号项目具体内容1.项目名称及编号项目名称：新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目项目编号：新乡政采磋商采购-2021-132.采购方式竞争性磋商3.采购人采购人：新乡市人力资源和社会保障局地址：新乡市人民路中段联系人：黄金盛联系方式：155373302924.采购代理机构代理机构:河南中辰项目管理有限公司地址：新乡市高新区新二街1625号新乡大数据产业园14#数据大厦内联系人:张博升电话:176307225695.采购预算（最高限价）预算金额：人民币195.52万元最高限价：人民币195.52万元注：磋商报价超过本项目最高限价的作为无效投标处理。6.磋商供应商资格条件详见竞争性磋商公告7.是否允许联合体投标本项目不接受联合体投标。8.磋商保证金免收9.合同履行期限/服务期限90日历天10.质量要求符合国家相关标准和要求11.磋商文件发售1.详见磋商公告。2.获取磋商文件并不视为通过资格审查，资格审查工作在开标后由磋商小组独立负责，未通过资格审查的投标将视为无效投标。12.电子响应文件递交的截止时间递交截止时间：详见磋商公告13.开标时间和地点开标时间：同投标截止时间（加密电子响应文件必须凭制作响应文件所用的CA密匙完成解密）。开标地点：本项目采用“远程不见面”开标方式，供应商无需到新乡市公共资源交易管理中心现场参加开标会议，无需到达现场提交原件资料。供应商应当在投标截止时间前，登录远程开标大厅，在线准时参加开标活动，并在规定时间内进行响应文件解密、答疑澄清等。各潜在供应商因加密电子响应文件未能成功上传，其投标将被拒绝。供应商需在开标截止时间后30分钟内完成解密，否则造成的一切后果由供应商自行负责。供应商在磋商结束前须一直保持在线状态，有磋商过程需要澄清、在规定时间内进行二次或最终报价，均在系统内完成。不见面开标服务的具体事宜请查阅新乡市公共资源交易管理中心网站“网上办事大厅”的《不见面开标手册》”。14.响应文件制作要求（1）加密的电子响应文件（*.xxtf格式）,应在响应文件截止时间前通过“新乡市公共资源交易管理中心电子交易平台”内上传，上传时必须得到电脑“上传成功”的确认回复后方为上传成功；（2）加密的电子响应文件为“新乡市公共资源交易管理中心”网站提供的“响应文件制作工具”软件制作生成的加密电子响应文件。（3）投标供应商必须使用企业CA密钥制作电子响应文件。注：不再需要递交纸质版响应文件。15.签字或盖章要求（1）所有要求投标供应商电子签章处都须加盖投标供应商CA印章。（2）所有要求法定代表人电子签章处都须加盖投标供应商法定代表人的CA印章。16.现场勘察不组织17.响应文件有效期提交首次响应文件截止时间起九十天18.结果公示期1个工作日19.成交结果公告在《河南省电子招标投标公共服务平台》、《河南省政府采购网》、《新乡市政府采购网》、《新乡市公共资源交易管理中心》媒体上发布。20.履约保证金无21.采购代理服务费招标代理服务费参照计价格[2002]1980号、发改委【2011】534号文规定及发改办【2003】857号文规定，由中标供应商在领取中标通知书前支付。22.付款方式验收完毕后支付合同金额的95%；剩余5%作为质保金，质保期满无质量问题一次性付清余款（不计利息），质保期限1年。23.磋商小组组成情况磋商小组的构成：3人；采购人委托专家（计算机、信息类）1名，在相关专家库中随机抽取专家（经济类、技术类）2名，共3人组成；24.有关信用记录查询问题根据财政部《关于在政府采购活动中查询及使用信用记录有关问题的通知》财库【2016】125号文件，磋商小组应当在评审时对供应商信用记录查询并在资格和符合性审查中注明是否通过，对列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单及其他不附合《政府采购法》第二十二条规定条件的供应商，将拒绝其参与政府采购活动；【信用信息查询渠道：“信用中国”网站和中国政府采购网等网站】。25.验收要求采购人在收到中标人验收申请后5个工作日内组织验收。采购人成立3人以上验收工作组（合同金额在50万以上的验收工作组不少于5人），按照竞争性磋商文件规定、成交供应商响应文件承诺，及国家有关规定认真组织验收工作。大型或者复杂的政府采购项目以及需方认为必要的项目，应当邀请国家认可的质量检测机构参加验收工作。如本项目属国家规定的强制性检测项目，采购人必须委托国家认可的专业检测机构验收。26.监督部门新乡市财政局：0373-3688617新乡市审计局：0373-3696320新乡市公共资源交易管理委员会办公室：0373-302880127.有关政府采购合同融资政策告知内容根据新乡市财政局《关于进一步推进政府采购合同融资工作实施方案的通知》（新财购【2020】10号）要求，供应商在中标成交后可以持政府采购合同向融资机构申请贷款。融资渠道和方式可以通过河南省政府采购网或新乡市政府采购网“河南省政府采购合同融资平台”获取。28.注意事项1、因新乡市公共资源交易管理中心电子交易平台在响应文件递交截止前具有保密性，供应商须自行查看项目进展、变更通知、澄清及回复，因供应商未及时查看而造成的后果由供应商自负。2、本次磋商项目实行电子开标、电子评标，供应商需要制作加密电子响应文件（*.xxTF格式）。3、竞争性磋商公告同为本次竞争性磋商文件的组成部分。4、CA数字证书应保证在开标当日有效且能正常使用。29.价格扣除1.为了促进中小企业发展，根据财库[2020]46号的规定，给予小型和微型企业产品（投标人为小微企业且提供的所有投标产品均为小微企业生产产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，小微企业产品投标报价=小微企业产品报价×（1-6%）。中小企业划型标准见《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业[2011]300号）。2.根据《关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》（财库[2014]68号）文件规定，监狱企业视同小型、微型企业，评审中享受价格6%扣除，用扣除后的价格参与评审，监狱企业产品投标报价=监狱企业产品报价×（1-6%）。（须提供由省级以上监狱管理局、戒毒管理局（含新疆生产建设兵团）出具的属于监狱企业的证明文件，否则被视为不接受投标报价的扣除，用原投标报价参与评审）。3.根据《财政部、民政部、中国残疾人联合会关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》（财库〔2017〕141号）文件规定，残疾人福利性单位视同小型、微型企业，评审中享受价格6%扣除，用扣除后的价格参与评审，残疾人福利性单位产品投标报价=残疾人福利性单位产品报价×（1-6%）。4.扶持不发达地区和少数民族地区0一、总则1.适用范围1．l本竞争性磋商文件仅适用于竞争性磋商文件中所述项目的货物及服务的采购。2.定义2.1“采购人”系指本次磋商活动的采购单位。“采购代理机构”系指组织本次磋商活动的机构，即“河南兴伟招标有限公司（以下简称代理公司）”。采购人及采购代理机构统称“招标采购单位”。2.2“磋商供应商”系指获取文件并向采购代理机构提交响应文件的磋商供应商。2.3“竞争性磋商文件”系指采购代理机构向磋商供应商发出的采购文件。2.4“响应文件”系指磋商供应商向采购代理机构提交的响应文件2.5“货物”系指磋商供应商按竞争性磋商文件规定，须向采购人提供的各种形态和种类的物品（包括原材料、燃料、设备、产品等）、备品备件、工具、手册及其它有关技术资料和材料。2.6“服务”系指竞争性磋商文件规定磋商供应商须承担的运输、安装、调试、技术协助、校准、培训、维修以及其它类似的义务。3.合格的磋商供应商3.1符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条磋商供应商参加政府采购活动应当具备的条件及其他有关法律、法规关于磋商供应商的有关规定，有能力提供磋商采购货物及服务的制造商或磋商供应商。3.2符合竞争性磋商文件第一部分关于磋商供应商资格要求的规定。3.3磋商供应商应遵守《政府采购法》、《合同法》和《反不正当竞争法》等有关法律、法规，如有违反，将视为不合格磋商供应商，其响应文件无效。4.竞争性磋商费用：无论竞争性磋商过程中的做法和结果如何，磋商供应商自行承担所有与参加竞争性磋商有关的全部费用。5.法律适用：本次竞争性磋商活动及由本次竞争性磋商产生的合同受中华人民共和国的法律制约和保护。6.磋商文件的约束力6.1磋商供应商通过新乡市公共资源交易管理中心网站获取本磋商文件并参加竞争性磋商，即被认为接受了本磋商文件中的所有条款和规定，且对本磋商文件内容无异议。6.2本次竞争性磋商文件的最终解释权归为招标采购单位，当对一个问题有多种解释时以招标采购单位解释为准。本文件未作须知明示，而又有相关法律、法规规定的，招标采购单位将依据有关法律、法规的规定对此解释1二、磋商文件7.竞争性磋商文件用以阐明所需货物及服务、竞争性磋商程序和合同条款等。7.1磋商文件组成包括：第一部分竞争性磋商公告第二部分磋商供应商须知第三部分合同条款及格式第四部分磋商项目采购需求第五部分评审办法第六部分响应文件格式请仔细检查磋商文件是否齐全，如有缺漏、重复现象、排版错误等问题的，请立即与采购代理机构联系解决，否则视同对磋商文件的完整、齐全无异议。（本项目磋商公告也是磋商文件组成部分）7.2磋商供应商被视为（或有义务）充分熟悉本竞争性磋商项目所在地的与履行合同有关的各种情况，包括自然环境、气候条件、劳动力及公用设施等，本磋商文件不再对上述情况进行描述。7.3磋商供应商必须详阅磋商文件的所有条款、规定及表格格式。磋商供应商若未按磋商文件的要求和规范编制、提交响应文件，将有可能导致响应文件被拒绝接受。8.磋商文件的澄清或修改提交响应文件截止时间前，采购人或代理机构可以对磋商文件进行澄清或者修改，澄清或者修改的内容作为磋商文件的组成部分。澄清或者修改的内容可能影响响应文件编制的，在提交首次响应文件截止时间至少5日前，以公告形式通知所有获取磋商文件的供应商，供应商应及时下载更正或补充文件，不足5日的，将顺延提交响应文件截止时间。更正或补充文件将作为磋商文件的组成部分，对所有供应商有约束力。当磋商文件与更正或补充文件相矛盾时，以代理机构最后发出的更正或补充文件为准。三、响应文件的编写9.磋商供应商应仔细阅读竞争性磋商文件的所有内容，按竞争性磋商文件的要求提供响应文件，并保证所提供的全部资料的真实性，以使其对竞争性磋商文件做出实质性响应，否则，响应文件可能被拒绝。10.响应文件的语言及度量衡10.1响应文件以及磋商供应商与代理机构之间的所有书面往来都应用简体中文书写。10.2磋商供应商已印刷好的资料如产品样本、说明书等可以用其他语言，但应附有中文译文。在解释响应文件时，以中文译文为准。外文资料必须提供中文译文，并保证与原文内容一致，否则磋商供应商将承担相应法律责任。未按上述规定提供中文文本的，磋商小组有权拒绝其响应文件。10.3除在磋商文件中另有规定外，度量衡单位应使用国际单位制。210.4本磋商文件所表达的时间均为北京时间。11.响应文件的组成11.1响应文件应包括资质部分、商务部分、技术部分、第一次报价等内容（凡有具体格式要求详见磋商文件“第六部分响应文件格式”）。11.2若磋商供应商未按磋商文件的要求提供资料，或未对磋商文件做出实质性响应，将作为无效响应文件。12.磋商报价12.1磋商供应商报价的包括全部货物、工程和服务的价格及相关税费、运输到指定地点的装运费用、安装调试、培训、测试、验收以及其他有关的交付使用前的所有费用，包括采购项目未考虑的但项目实施过程中必要的费用，及采购项目履行过程中所需的而磋商文件中未列出的相关辅助材料和费用。一旦成交，合同签定后价格将不得变动。12.2磋商供应商对本项目所提供服务应提供分项单价及总价。12.3除特殊要求外，代理机构不接受任何有选择的报价，最后报价不得超过项目采购预算。12.4磋商的货币：本次磋商采购的均须以人民币为计算单位。磋商文件另有规定的从其规定。13.磋商保证金：免收。14.竞争性磋商有效期14.1竞争性磋商有效期以第二部分中规定的具体时间为准，有效期短于此规定的响应文件将被视为无效文件。14.2在特殊情况下，代理机构可于竞争性磋商有效期满之前，征得磋商供应商同意延长竞争性磋商有效期，要求与答复均应以书面形式进行。磋商供应商可以拒绝接受这一要求而放弃竞争性磋商，同意这一要求的磋商供应商，无需也不允许修改其响应文件，受竞争性磋商有效期制约的所有权利和义务均应延长至新的有效期。15.响应文件的编制15.1响应文件应按本磋商文件第六部分有关要求编制，否则磋商小组将不予推荐。四、响应文件的递交16.响应文件的认证并加密16.1网上上传的电子响应文件应使用数字证书认证并加密。16.2未按本章第16.1项要求上传响应文件的，不予接受。16.3供应商因交易中心投标系统问题无法上传电子响应文件时，请在工作时间与系统客服联系，联系电话：4009980000。17.提交首次响应文件截止时间17.1网上投标上传的电子响应文件应使用CA数字证书认证并加密，上传时必须得到电脑“上传成功”3的确认，未按要求加密和CA数字证书认证的响应文件，将被视为无效响应文件，其响应文件将被拒绝，采购人不予受理。18.迟交的响应文件未按要求及时上传的电子响应文件，采购人及代理机构不予受理。19.响应文件的修改和撤回19.1磋商供应商在提交首次响应文件截止时间前可对其进行撤回，最终响应文件以投标截止时间前完成上传至新乡市公共资源交易管理中心电子交易系统最后一份响应文件为准。19.2投标截止时间之后，在投标有效期内，磋商供应商不得撤回响应文件。五、竞争性磋商及报价20.竞争性磋商及报价20.1代理机构按磋商文件第一部分规定的时间和地点组织竞争性磋商及报价。采购人代表及有关工作人员参加。监督部门将视情况决定是否派代表到现场进行监督。20.2采购人在本章规定的投标截止时间（开标时间）和磋商须知前附表规定的地点通过新乡市公共资源交易管理中心平台进行“远程不见面”开标，供应商应登陆远程开标大厅，远程在线准时参加开标活动并在规定时间内进行文件解密，答疑等。20.3供应商应在规定时间内（指电子响应文件递交的截止时间后30分钟内）对本单位的电子响应文件进行解密。20.4因加密电子响应文件未能成功上传或误传而导致的解密失败,投标将被拒绝。20.5供应商应在磋商结束前保持在线状态，并按照要求在规定的时间（规定时间指通知后30分钟）内进行磋商及二次或最终报价。如未按要求在规定的时间内提交磋商或最终报价的，视为放弃磋商或报价资格。21.磋商小组本项目将采用电子评标，评标工作将在依法产生的磋商小组内部独立进行。磋商小组由采购人代表1人和从政府采购专家库中随机抽取有关技术、经济等方面专家2名组成竞争性磋商小组（共3人），该小组独立工作，负责评审所有响应性文件并确定成交候选供应商。22.磋商小组成员要依法独立评审，并对评审意见承担个人责任。磋商小组成员对需要共同认定的事项存在争议的，按照少数服从多数的原则做出结论。持不同意见的磋商小组成员应当在评审报告上签署不同意见并说明理由，否则视为同意。磋商小组成员和评审工作有关人员不得干预或者影响正常评审工作，不得明示或者暗示其倾向性、引导性意见，不得修改采购文件确定的评审程序、评审方法，不得征询采购人代表的倾向性意见，不得记录、复制或带走任何评审资料。成交候选人确定后，磋商小组不得修改评审结果或者要求重新评审，但因有效性审查（资格性审查）认定错误或价格计算错误需依法重新评审的除外。应在评审报告中明确4记载。23.响应文件的澄清23.1在磋商期间，磋商小组有权要求磋商供应商对其响应文件含义不明确、同类问题表述不一致或者有明显文字和计算错误的内容进行澄清。磋商供应商应派授权委托人和技术人员按磋商小组通知的时间和地点接受质询。并非每个磋商供应商都将被质询。23.2磋商小组认为有必要，以书面形式要求磋商供应商对某些问题作出必要的澄清、说明和纠正。磋商供应商的澄清、说明或者补正应当采用书面形式，由其授权的代表签字。磋商供应商的书面澄清材料作为响应文件的补充。23.3磋商供应商不按磋商小组规定的时间和地点作书面澄清，将视为放弃该权利。23.4在磋商过程中，磋商小组可以根据磋商文件和磋商情况实质性变动采购需求中的技术、服务要求以及合同草案条款，但不得变动磋商文件中的其他内容。实质性变动的内容，须经采购人代表确认。对磋商文件作出的实质性变动是磋商文件的有效组成部分，磋商小组应当及时以书面形式同时通知所有参加磋商的磋商供应商。磋商供应商应当按照磋商文件的变动情况和磋商小组的要求重新提交响应文件，并由其法定代表人或授权代表签字或者加盖公章。由授权代表签字的，应当附法定代表人授权书。磋商供应商为自然人的，应当由本人签字并附身份证明。24.特别注意事项：24.1磋商供应商出现下列情形之一的，磋商小组可取消其磋商资格（1）未按磋商文件或磋商小组规定时间派授权委托人参加磋商的；（2）未按磋商文件要求和规定提交有关材料的；（3）相互串通投标的（有下列情形之一的，视为磋商供应商相互串通投标）；A、不同磋商供应商的响应文件由同一单位或者个人编制B、不同磋商供应商委托同一单位或者个人办理投标事宜C、不同磋商供应商的响应文件载明的项目管理成员为同一人D、不同磋商供应商的响应文件异常一致或者投标报价呈规律性差异E、不同磋商供应商的响应文件相互混装（4）有违反政府采购法律、法规行为的。24.2磋商供应商出现下列情形之一的，将被视为非实质性响应磋商文件要求：(1)建设（完工）期、服务期限不确切或不符合磋商文件要求的；(2)最后报价有选择性的；5(3)磋商供应商最后报价表中提供的货物或服务中存在缺（漏）项的；(4)最后报价超过采购预算金额的；(5)被磋商小组认定存在重大负偏离的；所谓重大负偏离是指磋商供应商对磋商文件的响应在范围、质量、数量和建设（完工）期、服务期限、技术规格要求等方面明显不能满足采购需求的。重大负偏离的认定须经磋商小组三分之二以上同意。25.确定成交候选磋商供应商25.1坚持公平、公正地对待所有的磋商供应商。25.2按照同一评审程序及方法、标准评审磋商供应商的响应文件，详细评审办法见本磋商文件第五部分。25.3磋商小组将严格按照本磋商文件的要求和条件，通过“新乡网上开评标系统”，按照规定的电子评标程序，根据各磋商供应商的商务、技术、价格、对磋商文件的响应程度等进行综合评价、评分，将评审总得分按由高到低的顺序提出成交候选人。26.磋商过程保密26.1磋商是竞争性磋商的重要环节，磋商工作在磋商小组内独立进行。磋商小组将遵照评标原则，公正、平等地对待所有磋商供应商。在宣布成交结果之前，凡属于审查、澄清、评价、比较响应文件等有关信息，相关当事人均不得泄露给任何磋商供应商或与磋商工作无关的人员。26.2磋商供应商不得向磋商小组成员询问磋商情况，不得以任何行为影响磋商过程，否则其响应文件将被作为无效响应文件。27.代理机构和磋商小组不向未成交的磋商供应商解释未成交原因，也不对磋商过程中的细节问题进行公布。六、确定成交磋商供应商及签约28.确定成交磋商供应商的原则28.1磋商小组将严格按照磋商文件的要求和条件进行比较,根据磋商文件中公布的评定成交标准推荐出成交候选磋商供应商。采购人应当在收到评审报告后5个工作日内，从评审报告提出的成交候选磋商供应商中，按照排序由高到低的原则确定成交磋商供应商，也可以书面授权磋商小组直接确定成交磋商供应商。采购人逾期未确定成交磋商供应商且不提出异议的，视为确定评审报告提出的排序第一的磋商供应商为成交磋商供应商。采购代理机构在成交磋商供应商确定后2个工作日内，在省级以上财政部门指定的政府采购信息发布媒体上公告成交结果。29.成交通知29.1确定成交磋商供应商后,由代理机构向成交磋商供应商签发《成交通知书》。成交磋商供应商应于6成交结果公告公示期后及时到代理机构领取《成交通知书》。29.2成交通知书对采购人和成交磋商供应商均具有法律效力。成交通知书发出后，采购人改变成交结果的，或者成交磋商供应商拒绝签订合同，放弃成交项目的，应当依法承担法律责任。30.履约保证金（如本项目要求）：30.1在签订合同前，成交供应商应按磋商供应商须知前附表规定的金额向采购人提交履约保证金30.2成交供应商不能按本章30.1要求提交履约担保的，视为放弃中标，给采购人造成损失的，成交供应商应当予以赔偿。30.3成交供应商的履约保证金将在合同履行完成并经采购人出具验收合格的验收报告后五个工作日内退还成交供应商。31.签订合同31.1成交磋商供应商应按成交通知书规定的时间、地点与采购人签订采购合同。采购人应自签订之日起七个工作日内将合同报新乡市财政局备案。31.2成交通知书、磋商文件、成交磋商供应商的响应文件及磋商过程中有关澄清文件均应是合同的组成部分。31.3签订合同后，成交磋商供应商不得将货物、工程及其他相关服务进行转包。未经采购人同意，成交磋商供应商不得采用分包的形式履行合同。否则采购人有权终止合同。转包或分包造成采购人损失的，成交磋商供应商还应承担相应赔偿责任。31.4政府采购合同适用合同法。采购人和磋商供应商之间的在合同中约定的权利和义务，双方均应诚实守信全面履行，否则违约方将承担违约责任并赔偿对方损失。32.询问磋商供应商对采购事项有疑问，可以按照《政府采购法》的相关规定向采购人或集中采购机构提出询问。33.质疑程序及处理33.1若磋商供应商认为其未获公平评审或磋商文件、采购过程和成交结果使自己的合法权益受到损害，可以在知道或者应知其权益受到损害之日起7个工作日内，将质疑书原件送达采购人或集中采购机构。提出质疑期限的计算，依照下列规定办理：（一）对磋商文件提出质疑的，自收到采购文件之日起计算。（二）对采购过程提出质疑的，应当在评审工作结束之日起计算。（三）对成交结果提出质疑的，自成交结果公告之日起计算。33.2质疑书应当包括下列主要内容，附上相关证明材料。否则，代理机构不予受理：（一）质疑磋商供应商全称、地址、法定代表人、联系人及联系电话、邮政编码等；（二）被质疑采7购项目的名称、编号；（三）质疑的具体事项、明确的请求和主张；（四）质疑所依据的法律依据（具体条款）、具体事实和具体理由。质疑书依据、理由部分只有主观陈述、推理、猜测等，而没有提供客观事实依据、法律依据的；（五）质疑事项按照有关法律、法规和规章规定及磋商文件要求属于保密或者处于保密阶段的事项，磋商供应商必须提供正常的信息来源或有效证据，磋商供应商不能提供或者拒绝提供合法的信息来源或有效证据的；（六）充足有效的相关证明材料；如果涉及到产品功能或技术指标的，应出具相关制造商的证明文件；（七）质疑材料中有外文资料的，应一并附上中文译本，并以中文译本为准。（八）提起质疑的日期。33.3磋商供应商质疑实行实名制并须在质疑书上署名。磋商供应商不得进行虚假、恶意质疑，不得以质疑为手段获取不当得利、实现非法目的。磋商供应商为自然人的，应当由本人签字；磋商供应商为法人的，应当由法定代表人签字或盖章并加盖公章；磋商供应商为其他组织的，应当由主要负责人签字或盖章并加盖公章。磋商供应商其他工作人员或代理人员在质疑书上的署名不具有法律效力。33.4磋商供应商委托代理人办理质疑事宜，应当提交授权委托书，并载明委托代理的具体权限和事项。授权委托书应当由委托人签字并加盖单位公章。33.5提交质疑书时，磋商供应商应同时提交本人身份证，委托他人代理质疑事宜的，还应提交被委托人的身份证。磋商供应商是法人的，应一并提交法人营业执照和法定代表人身份证；磋商供应商是其他组织的，应一并提交其他组织营业执照和主要负责人身份证。磋商供应商应当提供上述证明材料的原件及复印件，原件经采购人或集中采购机构核对无误后返还。33.6质疑书提交方式。磋商供应商或者其委托代理人应当当面提交质疑书及相关证明材料。磋商供应商以电子邮件、传真等其他方式提交质疑书及相关证明材料的，或者不是磋商供应商或者其委托代理人提交质疑书及相关证明材料的，采购人或集中采购机构可以拒收。33.7磋商供应商不得虚假质疑和恶意质疑，并对质疑内容的真实性承担责任。磋商供应商或者其他利害关系人通过捏造事实、伪造证明材料等方式提出异议或投诉，阻碍招投标活动正常进行的，属于严重不良行为，采购人将提请财政部门将其列入不良行为记录名单，并依法予以处罚。33.8采购人将在收到符合上述条件的书面质疑后7个工作日内审查质疑事项，作出答复或相关处理决定，并以书面形式通知质疑磋商供应商和其他有关磋商供应商，但答复的内容不涉及商业秘密。若质疑涉及招标制度或程序，将被转交政府采购的管理部门审查。采购人遵循“谁过错谁负担”的原则，有过错的一方承担调查论证费用。833.9质疑磋商供应商对采购人的答复不满意以及采购人未在规定的时间内做出答复的，可以在答复期满后15个工作日内向财政部门投诉。34、免责条款34.1由于网络和电子化系统原因对招标（采购）活动造成的影响采购代理机构将不承担任何责任。35.河南省政府采购合同融资政策告知函（详见附件）附件：河南省政府采购合同融资政策告知函各供应商：欢迎贵公司参与河南省政府采购活动！政府采购合同融资是河南省财政厅支持中小微企业发展，针对参与政府采购活动的供应商融资难、融资贵问题推出的一项融资政策。贵公司若成为本次政府采购项目的中标成交供应商，可持政府采购合同向金融机构申请贷款，无需抵押、担保，融资机构将根据《河南省政府采购合同融资工作实施方案》（豫财购〔2017〕10号），按照双方自愿的原则提供便捷、优惠的贷款服务。贷款渠道和提供贷款的金融机构，可在河南省政府采购网“河南省政府采购合同融资平台”查询联系。9第三部分合同条款及格式以现行国家或行业标准示范文本为准，无示范文的，以招标人和中标供应商签订的符合相关法律、法规规定合同为准0第四部分磋商项目采购需求1.专网专用。建设网上招聘服务平台和业务办理平台，通过招聘服务平台集中人才企业数据，为人才和用人单位提供更加便捷、有效的求职招聘就业服务，让个人求职信息和企业招聘信息及存档人员基本信息数据互通，高效利用各类数据。建设网上业务办理平台，让群众在家里就能进行个人档案业务的办理，真正实现“让群众不跑腿”。2.创新就业服务模式，省内先进。改变传统的就业机构、企业、人才对接模式，搭建“互联网+就业机构+企业+人才”的交互式平台。通过信息化平台的建设，信息可以在网站、电子屏、多媒体自助终端等多元化端口上展现，在此基础上信息化平台集成短信、二维码功能，随时随地为各类劳动者提供求职招聘信息。3.管理手段信息化。提升就业服务管理水平。信息化建设通过网络将数据集中，打破信息孤岛，对数据进行自动化汇总，提炼分析，可以为领导决策提供精准的数据支持。信息化建设通过实时联网、资源共享，随时查询每项业务的情况，有助于精简办事流程，提高办事效率，可以使系统内部管理日渐高效、规范、科学、透明，促进招聘求职工作进一步精细化、标准化。4.保证整个系统平台的扩展性与延伸性。整个系统采用省级云平台采用统一数据库进行存储，数据结构字段指标应符合《劳动和社会保险管理信息系统信息结构通则》、《劳动力市场职业分类与代码》等相关规范的要求，并能够与各地市的就业信息管理系统以及全国招聘信息公共平台、省级就业服务平台实现数据共享；各子系统与总管控平台数据格式保持一致，为群众提供更加完善的人才服务。5.系统建设安全化。确保平台整体设计和开发建设符合国家安全性标准，本平台在资源控制访问层面需要配置权限分角色精细化管理和反越权操作处理的安全机制、在功能性层面设置是否需要注册审核及上传下载附件的大小限制等、数据域层面进行业务数据严格的校验和过滤限制，保证每次操作都有迹可循，确保整个系统的安全性。6.系统文件资料要求。验收时中标方需要提供本次信息化建设中涉及的数据结构文档、设计方案文档、操作手册、测试报告文档等。7.软件系统、配套支撑系统的维护服务要求。7.1、软件系统的维护服务要求验收合格之日起，提供软件系统1年免费质保、维护服务，维护服务期内，中标人必须对软件系统进行免费升级更新。对于软件系统本身质量问题所引起的故障，投标人有义务及时调整和开发程序，直到修正其故障满足用户需求为止。7.2、配套支撑系统的维护服务要求验收合格之日起，要求对本次采购的所有支撑设备提供1年整机质保（包含设备的零部件），质保期内免费上门服务。7.3、投标人在质保期内对项目的维护服务响应要求免费质保期内对软件系统提供7×24小时全年无休的安全运维监测服务，一旦遇到风险状况后，第一时间1发出告警信息，并提供专业的解决方案建议。每月进行一次安全检测和病毒扫描，调整安全策略和安全规划，备份重要数据，升级系统和安装补丁。免费质保期内对硬件设备提供7×24小时全年无休电话，接到保修电话24小时之内上门服务，48小时内解决问题，否则，提供备用机，要求提供售后服务方案。8.施工周期：中标人在签定合同之日起90日内完成全部项目的安装调试并投入使用。9.为防止虚假响应，采购方有权在中标后3个工作日内要求中标供应商提供所有证明材料原件，未提供或提供虚假材料按无效投标处理。10.本信息化平台不得使用基于Windows的系统，确保在电脑终端国产化替代后不影响正常使用。如因国产化替代影响使用的，中标方需免费提供技术支持，以满足国产化终端使用需求。11.中标供应商负责对平台数据与省级平台数据对接实时互通，并由此产生费用由中标方承担。序号名称功能需求数量单位1就业综合业务管理系统招聘求职综合业务管理系统：数据集中存储到统一就业数据库，通过综合业务管理可以看到各个子系统业务数据存储情况及数据状态；系统功能要求如下：个人用户信息登记/管理功能个人基本信息管理：求职者使用本系统进行个人姓名、身份证号码、毕业学校、户口所在地等信息的登记，然后进行个人简历完善，进行求职意向、教育经历、工作经历、培训经历、技能证书等信息的登记。登记完成后系统自动生成人事人才招聘网账号并以短信方式发送到求职者手中。并对网上注册的个人用户进行人工审核。个人审核管理：对个人在就业网上注册的账号进行审核，在此页面能够进行个人的姓名+身份证号搜索、审核是否通过的操作，不通过时能够进行原因说明的填写。个人账号管理：对个人账号进行查询，并支1套2持对个人账号的密码修改。简历管理：对个人进行查询、修改等操作，并且能够预览个人简历并对简历进行保密公开操作。图片审核：对人事人才招聘网上传的个人风采图片进行查看和审核。视频审核：对人事人才招聘网上传的个人风采视频进行查看和审核。企业用户信息登记/管理功能单位账户管理：对单位账户进行查询，并且能够对单位账户进行密码修改，并针对企业账号进行禁用和解除禁用操作。单位审核管理：查询单位账户，对网站申请的单位进行审核。能够查看单位的基本信息并能够选择是否通过短信提醒的方式通知企业审核情况。单位证件提醒：根据证件到期时间提醒企业证件是否到期。单位图片审核：对人事人才招聘网上传的企业风采图片进行查看和审核。单位登记：登记单位的名称、地址、法人、电话等基础信息、上传法人身份证、企业证件等基础信息，并能够进行网站、乘车路线、单位图片等选填信息的登记。登记完成后，生成企业账号密码成为网站企业用户。单位管理：查询单位，并能对单位信息进行修改。单位图片审核：对人事人才招聘网上传的企3业风采视频进行查看和审核。职位信息管理功能：可为企业发布招聘职位，可审核企业发布的职位信息，可修改企业职位信息，支持职位信息手动/自动下架等。简历及职位推荐管理简历推荐：根据个人简历情况和职位要求情况人工为企业职位推荐简历，选择职位和简历后，即可进行推荐。职位推荐：根据个人求职意向和职位，为个人人工推荐职位。推荐反馈列表：为个人和企业推荐后，根据反馈情况进行推荐情况处理，推荐结果包括推荐成功、推荐失败、推荐删除、反馈取消。推荐未反馈提醒：推荐后未反馈的情况在此进行显示，提醒工作人员对推荐情况进行跟踪。系统及数据管理支持机构、部门、用户、权限的管理，支持系统内各项参数的配置管理，支持系统日志的记录及筛查，支持敏感词及字典项的管理。广告管理:支持网站各版块广告位的广告内容增删改维护。资讯管理:支持网站各资讯版块内容增删改管理。其他管理：支持同行业相关网站外链增删改管理。★样式信息管理：管理发布信息样式信息，可根据需要设定不同的信息样式展示。设备型号管理：查询、添加、修改、删除设4备型号信息。设备信息管理：查询、添加，修改、删除设备信息。2新乡人事人才网定制开发需求新乡人事人才网是新乡市人才交流服务中心官方门户网站，既是网上招聘服务平台，也是业务办理平台。运用最前沿的技术和服务，以建设市级平台为目标，与其它子系统之间实现数据统一和数据共享。网站在实现个人用户、企业用户、职位供求、政策法规、招聘会信息、个人档案业务的线上办理等常规功能外，还实现了微信第三方登录、企业工商认证、职位智能推荐、个人素质测评、企业招聘H5宣传页面自动生成等特色功能。与其他业务平台关系：将数据实时同步互通到手机APP、微官网、微信公众号。与信息化招聘大厅信息关联，个人、企业参加招聘会信息实时同步至新乡人事人才网。与档案管理系统对接，开辟业务办理模块，实现个人档案业务的线上办理。功能要求网站首页：首页快捷访问栏目包含职位分类、广告轮播、个人/企业登录、最新资讯、企业广告、品牌企业广告、推荐企业广告、人才推荐、最新企业招聘、职场简历、求职资讯、求职问答、企业展示最新、最热门招聘岗位；近期现场招聘会；企业品牌宣传、最新招聘企业等；企业及个人可以通过首页登录窗口进行账号密码登录；业务办理事项入口。1套5企业招聘：展示招聘会现场摊位预定情况，预定招聘会摊位；展示企业职位信息列表，能够对职位名称进行模糊查询、通过查询条件过滤筛选展示个人简历、根据企业招聘岗位智能匹配求职者、向求职者发起面试邀请等。高级查询条件包括：职位类别、个人姓名、职位名称、地区、工作经验、个人标签、年龄、学历要求、工作性质、政治面貌、更新时间等精确查询条件。个人求职：个人可以进行账号登录，登录后可以在个人中心编辑个人信息；职位搜索，对最热门的职位进行查看，投递简历，收藏。职位搜索支持高级查询，查询包括：根据职位类别、公司/职位名称关键字、地区、热门职位、职位月薪、福利待遇、工作经验、学历要求、工作性质、公司性质、公司规模、更新时间等信息进行精确查询。招聘会：展示最新现场招聘会和线上网络招聘会，招聘会名称、参会企业个数、发布职位个数、招聘会时间、电话、招聘会地址、招聘会公交路线、招聘会状态，企业能够预订招聘会摊位（后台审核招聘会）、查看招聘会清单。招聘会参会清单包括：参会的企业名称、摊会号、使用时间、公司地址、发布职位和职位个数。人才资讯：以文字及图片形式展示就业机构和企业风采、企业及政府最新职场动态、为个人、企业提供免费参阅的文章等。主要包括：政策法规、简历指南、求职答疑、面试技巧、求职资讯、薪资行情、行业动态、职场观察、投诉举报、求职培训等资讯。6地图找工作：以地图的形式展现附近工作，可以查看定位企业的详细地址等信息。能够基于地图进行查询排序，查询条件包括：职位类别、公司名称/职位名称关键字、地区、职位月薪等条件进行精准查询。工商数据认证：对接全国工商信息数据，获取企业注册的工商信息，保证企业信息的准确可靠。当企业在注册信息并上传执照进行审核时，管理员直接可以进行工商认证，省去了人工审核的繁琐步骤。企业招聘H5宣传页面自动生成：平台预设多套招聘宣传模板，企业在发布招聘信息后，可在企业中心选择生成H5招聘宣传页，并可浏览在不同模板下的效果，选择最满意的效果，发布到朋友圈。职位智能推荐：求职者在完善个人简历后，可根据所处位置、薪资待遇、公司规模、最新发布等条件，在系统上保存求职条件，系统将按照求职者的条件，将平台内的招聘信息与求职者简历进行比对，当有符合的职位时，系统可智能推荐。★跨区域招聘联盟：平台与省内其它地市招聘数据打通，实现信息共享，在此平台上可以直接看到省内其它地市企业招聘信息，实现数据求职招聘数据互通。★业务办理，实现档案查询、档案转出、档案借出、开具证明、申请商调函等各项业务在网上提交申请材料，线上办理有关业务。73微官网微官网平台与PC端、APP端支持统一账户登录，用户信息实时同步，包括个人用户中心、企业用户中心、看看招聘会、新闻资讯、业务办理、关于我们、合作机构等功能；个人中心：展示个人中心账户，修改注销个人账户。个人求职管理：添加修改删除个人求职简历；查看招聘会招聘情况；个人简历刷新、投递、以及应聘记录等。企业中心：展示企业中心账户，修改注销企业账户。企业招聘管理：企业查看人才求职信息，发布招聘岗位信息，查看收到的简历以及面试邀请等。新闻资讯：展示机构政策法规、招聘求职动态、大学生求职信息以及便民办事流程等服务。1套4三网融合短信平台三网包含移动、联通、电信三大网络运营商。短信服务平台对整体系统的短信发送进行统一管理，可以设置发送节点、短信模板编辑、内部短信发送、短信发送方式编辑、通过不同条件筛选符人员进行短信群发，在了解个人求职用户，企业用户的联系方式后，能够及时发送信息至客户群体。短信系统要求与移动、联通、电信等短信平台无缝对接，用户能够及时收到通知短信，并对每一次发送的短信进行详细记录。1套5就业智能决策分析系统以线上系统和线下系统积累的数据为基础，通过数据处理与分析，实时监控线上线下系统的运行情况。线上监控内容包括：浏览量、注册单位数、1套8发布单位数、招聘岗位数、注册人员数、发布简历数、招聘会场次、参会单位数等各维度数据。线下监控内容包括：预定展位数、招聘摊位数、已经签到单位、当前职位数、当前招聘总数、投递简历数、违规用人单位数等各维度数据。同时对参会人员变化与构成情况，参会企业变化与构成情况做实时监控分析。6智能精准推送系统利用大数据系统进行企业和职位数据的信息采集，并让数据为平台服务。根据个人的求职意向和地点进行职位的推送，为个人的精准就业提供数据支撑。根据企业的求人要求进行人员推送，为企业提供合适人才。1套7企业信息真实认证系统★对接全国工商信息数据，获取企业注册的工商信息，保证企业信息的准确可靠。当企业在注册信息并上传执照进行审核时，直接可以进行工商认证，省去了人工审核的繁琐步骤。企业信息查询当工作人员对某个企业的信息存在疑问时，可以直接查询企业详细信息，减少工作人员在审核企业时寻找企业信息的时间成本。1套8就业智能自助服务查询系统个人自助服务功能★刷身份证、社保卡、扫二维码登录：个人点击进入刷卡登录界面，使用身份证或社保卡、二维码登录。查看招聘会：以列表形式显示平台已发布的招聘会信息：招聘会举办地址、乘车路线、招聘会主题和招聘会举办的时间等信息，还可以查看参会企业所招聘的岗位信息。1套9通知公告政策法规信息展示：展示由人才招聘网站后台添加和维护的通知公告和政策法规信息。个人基本信息登记：修改完善个人的基本信息，修改个人联系电话等内容。求职意向登记：可以选择求职意向，并保存在各个平台上。简历查询进行岗位匹配：根据个人的求职意向自动匹配有效的岗位信息，并可以查看岗位的详细信息、投递简历操作。岗位查询：可以进行选择条件查询或者不进行条件筛选岗位，并可以查看岗位的详细信息、投递简历操作。应聘过的岗位：查看应聘过的有效的招聘岗位信息，应聘是以投递简历为准。★面试邀请：查看企业对个人发出的面试邀请，个人可以查看岗位信息和企业基本信息，并可以查看岗位的详细信息、投递简历操作。★地图找工作：根据位置，薪资等条件进行筛选，在地图上标注此岗位信息的坐标，方便求职者进行选择。★档案查询：通过刷身份证或社保卡实时查询中心存档数据及查询全省档案信息，包括档案编号、姓名、档案状态、转入时间等等。企业自助服务功能企业账号密码登录：进入用户账号登录界面，通过企业账号和密码进行登录。招聘会信息公示：以列表形式显示已发布的招聘会信息：招聘会举办地址、乘车路线、招聘会主0题和招聘会举办的时间等信息，还可以查看参会企业所招聘的岗位信息。通知公告政策法规信息展示：展示由人才招聘网站后台添加和维护的通知公告和政策法规信息。企业基本信息管理：修改完善企业的基本信息，修改企业联系人、联系人电话、企业简介等内容。刷新正在招聘中的岗位：有效的岗位信息以列表形式表现，选择需要刷新的岗位进行刷新岗位操作，可以让刷新的岗位在人事人才招聘网站显示靠前。简历查询进行岗位匹配：由招聘岗位做条件筛选个人求职意向用列表形式显示的个人简历信息，可以查看个人简历的详细信息。简历管理：查看由人事人才招聘网站个人投递的简历、推荐的个人简历、推荐的个人简历。★招聘岗位信息管理：查看有效的招聘岗位信息和历次招聘的岗位信息，对有效的岗位信息进行暂停发布和启用岗位操作，可以提取历次岗位信息发布。9智能招聘会洽谈业务管理系统招聘会现场管理招聘会现场管理子系统为现场招聘会各系统功能集合，桌面洽谈、摊位信息发布、门禁控制、流量监控，此系统为可以满足人才市场现场招聘管理人员对现场各系统统一规划管理，实现核心简单的操作。招聘摊位预定★智能招聘综合管理系统中为企业实现三种预1套1定招聘摊位的方式，分别是网站预定、手机APP预定、现场预定。招聘摊位预定子系统为企业用户提供招聘会现场预定摊位的功能，使会前没有预定的企业可以在现场办理相关手续，参加招聘会。★招聘会桌面洽谈桌面洽谈系统应用于现场招聘会摊位，它是企业与求职者交流的平台。通过对企业基本信息、招聘信息以及求职者简历的展示，对于招聘和求职结果，企业和求职者双方都可以通过登录就业网进行查看。在现场招聘会中，桌面洽谈子系统与其他子系统联动，展示进入招聘现场的求职人员基本信息，发现有符合要求的求职人员，可通过该系统给求职者发送面试邀请。桌面洽谈系统对求职和招聘信息采集摊位用工信息展示摊位用工信息展示子系统为求职者提供清晰直观的单位招聘信息，可播放高清静态、动态图片及轮循播放单位招聘信息。摊位用工信息展示子系统通过直观明了的显示界面向广大求职者展示了企业招聘信息。招聘会门禁智能管理求职人员或企业可使用身份证、社保卡、二维码进出招聘现场，招聘现场门禁系统将自动识别用户信息，并形成记录，供查询调用。同时，系统还支持自动在线控制门禁闸机、常开或者常闭闸门，满足现场使用多样化的需求。企业自助签到自助签到子系统为企业提供自助签到功能，企2业自助签到成功后，可使用预定摊位开展招聘工作。若一个企业预定多个摊位，可同时签到，节省一一签到的时间。由于企业参加招聘会可通过网上自主预定，为了统计现场参加企业人数及单位名称，招聘企业来到招聘现场后到企业签到自助区自助进行签到登记，在自助签到登记区的电脑上输入预定招聘的订单号，然后按确认键，即可完成签到，就可以自行到招聘会现场进行招聘了。除此之外还设计了，使用就业网手机企业版手机APP，扫描二维码签到。求职者在企业摊位上，经过面对面的简单沟通，如果招聘企业对求职者有应聘意向，则招聘单位在桌面洽谈系统应用上点击邀请面试按钮，则招聘企业的招聘职位会自动关联到求职者的简历库。同时向应聘者发送一条求职短信息，告诉求职者什么单位什么时间对你所应聘的某个岗位有录用意向，并在短信附上招聘企业的地址电话，以便于求职者记录，避免求职者参加现场招聘会漏掉许多应聘的企业信息。自助报表的意义在于避免参会企业漏掉许多应聘的求职者信息。通过邀请面试双方沟通洽谈后，摊位系统都会留下记录，企业也可以随时看到有多少个应聘者来过摊位咨询，有哪些求职者适合什么岗位，通后网络后台随时可以查到这些记录并可以打印出来。社保卡应用刷社保卡进行身份验证，在进行个人业务办理或自助服务时，读取个人身份信息，进行个人信息比对，确认本人无误后才能进行相关业务办理操3作。信息提取，在进行业务办理时，刷取社保卡后自动提取卡内的个人基本信息。省去业务办理输入个人信息的繁琐步骤。10就业/用工多媒体信息发布管控系统就业/用工多媒体信息发布管控系统主要用于现场招聘会现场企业用工信息发布展示，与智能化综合管理系统平台同用一个数据库，统一调用和数据处理。要求实现显示网络、数据状态、实现信息本地存储，实现断网正常运行，定时获取最新数据。1套11业务大厅智能导视系统智能导视系统为来到现场招聘会进行求职的人员提供完善的现场导视功能，让求职者能够直观的了解到招聘会企业的分布和招聘会现场的布局图。通过该系统能够快速的了解招聘会布局和参会企业。从而让求职者方便快捷的寻找到满意的企业和职位。1套12就业手机APP系统移动端将与其他平台打通数据，统一登录账号，个人可通过移动端实现个人资料的查看及修改、招聘信息查询、简历的填写修改、简历投递、职位搜索、资讯类信息查看、档案业务办理，而且还与现场招聘设备结合，可通过手机二维码扫描进入招聘场地，或通过二维码扫描在手机上查看企业信息。手机端的便利性，将推送类消息和即时通讯融入其中，与企业的招聘互动、关注岗位信息、收到的消息，均可以通过移动端消息发送。使用语音识别技术，搜索资讯、查询职位，既准确又便捷。求职招聘个人版职位搜索：个人APP客户端为了用户能够更好1套4的实现职位快速检索，系统实现了按照关键字、按地点、按行业、按职位、按职位发布日期等多维度查询条件，实现职位信息快速、精准筛选，更好的符合使用者的使用习惯，吸引更多的用户群体。个人用户中心：个人用户中心是对通过手机APP客户端申请的客户信息进行注册、查询等管理，具体操作包括用户登录、用户注册、基本信息资料维护、职位申请记录、职位收藏夹、搜索与订阅操作。职位信息：职位信息模块是对职位信息进行管理，包括招聘职位基本信息、公司介绍、申请职位、收藏职位、公司其它职位信息进行管理。招聘会：为了求职者更方便实现招聘会信息查看，手机客户端实现了招聘会列表查看、招聘会基本信息详情查看，对参加招聘会的企业名称进行列表形式显示，并能够查询招聘会参会企业的岗位信息要求，总之通过各种便民措施实现手机用户简单快捷进行信息查看。★摇一摇找身边的工作：随着移动互联网的飞速发展及用户结构的改变，为适应新形势新技术的发展需要，通过新颖的技术形式快速实现找工作，用主流技术主流应用通过智能手机摇一摇列出求职者当前位置并实现周边职位搜索，实现求职者业务快速化简单化。资讯信息：提供多个类别的新闻资讯浏览模块，求职者浏览资讯信息列表点击查看自己感兴趣的资讯信息，或者可以根据关键字搜索资讯标题，资讯模块包括：求职资讯、面试技巧、简历指南、5行业指南、求职培训、薪资行情、政策法规等，并支持自定义。★二维码扫描：系统支持将企业招聘信息生成二维码，求职人员在网页上浏览到感兴趣的招聘信息，只需使用APP内的扫一扫，即可在手机上查看企业招聘信息，可进行职位收藏、简历投递操作。★语音搜索：系统预设成熟的语音识别技术，让用户免去打字的繁琐，使搜索的整个过程更流畅、更便捷。求职人员在查找招聘职位、招聘企业、求职资讯时，可使用语音搜索，系统可识别用户语音，并自动检索库内信息，将搜索结果展示给求职人员。消息推送：现场招聘会面试邀请、面试通知、简历查看通知等消息可直接推送至APP消息中心，提醒用户及时处理事务，信息接收无时差。★微视求职：求职人员一键录制短视频，更加生动形象展示自己优势，有助于用人单位更加立体的了解求职者形象，招聘方通过一段十几秒的短视频就能够对求职者进行更全面的了解。关于我们：关于我们主要是对中心信息进行展示，更好的实现政府单位的职能介绍同时树立更好的政府职能形象，该项目的关于我们主要功能包括：关于市场介绍、版本信息、意见反馈。求职招聘企业版搜索人才：搜索条件可选工作经验、个人标签、年龄、学历、工作性质、政治面貌、更新时间等，企业可按照条件筛选查看人才列表，并可按照姓名和职位关键字搜索求职人员信息，更加精准的6搜索，帮助企业更加精准的匹配求职人员，点击可查看求职人员详细资料。企业用户中心：企业可使用手机APP其资料及发布的信息进行浏览、管理，具体操作包括：企业基本信息修改、企业视频图片上传、对收到的简历邀请面试、已下载的人员简历、收藏的人员信息、邀请面试记录查看，并可对企业账户密码进行修改。职位管理：职位管理模块展示已发布的职位信息和职位状态，职位信息包括：职位名称、简历数、发布日期、刷新时间、审核状态、数据来源，职位状态有：已发布、已暂停、已过期。企业可对发布中的职位进行修改或暂停招聘，对已过期的职位可重新发布，重新发布的职位可在前台页面展示。简历管理：求职人员投递至该企业的简历，以及企业自主下载的求职人员简历，均可查看，企业的邀请面试以及现场招聘会面试生成记录通过APP查看。★招聘会管理：企业可在招聘会页面查看现在正在举办的招聘会、已经举办的招聘会以及即将举办的招聘会，对于即将举办的招聘会，企业可在摊位图预定招聘摊位，并发布招聘信息。招聘摊位采用图形化模式，与现场招聘摊位一一对应，便于企业准确找到自己需要的摊位，点击尚未预定的摊位，企业可填写招聘信息，和职位信息，发布后的招聘信息和职位信息，求职人员可在招聘会页点击查看。7★微视招聘：企业招聘岗位，除了基本的职位文字描述，还支持上传企业视频，更全面的展示企业风采面貌，让求职者能够更多的了解企业情况。★视频面试：视频面试在手机端应支持个人求职者在个人用户查看职位信息时可点击编辑并发送在线聊天消息（含文字或表情），对应的企业可接收查看未读消息，并支持给个人求职者回复聊天消息。个人与多家企业聊天时支持对话列表，可实时与多家企业用户在线沟通，且支持移除选定的对话，但对话记录支持长久保存；企业用户端也支持展示个人求职者对话列表，且支持移除选定的对话，但对话记录支持长久保存。在对话页面应设置快捷功能，个人求职者对话页应设置查看企业详情、发送简历、收藏企业的快捷功能；企业用户的对话页应设置查看简历、发送面试邀请、加入人才库的快捷功能；用户可选择发送文字消息、表情包、发起音视频通话。13求职人员出入场信息采集门禁系统用于求职者身份证实名认证，识别求职人员信息，整场招聘会人员流量统计以及现场当前时刻在场人数监控，能够与原业务系统进行数据无缝对接，实现对人流量数据主动推送，丰富系统数据资源。刷卡入场，并详细统计“入场出场人员基本信息、入场出场时间，整场招聘会所服务人员流量以及现场当前时刻在场人数等。参数要求：机械部分：设备规格参数；通信接口：RS232电器标准；通道宽度：最小600mm、最大1200mm；4套8闸门开、关时间：1.5秒；结构：框架结构/标准不锈钢外壳；功能特点：具有故障自检和报警提示功能，方便用户维护及使用；非法进入报警；系统具有防夹功能；防冲功能:在没有接收到开闸信号时，闸门不能人为打开；具有自动复位功能:行人读有效卡后，若在规定的时间内未通行时，系统将自动取消用户的此次通行的权限；系统具有时间段常开、时间段常闭、遥控开关等多种控制方式；个人、企业可通过微信平台、APP、微官网扫描二维码进场。个人可以通过刷身份证、社保卡、二维码进行人员识别，并将人员基本信息入库。14自助求职登记服务终端自助求职登记服务终端为求职者自助查询、我要求职、政策资讯等，可实现刷二代身份证或社保卡、二维码办理查询业务，方便企业及求职者，体现机构为民服务的意识。采用多手段、多方式为企业和个人提供更多服务。材质:采用镀锌钢板，厚度1.5mm，设备防护具有防锈、防水、防腐蚀、耐磨等功能；立式机柜:160≤高度≤205（cm）；上屏尺寸：≥21.5英寸；动态对比度：1000万:1；最佳分辨率：≥1920*1080；点距：≥0.282mm；2套9亮度：250cd/㎡；黑白响应时间：≤5ms；可视角度：≥170/160°；下屏尺寸：≥19英寸；分辨率：≥1440*900；类型：电容触摸显示一体屏；处理器:IntelCorei3；主板：工业主板；板载网卡：≥千兆*2；声卡：高保真HDA6声道声卡；内存控制器：双通道DDR3；固态硬盘：≥120GSSD；机身工艺：表面金属处理，防锈、防水、防腐蚀、耐磨；15招聘会智能导视系统设备实现与人事人才网数据同步，对接信息化招聘会线下招聘会系统，能够完整的对接到现场的各类硬件。招聘会智能导视系统为来到现场招聘会进行求职的人员提供完善的现场导视功能，让求职者能够直观的了解到招聘会企业的分布和招聘会现场的布局图。通过该系统能够快速的了解招聘会布局和参会企业。从而让求职者方便快捷的寻找到心仪的企业和职位。包含招聘会现场导视系统和招聘企业信息查询系统；★现场引导模块：为方便业务办理，智能导视系统需展示本场地地图导视，需在导视页面显示基本办事指南，方便办事人员快速到达办事窗口。信息交互模块：招聘会模式下，支持在导视系统上查看该摊位的公司预订信息，以及招聘岗位信1台0息，便于求职人员快速定位。面板类型：LED液晶屏43寸；分辨率：≥1920×1080；可视角度：178/178；显示比例：16：9；触控方式：电容触控；分辨率：4096×4096；操作系统：≥Android4.0；响应时间：＜6毫秒；处理器：≥四核；运行内存：≥DDR34G；存储：32G；16就业/用工多媒体信息发布支撑设备实现与人事人才网数据库共用数据信息，实时从数据库调取用工信息。主要用于就业用工信息展示，需要统一调用和数据处理,提供系统参数修改，能够实现信息发布数据本地临时存储，在断网及断开数据库的紧急情况下，数据仍然能够滚动显示。参数要求：产品定位：≥54英寸；背光类型：LED；整机功率：≤160W；CPU:≥4核；系统：安卓≥4.1；存储内存：≥4G；USB2.0：≥2；HDMI2.0：≥2；开机画面：可定制开机画面二次开发：定制系统环境，无广告推送及其他2台1无关应用；配套支架：冷轧钢材，可根据现场情况进行定制；17智能招聘摊位系统智能招聘展位采用定制型招聘摊位企业服务桌椅：参数要求：桌子芯板采用25mm厚刨花板，环保标准达到E1级，饰面采用优质防火板，厚度为0.8mm；智能招聘展位坐椅：采用PU成型45#高回弹性发泡阻燃海绵，软硬适中，回弹性好，不变形，根据人体工程学原理设计，座感舒适，钢制椅架；求职者椅：采用优质环保皮，手感好，透气性强，柔软而富于韧性；不锈钢地盘；智能招聘展位配套隔断：采用优质铝合金框架结构，牢固轻便，封边精度高，厚度≥60mm，高度≥200mm。屏风防火板或铝塑板加条玻饰面，阻燃，易清洁，耐磨。屏风内部线路连通，并预留出线位置，方便办公室网络线路布置。屏风与屏风之间全部采用专业五金构件连接，稳定、牢固，又方便拆装；智能招聘展位信息屏及配套支架：36台18双屏交互桌面洽谈设备双屏就业交互桌面洽谈设备：与智能现场招聘会系统对接。主用于现场招聘会中企业与求职者面对面求职洽谈，交流洽谈方式体现双方自主、平等的选择和交流，能够记录和统计每次交流的结果，同时可以通过该洽谈设备来控制摊位信息发布屏显示内容的显示样式。具备智能招聘会系统数据信息加密传输协议授权；具备智能16套2招聘会系统嵌入洽谈统计系统功能；具备智能招聘会系统摊位信息发布屏播放内容控制功能；具有智能招聘会系统信息读取认证接口协议对接；参数要求：CPU：≥4核；RAM：≥2GB；内存：≥8GB；操作系统：Android6.0；触摸屏：≥10点电容式触摸；LED屏:≥双12寸LED屏；分辨率:≥1280*800；就业信息二维码扫描:支持；蓝牙:支持；网卡:支持100M/1000M；无线：802.11b/g/n；HDMI:1；视频格式:H.264、MPEG2、VP6、VP8、MVC、2160P@24FPS实现求职者刷二代身份证或个人二维码获取个人简历，并自动投递简历功能。19智能招聘展位信息屏及配套支架主要用于招聘摊位上方显示企业招聘宣传内容（文字，图片以及音视频等）以及企业具体招聘岗位的展示、需要统一调用和数据处理，提供系统参数修改。支持通过洽谈设备来控制摊位信息发布屏显示内容的显示样式。参数要求：产品定位：≥42英寸，窄边设计；背光类型：LED；36套3整机功率：≤75W；CPU:≥4核；智能独立操作系统：安卓≥4.4；存储内存：≥4G；USB2.0：≥2；HDMI2.0：≥2；开机画面：可定制开机画面；二次开发：支持系统应用二次开发；20求职自助网吧业务办理终端求职自助网吧业务办理终端用于求职招聘的专用程序，通过自动打开新乡人事人才网；求职者用于求职者自助求职及完善个人简历，企业自助更新招聘信息；自助终端定制软件，定向访问网页，避免无关软件和广告的出现。参数要求：处理器：I58代；内存：4GDDR42400；硬盘：1T硬盘；显卡：集成高性能显卡；声卡：集成，并内置音响；无线：内置无线网卡；电源：≤150W；接口：4个USB接口(3个USB3.11个USB2.0)，一个HDMI接口，1个网络接口；屏幕：23.8寸IPS；分辨率：1920*1080；内置高清摄像头；安装方式：地面放置，配套底座支撑设备；2套421前台业务办理专用终端与智能招聘会系统综合业务管理系统进行对接，业务办公终端内置业务系统平台，从而为群众提供招聘会大厅业务办理功能，能够为前来办理业务的群众和单位提供快速服务；参数要求：处理器：酷睿I58代；内存容量：8GBDDR4；声卡：集成，内置音响；无线：内置无线网卡；电源：≤120W高效节能电源；存储：固态+机械，≤128GSSD，≤1TB硬盘；屏幕：23英寸，1920×1080；4台22智能招聘会服务台依据招聘会现场实际情况，进行招聘会服务台布局。服务台按照招聘会现场规模及设计方案进行定制，达到美观大方，接待求职者和企业招聘的目的。参数要求：工位：2个；办公座位：2把；服务座位：2把；席位材质：芯板采用25mm实木颗粒板；环保标准：E1级；饰面：采用环保饰面，具有很强的耐磨性和耐高温；椅子材质：办公座位材质：高弹性网布，填充45#高回弹性发泡阻燃海绵；根据人体工程学原理设计钢制椅架；1套5服务座位材质：优质环保皮；地盘：不锈钢地盘；23用户信息识别采集终端主用于招聘会服务台进行业务办理时识别求职者个人、招聘企业经办人的身份证；识别居民社保卡以及识别通过本次就业平台系统生成的就业二维码信息。参数要求：社保卡：人社部、河南省人社厅发行的一代、二代、三代社保卡的读取，符合EMV和PBOC3.0标准；非接触式卡支持：支持读写ISO14443TypeA/B标准的非接触IC卡，Mifare卡；二代身份证：内置二代证模块，可读取居民二代证信息，读卡距离2cm；补光灯：触摸控制灯，可三级调光，功率1W、寿命50000h以上，亮度衰减3%/1000h主摄像头：1000万像素自动对焦摄像头，支持A3、A4幅面拍摄，拍摄各式YUV/MJPG副摄像头：200万像素，拍摄距离0.3米左右，拍摄各式YUV/MJPG，支持万向旋转；底板：底板支持A3、A4切换，底板有A3；指示灯：底板带有双色指示灯；通讯接口：USB接口通讯，采用免驱技术防炫光补光：设备补光非直射拍摄区域；颜色还原度：拍摄三联单可以完整还原原始颜色信息，可以保留颜色信息，纸张不偏色。防反光底板：底板有磨砂防反光处理，防止底板反光；多图裁切：可同时框选视频中多张文档，并且2台6拍摄的时候一次性生成多张图片图像合并:支持主副头图像合并、正反面合并、多页图像合并字体、斜体、加粗、下划线、透明度、角度；24就业大数据及用工信息展示全彩大屏系统与人才市场智能招聘大厅信息化系统对接，调用数据库系统进行现场招聘大厅内就业用工信息展示，能够进行统一数据处理，支持背景图片自定义变更，系统具有图文播放功能；具有与应用平台系统对接接口；可实现数据实时更新或自定义更新频率；参数要求：屏体面积：≥9.6㎡物理点间距：≤2.0mm；物理密度：≥160000点/m2；水平视角：≥140°；图像传输速度：≥72帧/秒；屏幕刷新速率：≥800HZ；视频输入方式：Video及S-video；控制系统采用：DVI显卡＋数据采集卡+数据接受卡；平整度：任意相邻像素间0.5mm；模块拼接间隙：＜0.9mm；防护等级:IP31；平整度：＜2mm；音响系统：音柱+功放；支持：文本文件，WORD文件，图片文件（BMP／JPG／GIF／PCX等常用图片文件格式），动画文件（MPG／MPEG／MPV／MPA／AVI／VCD／SWF／RM／RA12㎡7／RMJ／ASF等视频文件格式）；防护功能：防潮、防尘、防腐、防静电、防雷击功能，同时具有过流、短路、过压、欠压保护及无人值机功能；含配套控制系统。25智能招聘会现场标识标牌按照人社部规范要求，根据采购人要求，制作智能招聘会现场各功能区全覆盖式统一标识标牌，指示箭头，地标线等；1批26智能招聘会市场信息化综合布线系统根据采购人要求和现场情况预估：提供包含路由器、交换机、配线架、理线器、机柜、网络跳线、区域供电主线6M²铜线、终端供电2.5M²铜线、现场超六类网线、电源模块、网络模块、插板等设备及辅材，并针对人才市场信息化建设进行整体综合布线，以最大限度数量满足现场实施需要。1批8第五部分评审办法一、评审程序：1、磋商小组对磋商文件进行确认。2、磋商小组推选组长，讨论、通过磋商工作流程和磋商要点。3、有效性审查（资格性审查）。磋商开始后，磋商小组依据磋商文件规定，对响应文件中的资格审查资料（资格审查资料要求如下）是否按要求提供等进行审查，以确定磋商供应商是否具备参与磋商的资格。序号评审内容评审标准1授权委托书符合“第六部分”内容要求2有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书符合“第六部分”内容要求3财务报告或银行资信证明符合“第六部分”内容要求4开标时间前最近六个月（其中任意一个月）纳税期限内的完税或缴税凭证或税务机关出具的依法缴纳税收的证明材料符合“第六部分”内容要求5依法缴纳社会保险费的证明材料符合“第六部分”内容要求6信用记录查询符合“第六部分”内容要求7投标承诺函符合“第六部分”内容要求以上资料应在响应文件中按要求附原件的扫描件并清晰可见，否则将认定为不合格。只有通过资格审查的合格投标人才能进入下一步评标程序。4、完整性审查、响应程度审查（符合性审查）。磋商小组依据磋商文件规定，对响应文件中的符合性审查评审内容（符合性审查评审内容如下）是否按要求提供等进行审查，以确定磋商供应商是否具备参与磋商的资格。9序号名称说明1磋商响应函符合“第六部分”内容要求2采购项目承诺书符合“第六部分”内容要求3反商业贿赂承诺书符合“第六部分”内容要求4服务承诺符合“第六部分”内容要求5第一次报价表符合“第六部分”内容要求6响应文件在服务质量、数量和服务期限等方面是否能满足磋商文件实质性要求符合磋商文件要求5、在有效性审查、完整性审查中如出现下列情况之一的响应文件，按无效响应文件处理，不再进行磋商，磋商小组当场告知磋商供应商：（1）响应文件中资格性文件不全或未实质性响应竞争性磋商文件要求的；（2）响应文件中技术响应文件、商务响应文件部分不全或未实质性响应竞争性磋商文件要求的；（3）响应文件未按磋商文件的要求加盖电子签章的；（4）响应文件有效期短于竞争性磋商文件要求的；（5）响应文件中提供虚假或失实资料的；（6）不满足磋商文件其他实质性要求的。7、磋商小组对通过有效性审查、完整性审查的响应文件进行评估，确定与各磋商供应商磋商的具体内容。磋商小组在对响应文件的有效性、完整性和响应程度进行审查时，可以要求磋商供应商对响应文件中含义不明确、同类问题表述不一致或者有明显文字和计算错误的内容等作出必要的澄清、说明或者更正。磋商小组要求磋商供应商澄清、说明或者更正响应文件应当以书面形式作出，并由其法定代表人（负责人）或授权代表签字或者加盖公章。8、围绕磋商要点，磋商小组全体成员集中与单一磋商供应商分别进行磋商。逐家磋商一次为一个轮次，磋商轮次由磋商小组视情况决定。各磋商供应商磋商顺序按签到顺序或抽签顺序进行磋商。9、磋商过程中，磋商小组可以根据磋商情况实质性变动采购需求中的技术、服务要求以及合同草案条款，但不得变动磋商文件中的其他内容。实质性变动的内容需经采购人代表确认。并以书面形式通知所有参加磋商的磋商供应商，该变动是磋商文件的有效组成部分。磋商供应商应当按照磋商文件的变动情况和磋商小组的要求重新提交响应文件并由其法定代表人（负责人）或授权代表签字或者加盖公章。由授权代表签字的应当附法定代表人（负责人）授权书。磋商供应商为自然人的应当由本人签字并附身份证。磋商供应商应根据磋商小组的要求，以书面形式在规定时间内做出响0应，未做出响应的响应文件将被视为无效响应文件。10、磋商结束后，磋商小组将对实质性响应磋商文件的磋商供应商按照评审办法及标准的商务及技术部分进行评审打分，评审打分结束后磋商小组将要求实质性响应磋商文件的磋商供应商在规定时间内提交最后报价。在规定时间内没有提交最后报价的磋商供应商，视同退出磋商。未通过实质性响应的磋商供应商将不再进行最后报价。经磋商确定最终采购需求和提交最后报价的磋商供应商后，由磋商小组采用综合评分法对提交最后报价的磋商供应商的响应文件和最后报价进行综合评分。11、磋商小组按照磋商文件的要求和条件，根据各磋商供应商的商务、技术、价格、对磋商文件的响应程度等进行综合评价、评分，将评审总得分按由高到低的顺序进行排列，并依此顺序确定1-3名成交候选人；评审总得分相同的按磋商报价由低到高顺序排列，评审总得分且磋商报价相同的，按技术部分得分顺序排列。12、磋商小组全体人员对评审报告签字认可。磋商小组成员对评审报告有异议的，磋商小组按照少数服从多数的原则推荐成交候选磋商供应商，采购程序继续进行。对评审报告有异议的磋商小组成员，应当在报告上签署不同意见并说明理由，由磋商小组书面记录相关情况。磋商小组成员拒绝在报告上签字又不书面说明其不同意见和理由的，视为同意评审报告。二、评审原则和评审办法：1、评审原则：（1）按照“公平、公正”的原则对待所有磋商供应商。（2）按照磋商文件的相关规定进行评审、确定成交供应商。2、评审办法：（1）本项目采用综合评分法，总分为100分。（2）磋商小组按照磋商文件的要求和条件，根据各磋商供应商的商务、技术、价格、对磋商文件的响应程度等进行综合评价、评分，将评审总得分按由高到低的顺序进行排列，并依此顺序确定1-3名成交候选人；评审总得分相同的按最后磋商报价由低到高顺序排列，评审总得分且最后磋商报价相同的，按技术部分得分顺序排列。（三）评审细则：评分标准及各分项分值分配如下：序号评分因素评分标准分值一投标报价评分标准（30分）（1）价格分采用低价优先法计算，即通过资格性和符合性审查且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格得分为满分30分。（2）其他投标人的价格分统一按照下列公式计算：投标报价得分=(评标基准价／投标报价)×3030分1注：（1）价格分计算保留小数点后两位。（2）为了促进中小企业发展，根据《中华人民共和国政府采购法实施条例》第六条和财库[2011]181号的规定，给予小型和微型企业产品（投标人为小微企业且提供的所有投标产品均为小微企业生产产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，小微企业产品投标报价=小微企业产品报价×（1-6%）。中小企业划型标准见《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业[2011]300号）。（3）为了促进监狱企业发展，根据《财政部司法部关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》(财库〔2014〕68号)的规定，给予监狱企业产品（投标人为监狱企业且提供的所有投标产品均为监狱企业生产产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，监狱企业产品投标报价=监狱企业产品报价×（1-6%）。（4）为了发挥政府采购促进残疾人就业的作用，进一步保障残疾人权益，根据财库【2017】141号的规定，给予残疾人福利性单位（投标人为残疾人福利性单位且提供的所有投标产品均为残疾人福利性单位产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，残疾人福利性单位投标报价=残疾人福利性单位报价×（1-6%）。（5）以上不重复享受政策。仅给予一次价格6%的扣除。二商务部分（17分）（1）投标人具有ITSS信息技术服务认证、ISO14001环境体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证，每提供一项得1分，共3分。（提供证书原件扫描件）；（2）投标人具有ISO/IEC27001信息安全管理体系认证证书和ISO/IEC20000信息技术服务管理体系认证证书，每提供一项得1分，共2分。（提供证书原件扫描件）；（3）针对本次采购清单中第1项、第5项、第6项、第8项、第9项、第10项、第12项软件系统，投标人具有相关软件著作权登记证书的，每提供一份得1分，最多6分，不提供不得分（提供证书原件扫描件）；17分2（4）投标人具有软件企业产品开发成熟度CMMI3认证证书得2分，不提供不得分（提供证书原件扫描件）；（5）投标人获得招聘信息发布屏专利证书的，得2分，不提供不得分（提供证书原件扫描件）；（6）投标人获得市级以上科学技术进步奖的得2分。（提供证书扫描件，不提供不得分）三技术部分（40分）1、对投标技术要求、先进性：（满分24分）（1）满足招标货物的所有功能及技术指标要求（15分）：提供最大限度满足采购人需求、有利于系统建设长远发展的解决方案。投标人所有功能描述及主要技术指标均满足招标需求的，评标委员会根据各合格投标人技术方案的技术先进性、兼容性、可扩展性等方面情况进行综合评审。（2）优化及合理性建议（4分）：能够根据实际业务流程进行优化，档案数据迁移方案措施；评委根据投标人提供的资料横向比较打分；(0-4分)；（3）提供标准可拓展的数据结构（3分）:充分了解人社部数据标准，能够与人社部数据标准保持统一性并提供数据结构标准，评委根据投标人提供的资料横向比较打分；(0-3分)（4）投标人根据对项目要求理解，在整体规划合理、现场布局清析，提供智能招聘现场规划效果图，每提供一张效果图得0.5分，共2分，不提供效果图不得分；2、软件系统功能符合性展示：（满分8分）技术参数指标要求加★项的功能，提供软件截图的，每提供一项得1分，最多得8分，不提供不得分。3、施工实施方案、培训计划（满分8分）40分3（1）、设备安装调试方案，施工流程、施工进度安排、施工安全保障等根据方案情况酌情得分0-5分。（2）、项目培训计划方案（要求具有详细的培训地点、人员、计划等），根据方案情况酌情得分0-3分。四售后服务及能力（13分）（1）自2017年1月1日以来，投标人每承担过1个与本项目同类型且规模不低于本项目金额的案例者得1分，最多得6分（提供中标通知书及合同扫描件），不提供不得分。（2）投标人提供已建设类似项目的用户体验反馈意见，每提供一份得1分，最多2分，（提供原件扫描件）不提供不得分。13分（1）投标人应提供详细的售后服务承诺及售后服务方案（包括售后服务流程、服务范围及内容、服务方式、应急处理方案），根据方案情况酌情得分（1-3分）；（2）投标人有完善的售后服务体系且售后维护人员在15人及其以上（含15人）得2分，15人以下得1分，无售后人员不得分，须提供2020年1月1日起连续半年缴纳社保金的证明材料，不提供的不得分。三、磋商小组如一致认为所有供应商报价均无法接受（或高于市场平均价）的、或一致认为存在妨碍公平竞争的行为而可能影响评审结果公正性的，可宣布项目废标或暂停采购活动并向监督部门报告。四、磋商小组根据评审记录和评审结果编写评审报告。4第六部分响应文件格式磋商响应文件封面参考样式（项目名称）项目编号：磋商响应文件磋商供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)5目录第一部分、资格响应文件一、授权委托书二、有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书三、财务报告或银行资信证明四、开标时间前最近六个月（其中任意一个月）纳税期限内的完税或缴税凭证或税务机关出具的依法缴纳税收的证明材料五、依法缴纳社会保险费的证明材料六、信用记录查询七、投标承诺函第二部分、商务响应文件一、磋商响应函二、采购项目承诺书三、反商业贿赂承诺书四、服务承诺五、中小企业声明函（如果有）六、残疾人福利性单位声明函（如果有）七、省级以上监狱管理局、戒毒管理局（含新疆生产建设兵团）出具的属于监狱企业的证明文件（如果有）第三部分、技术响应文件一、第一次报价表二、技术方案第四部分、其他部分（磋商供应商认为需要提供的其他资料）6附：法定代表人身份证扫描件（正、反两面）附：委托代理人身份证扫描件（正、反两面）资格响应文件（资格审查资料）一、授权委托书致：（采购人名称）唯一授权委托人姓名：性别：出生日期：年月日联系方式：兹委托上述授权委托人代表我（我单位）参加本项目招投标事宜并授权其全权办理以下事宜：1.参加投标活动；2.出席开标会议，提交投标文件，答复评委会的质询，向评委会出示有关证明资料；3.签订与中标事宜有关的合同；4.负责合同的履行、服务以及在合同履行过程中有关事宜的洽谈和处理；受托人在办理上述事宜过程中以其自己的名义所签署的所有文件我均予以承认，受托人无转委托权。附件：1．法定代表人身份证扫描件（正、反两面）2．授权委托人身份证扫描件（正、反两面）供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日特别提示：1.如供应商委托本单位法定代表人参加投标活动的，也必须提供授权委托书，否则，将不能通过符合性检查。7附：有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书扫描件二、有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书扫描件8三、财务状况开标时间前两年内（任意一个时间，以落款日期为准）经会计事务所审计的财务报告扫描件或近六个月内其基本开户银行出具的资信证明。附：财务报告或资信证明扫描件9附：依法缴纳税收的证明材料扫描件要求：四、依法缴纳税收的证明材料1.如提供完税或缴税凭证的，应提供开标时间前最近六个月纳税期限内至少其中一个月的完税或缴税凭证扫描件；2.无完税凭证的，须提供开标前六个月内由税务机关出具的针对本年度依法缴纳税收的证明材料扫描件。0五、依法缴纳社会保险费的证明材料要求：投标供应商应提供开标前最近六个月（其中任意一个月）依法缴纳社会保险费的凭证（扫描件）；无缴费记录的，应提供由投标供应商所在地社保部门出具的《依法缴纳或依法免缴社保费证明》（格式自拟，扫描件），《依法缴纳或依法免缴社保费证明》原件一年内均保持有效。附：依法缴纳社会保险费的证明材料扫描件1六、信用记录查询截图1、投标供应商提供未被“信用中国”网站列入失信被执行人名单的网页查询下载截图；2、投标供应商提供未被“信用中国”网站列入重大税收违法案件当事人名单的网页查询下载截图；3、投标供应商提供未被“中国政府采购网”网站列入政府采购严重违法失信行为记录名单的网页查询下载截图。【信用信息查询渠道：“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）和中国政府采购网（www.ccgp.gov.cn）】2七、投标承诺函致：（采购人）我公司作为本次采购项目的供应商，根据竞争性磋商文件要求，现郑重承诺如下：一、具备《中华人民共和国政府采购法》第二十二条第一款和本项目规定的条件：（一）具有独立承担民事责任的能力；（二）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；（三）具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；（四）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；（五）参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；（六）法律、行政法规规定的其他条件；（七）根据采购项目提出的特殊条件。二、完全接受和满足本项目竞争性磋商文件中规定的实质性要求，如对竞争性磋商文件有异议，已经在投标截止时间届满前依法进行维权救济，不存在对竞争性磋商文件有异议的同时又参加投标以求侥幸中标或者为实现其他非法目的的行为。三、参加本次招标采购活动，不存在与单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的其他供应商参与同一合同项下的政府采购活动的行为。四、参加本次招标采购活动，不存在为采购项目提供整体设计、规范编制或者项目管理、监理、检测等服务的行为。五、参加本次招标采购活动，不存在和其他供应商在同一合同项下的采购项目中，同时委托同一个自然人、同一家庭的人员、同一单位的人员作为代理人的行为。六、供应商参加本次政府采购活动要求在近三年内供应商和其法定代表人没有行贿犯罪行为。七、参加本次招标采购活动，不存在联合体投标。八、响应文件中提供的能够给予我公司带来优惠、好处的任何材料资料和技术、服务、商务等响应承诺情况都是真实的、有效的、合法的。九、如本项目评标过程中需要提供样品，则我公司提供的样品即为中标后将要提供的中标产品，我公司对提供样品的性能和质量负责，因样品存在缺陷或者不符合竞争性磋商文件要求导致未能中标的，我公司愿意承担相应不利后果。（如提供样品）十、存在以下行为之一的愿意接受相关部门的处理：（一）投标有效期内撤销响应文件的；（二）在采购人确定中标人以前放弃中标候选资格的；3（三）由于中标人的原因未能按照竞争性磋商文件的规定与采购人签订合同；（四）由于中标人的原因未能按照竞争性磋商文件的规定交纳履约保证金；（五）在响应文件中提供虚假材料谋取中标；（六）与采购人、其他供应商或者采购代理机构恶意串通的；（七）投标有效期内，供应商在政府采购活动中有违法、违规、违纪行为。由此产生的一切法律后果和责任由我公司承担。我公司声明放弃对此提出任何异议和追索的权利。本公司对上述承诺的内容事项真实性负责。如经查实上述承诺的内容事项存在虚假，我公司愿意接受以提供虚假材料谋取中标追究法律责任。供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日4商务响应文件（格式）一、磋商响应函致：(采购人)你们项目（项目编号为：）磋商文件（包括更正公告，如果有的话）收悉，我们经详细审阅和研究，现决定参加竞争性磋商：1.我们郑重承诺：我们是符合《政府采购法》第22条规定的供应商，并严格遵守《政府采购法》第77条的规定。2.我们接受磋商文件的所有的条款和规定。3.我们同意按照磋商文件第二章“磋商供应商须知”的规定，本响应文件的有效期为从竞争性磋商截止时间起计算的九十日历天，在此期间，本磋商文件将始终对我们具有约束力，并可随时被接受。如果我们成交，本磋商文件在此期间之后将继续保持有效。4.我们同意提供本项目磋商文件要求的有关本次竞争性磋商的所有资料，并声明所提交的资料是准确的和真实的。5.我们理解，你们无义务必须接受竞争性磋商最低的报价，并有权拒绝所有的响应文件和报价。同时也理解你们不承担我们本次磋商的费用。磋商供应商名称（电子签章）：地址：邮编：电话：传真：法定代表人（电子签章）：日期：年月日5二、采购项目承诺书致：（采购人）本承诺书作为我方参加政府采购项目响应文件不可分割的一部分。我方参加本次投标特郑重做出如下承诺：1.我方已经过详细市场调查，本次所投报产品货源充足，保证不会出现无货、断货现象。2.我方将严格履行采购文件中规定的每一项要求，按所投产品的品牌、型号及约定的交货（完工）期保质、保量提供货物和相关服务，保证所提供的所有产品均符合国家相关标准规范或强制性规定，所供产品均为原厂生产的合格产品、符合采购文件各项技术参数要求的规定，绝不提供假冒伪劣产品，如需要我方可以提供相关出厂合格证明或测试报告；3.如无法按我方承诺期限如期供货，我方愿接受采购人扣除本项目履约保证金的处理,对采购人造成损失的,我方愿承担相应赔偿责任；4.采购人验收时如发现我方所供产品与响应文件中所承诺的产品型号、规格、技术参数要求不符的，我方将立即无条件更换。如因此造成交货期超出我方承诺期限的，我方接受采购人扣除履约保证金的处理，同时愿承担合同约定的违约责任；5.我方提供的产品如不能满足采购文件要求的，采购人有权拒绝接收；6.如评标委员会确定我方为本项目的中标（成交）候选人或中标人，在公示期内或领取中标（成交）通知书后，我方无正当理由（如自身报价失误、无法组织及时供货、资金不到位、账户无法正常使用等）放弃中标（成交）候选人资格或中标资格，我方愿接受财政部门做出的没收履约保证金的处理；7.我方已详细阅读了本竞争性磋商文件，保证可以完全响应竞争性磋商文件中所有商务、技术要求，并理解你方或评标委员会对我方进行资格审查的权利，如在资格审查中发现我方存在有违规行为愿承担相应法律责任。供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日6三、反商业贿赂承诺书我方承诺：在招标活动中，我方保证做到：一、公平竞争参加本次招标活动。二、杜绝任何形式的商业贿赂行为。不向国家工作人员、政府采购代理机构工作人员、评审专家及其亲属提供礼品礼金、有价证券、购物券、回扣、佣金、咨询费、劳务费、赞助费、宣传费、宴请；不为其报销各种消费凭证，不支付其旅游、娱乐等费用。三、若出现上述行为，我方及参与投标的工作人员愿意接受按照国家法律法规等有关规定给予的处罚。供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日7四、服务承诺（格式自拟）供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日8五、中小企业声明函（如果有）本公司（联合体）郑重声明，根据《政府采购促进中小企业发展管理办法》（财库﹝2020﹞46号）的规定，本公司（联合体）参加（单位名称）的（项目名称）采购活动，工程的施工单位全部为符合政策要求的中小企业（或者：服务全部由符合政策要求的中小企业承接）。相关企业（含联合体中的中小企业、签订分包意向协议的中小企业）的具体情况如下：1、（标的名称），属于（采购文件中明确的所属行业）；承建（承接）企业为（企业名称），从业人员人，营业收入为万元，资产总额为万元1，属于（中型企业、小型企业、微型企业）；......以上企业，不属于大企业的分支机构，不存在控股股东为大企业的情形，也不存在与大企业的负责人为同一人的情形。本企业对上述声明内容的真实性负责。如有虚假，将依法承担相应责任。投标供应商：(电子签章)日期：年月日注：1、从业人员、营业收入、资产总额填报上一年度数据，无上一年度数据的新成立企业可不填报。2、符合中小企业单位的填写，不符合的无需填写。3、对小型和微型企业产品的价格给予6%的扣除做为评标价。9六、残疾人福利性单位声明函（如果有）本单位郑重声明，根据《财政部民政部中国残疾人联合会关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》（财库〔2017〕141号）的规定，本单位为符合条件的残疾人福利性单位，且本单位参加______单位的___________________________项目采购活动提供本单位制造的货物（由本单位承担工程/提供服务），或者提供其他残疾人福利性单位制造的货物（不包括使用非残疾人福利性单位注册商标的货物）。本单位对上述声明的真实性负责。如有虚假，将依法承担相应责任。供应商：(电子签章)日期：年月日备注：1、此声明函仅限残疾人福利性单位，非残疾人福利性单位无需填写。2、对残疾人福利性单位产品的价格给予6%的扣除做为评标价。七、省级以上监狱管理局、戒毒管理局（含新疆生产建设兵团）出具的属于监狱企业的证明文件（如果有）注：非监狱企业的不提供。0
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技术响应文件（格式）一、第一次报价表项目名称：项目编号：单位：人民币/元竞争性磋商报价大写：拾万仟佰拾元角分小写：交货及完工期/服务期限质量要求供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日注:1、磋商报价应包括磋商文件所确定的采购范围的全部内容。2、报价表格式不得自行改动。3、最终报价表可由磋商供应商的法定代表人或磋商授权代表签字即可。1二、技术方案（格式自拟）2其他部分（供应商认为需要提供的其他资料）
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目录第一部分竞争性磋商公告第二部分磋商供应商须知第三部分合同条款及格式第四部分磋商项目采购需求第五部分评审办法第六部分响应文件格式第一部分竞争性磋商公告新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目竞争性磋商公告项目概况新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目的潜在供应商应在新乡市公共资源交易管理中心网获取竞争性磋商文件，并于2021年6月25日09时00分（北京时间）前递交投标文件。一、项目基本情况1、项目编号：新乡政采磋商采购-2021-132、项目名称：新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目3、采购方式：竞争性磋商4、预算金额：人民币195.52万元最高限价：人民币195.52万元序号包号包名称包预算（元）包最高限价（元）1新乡政采磋商采购-2021-13新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目195520019552005、采购需求：新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目（具体参数详见第四章“项目需求及要求”）。6、合同履行期限：90日历天7、质量要求：符合国家相关标准和要求。8、本项目不接受联合体投标二、申请人资格要求1、满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定；2、落实政府采购政策需满足的资格要求：本项目为政府采购项目，政府采购应当有助于实现国家经济和社会发展的政策目标，落实扶持不发达地区和少数民族地区、促进中小微企业、监狱企业及残疾人福利性单位发展等政府采购政策；3、本项目的特定资格要求：（1）具有独立承担民事责任的能力；（2）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；（3）具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；（4）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；（5）参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；（6）本项目投标截止日期前被“信用中国”网站列入“失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单”的和被“中国政府采购网”网站列入“政府采购严重违法失信行为记录名单”的，不得参与本项目的政府采购活动；【信用信息查询渠道：“信用中国”网站和中国政府采购网】；三、获取采购文件1、时间：2021年6月15日08:30时至2021年6月21日18:00时（北京时间）2、地点：新乡市公共资源交易管理中心网3、方式：投标供应商须注册成为新乡市公共资源交易管理中心网站会员并取得CA密钥，凭CA密钥登陆会员专区并按网上提示自行下载招标文件(.xxzf格式)及资料（详见办事指南-服务指南）。4、售价：0.00元四、投标文件提交1、时间：2021年6月25日09时00分（北京时间）2、地点：新乡市公共资源交易管理中心五、投标文件开启1、时间：2021年6月25日09时00分（北京时间）2、地点：新乡市公共资源交易管理中心第四开标室六、发布公告的媒介及公告期限本次招标公告在《中国招标投标公共服务平台》、《河南省政府采购网》、《新乡市政府采购网》、《新乡市公共资源交易管理中心》上发布。招标公告期限为5个工作日。七、其它补充事宜1、加密电子投标文件须在新乡市公共资源交易管理中心电子交易平台中加密上传；上传时必须得到电脑“上传成功”的确认回复后方为上传成功。加密电子投标文件逾期上传，采购人不予受理。2、本项目采用“远程不见面”开标方式，供应商无需到新乡市公共资源交易管理中心现场参加开标会议，无需到达现场提交原件资料。供应商应当在投标截止时间前，登录远程开标大厅，在线准时参加开标活动，并在规定时间内进行文件解密。各潜在供应商因加密电子投标文件未能成功上传，其投标将被拒绝。供应商需在开标截止时间后30分钟内完成解密，否则造成的一切后果由供应商自行负责。不见面开标服务的具体事宜请查阅新乡市公共资源交易管理中心网站“网上办事大厅”的《不见面开标手册》。3、监督部门：新乡市财政局：0373-3688617新乡市审计局：0373-3696320新乡市公共资源交易管理委员会办公室：0373-3028801八、凡对本次招标提出询问，请按照以下方式联系1、采购人信息采购人：新乡市人力资源和社会保障局地址：新乡市人民路中段联系人：黄金盛联系方式：155373302922、采购代理机构信息代理机构:河南中辰项目管理有限公司地址：新乡市高新区新二街1625号新乡大数据产业园14#数据大厦内联系人:张博升电话:176307225693、项目联系方式联系人:张博升电话:17630722569河南中辰项目管理有限公司2021年6月11日第二部分磋商供应商须知序号项目具体内容1.项目名称及编号项目名称：新乡市人力资源和社会保障局新乡市人才市场智能招聘信息化平台建设项目项目编号：新乡政采磋商采购-2021-132.采购方式竞争性磋商3.采购人采购人：新乡市人力资源和社会保障局地址：新乡市人民路中段联系人：黄金盛联系方式：155373302924.采购代理机构代理机构:河南中辰项目管理有限公司地址：新乡市高新区新二街1625号新乡大数据产业园14#数据大厦内联系人:张博升电话:176307225695.采购预算（最高限价）预算金额：人民币195.52万元最高限价：人民币195.52万元注：磋商报价超过本项目最高限价的作为无效投标处理。6.磋商供应商资格条件详见竞争性磋商公告7.是否允许联合体投标本项目不接受联合体投标。8.磋商保证金免收9.合同履行期限/服务期限90日历天10.质量要求符合国家相关标准和要求11.磋商文件发售1.详见磋商公告。2.获取磋商文件并不视为通过资格审查，资格审查工作在开标后由磋商小组独立负责，未通过资格审查的投标将视为无效投标。12.电子响应文件递交的截止时间递交截止时间：详见磋商公告13.开标时间和地点开标时间：同投标截止时间（加密电子响应文件必须凭制作响应文件所用的CA密匙完成解密）。开标地点：本项目采用“远程不见面”开标方式，供应商无需到新乡市公共资源交易管理中心现场参加开标会议，无需到达现场提交原件资料。供应商应当在投标截止时间前，登录远程开标大厅，在线准时参加开标活动，并在规定时间内进行响应文件解密、答疑澄清等。各潜在供应商因加密电子响应文件未能成功上传，其投标将被拒绝。供应商需在开标截止时间后30分钟内完成解密，否则造成的一切后果由供应商自行负责。供应商在磋商结束前须一直保持在线状态，有磋商过程需要澄清、在规定时间内进行二次或最终报价，均在系统内完成。不见面开标服务的具体事宜请查阅新乡市公共资源交易管理中心网站“网上办事大厅”的《不见面开标手册》”。14.响应文件制作要求（1）加密的电子响应文件（*.xxtf格式）,应在响应文件截止时间前通过“新乡市公共资源交易管理中心电子交易平台”内上传，上传时必须得到电脑“上传成功”的确认回复后方为上传成功；（2）加密的电子响应文件为“新乡市公共资源交易管理中心”网站提供的“响应文件制作工具”软件制作生成的加密电子响应文件。（3）投标供应商必须使用企业CA密钥制作电子响应文件。注：不再需要递交纸质版响应文件。15.签字或盖章要求（1）所有要求投标供应商电子签章处都须加盖投标供应商CA印章。（2）所有要求法定代表人电子签章处都须加盖投标供应商法定代表人的CA印章。16.现场勘察不组织17.响应文件有效期提交首次响应文件截止时间起九十天18.结果公示期1个工作日19.成交结果公告在《河南省电子招标投标公共服务平台》、《河南省政府采购网》、《新乡市政府采购网》、《新乡市公共资源交易管理中心》媒体上发布。20.履约保证金无21.采购代理服务费招标代理服务费参照计价格[2002]1980号、发改委【2011】534号文规定及发改办【2003】857号文规定，由中标供应商在领取中标通知书前支付。22.付款方式验收完毕后支付合同金额的95%；剩余5%作为质保金，质保期满无质量问题一次性付清余款（不计利息），质保期限1年。23.磋商小组组成情况磋商小组的构成：3人；采购人委托专家（计算机、信息类）1名，在相关专家库中随机抽取专家（经济类、技术类）2名，共3人组成；24.有关信用记录查询问题根据财政部《关于在政府采购活动中查询及使用信用记录有关问题的通知》财库【2016】125号文件，磋商小组应当在评审时对供应商信用记录查询并在资格和符合性审查中注明是否通过，对列入失信被执行人、重大税收违法案件当事人名单、政府采购严重违法失信行为记录名单及其他不附合《政府采购法》第二十二条规定条件的供应商，将拒绝其参与政府采购活动；【信用信息查询渠道：“信用中国”网站和中国政府采购网等网站】。25.验收要求采购人在收到中标人验收申请后5个工作日内组织验收。采购人成立3人以上验收工作组（合同金额在50万以上的验收工作组不少于5人），按照竞争性磋商文件规定、成交供应商响应文件承诺，及国家有关规定认真组织验收工作。大型或者复杂的政府采购项目以及需方认为必要的项目，应当邀请国家认可的质量检测机构参加验收工作。如本项目属国家规定的强制性检测项目，采购人必须委托国家认可的专业检测机构验收。26.监督部门新乡市财政局：0373-3688617新乡市审计局：0373-3696320新乡市公共资源交易管理委员会办公室：0373-302880127.有关政府采购合同融资政策告知内容根据新乡市财政局《关于进一步推进政府采购合同融资工作实施方案的通知》（新财购【2020】10号）要求，供应商在中标成交后可以持政府采购合同向融资机构申请贷款。融资渠道和方式可以通过河南省政府采购网或新乡市政府采购网“河南省政府采购合同融资平台”获取。28.注意事项1、因新乡市公共资源交易管理中心电子交易平台在响应文件递交截止前具有保密性，供应商须自行查看项目进展、变更通知、澄清及回复，因供应商未及时查看而造成的后果由供应商自负。2、本次磋商项目实行电子开标、电子评标，供应商需要制作加密电子响应文件（*.xxTF格式）。3、竞争性磋商公告同为本次竞争性磋商文件的组成部分。4、CA数字证书应保证在开标当日有效且能正常使用。29.价格扣除1.为了促进中小企业发展，根据财库[2020]46号的规定，给予小型和微型企业产品（投标人为小微企业且提供的所有投标产品均为小微企业生产产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，小微企业产品投标报价=小微企业产品报价×（1-6%）。中小企业划型标准见《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业[2011]300号）。2.根据《关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》（财库[2014]68号）文件规定，监狱企业视同小型、微型企业，评审中享受价格6%扣除，用扣除后的价格参与评审，监狱企业产品投标报价=监狱企业产品报价×（1-6%）。（须提供由省级以上监狱管理局、戒毒管理局（含新疆生产建设兵团）出具的属于监狱企业的证明文件，否则被视为不接受投标报价的扣除，用原投标报价参与评审）。3.根据《财政部、民政部、中国残疾人联合会关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》（财库〔2017〕141号）文件规定，残疾人福利性单位视同小型、微型企业，评审中享受价格6%扣除，用扣除后的价格参与评审，残疾人福利性单位产品投标报价=残疾人福利性单位产品报价×（1-6%）。4.扶持不发达地区和少数民族地区0一、总则1.适用范围1．l本竞争性磋商文件仅适用于竞争性磋商文件中所述项目的货物及服务的采购。2.定义2.1“采购人”系指本次磋商活动的采购单位。“采购代理机构”系指组织本次磋商活动的机构，即“河南兴伟招标有限公司（以下简称代理公司）”。采购人及采购代理机构统称“招标采购单位”。2.2“磋商供应商”系指获取文件并向采购代理机构提交响应文件的磋商供应商。2.3“竞争性磋商文件”系指采购代理机构向磋商供应商发出的采购文件。2.4“响应文件”系指磋商供应商向采购代理机构提交的响应文件2.5“货物”系指磋商供应商按竞争性磋商文件规定，须向采购人提供的各种形态和种类的物品（包括原材料、燃料、设备、产品等）、备品备件、工具、手册及其它有关技术资料和材料。2.6“服务”系指竞争性磋商文件规定磋商供应商须承担的运输、安装、调试、技术协助、校准、培训、维修以及其它类似的义务。3.合格的磋商供应商3.1符合《中华人民共和国政府采购法》第二十二条磋商供应商参加政府采购活动应当具备的条件及其他有关法律、法规关于磋商供应商的有关规定，有能力提供磋商采购货物及服务的制造商或磋商供应商。3.2符合竞争性磋商文件第一部分关于磋商供应商资格要求的规定。3.3磋商供应商应遵守《政府采购法》、《合同法》和《反不正当竞争法》等有关法律、法规，如有违反，将视为不合格磋商供应商，其响应文件无效。4.竞争性磋商费用：无论竞争性磋商过程中的做法和结果如何，磋商供应商自行承担所有与参加竞争性磋商有关的全部费用。5.法律适用：本次竞争性磋商活动及由本次竞争性磋商产生的合同受中华人民共和国的法律制约和保护。6.磋商文件的约束力6.1磋商供应商通过新乡市公共资源交易管理中心网站获取本磋商文件并参加竞争性磋商，即被认为接受了本磋商文件中的所有条款和规定，且对本磋商文件内容无异议。6.2本次竞争性磋商文件的最终解释权归为招标采购单位，当对一个问题有多种解释时以招标采购单位解释为准。本文件未作须知明示，而又有相关法律、法规规定的，招标采购单位将依据有关法律、法规的规定对此解释1二、磋商文件7.竞争性磋商文件用以阐明所需货物及服务、竞争性磋商程序和合同条款等。7.1磋商文件组成包括：第一部分竞争性磋商公告第二部分磋商供应商须知第三部分合同条款及格式第四部分磋商项目采购需求第五部分评审办法第六部分响应文件格式请仔细检查磋商文件是否齐全，如有缺漏、重复现象、排版错误等问题的，请立即与采购代理机构联系解决，否则视同对磋商文件的完整、齐全无异议。（本项目磋商公告也是磋商文件组成部分）7.2磋商供应商被视为（或有义务）充分熟悉本竞争性磋商项目所在地的与履行合同有关的各种情况，包括自然环境、气候条件、劳动力及公用设施等，本磋商文件不再对上述情况进行描述。7.3磋商供应商必须详阅磋商文件的所有条款、规定及表格格式。磋商供应商若未按磋商文件的要求和规范编制、提交响应文件，将有可能导致响应文件被拒绝接受。8.磋商文件的澄清或修改提交响应文件截止时间前，采购人或代理机构可以对磋商文件进行澄清或者修改，澄清或者修改的内容作为磋商文件的组成部分。澄清或者修改的内容可能影响响应文件编制的，在提交首次响应文件截止时间至少5日前，以公告形式通知所有获取磋商文件的供应商，供应商应及时下载更正或补充文件，不足5日的，将顺延提交响应文件截止时间。更正或补充文件将作为磋商文件的组成部分，对所有供应商有约束力。当磋商文件与更正或补充文件相矛盾时，以代理机构最后发出的更正或补充文件为准。三、响应文件的编写9.磋商供应商应仔细阅读竞争性磋商文件的所有内容，按竞争性磋商文件的要求提供响应文件，并保证所提供的全部资料的真实性，以使其对竞争性磋商文件做出实质性响应，否则，响应文件可能被拒绝。10.响应文件的语言及度量衡10.1响应文件以及磋商供应商与代理机构之间的所有书面往来都应用简体中文书写。10.2磋商供应商已印刷好的资料如产品样本、说明书等可以用其他语言，但应附有中文译文。在解释响应文件时，以中文译文为准。外文资料必须提供中文译文，并保证与原文内容一致，否则磋商供应商将承担相应法律责任。未按上述规定提供中文文本的，磋商小组有权拒绝其响应文件。10.3除在磋商文件中另有规定外，度量衡单位应使用国际单位制。210.4本磋商文件所表达的时间均为北京时间。11.响应文件的组成11.1响应文件应包括资质部分、商务部分、技术部分、第一次报价等内容（凡有具体格式要求详见磋商文件“第六部分响应文件格式”）。11.2若磋商供应商未按磋商文件的要求提供资料，或未对磋商文件做出实质性响应，将作为无效响应文件。12.磋商报价12.1磋商供应商报价的包括全部货物、工程和服务的价格及相关税费、运输到指定地点的装运费用、安装调试、培训、测试、验收以及其他有关的交付使用前的所有费用，包括采购项目未考虑的但项目实施过程中必要的费用，及采购项目履行过程中所需的而磋商文件中未列出的相关辅助材料和费用。一旦成交，合同签定后价格将不得变动。12.2磋商供应商对本项目所提供服务应提供分项单价及总价。12.3除特殊要求外，代理机构不接受任何有选择的报价，最后报价不得超过项目采购预算。12.4磋商的货币：本次磋商采购的均须以人民币为计算单位。磋商文件另有规定的从其规定。13.磋商保证金：免收。14.竞争性磋商有效期14.1竞争性磋商有效期以第二部分中规定的具体时间为准，有效期短于此规定的响应文件将被视为无效文件。14.2在特殊情况下，代理机构可于竞争性磋商有效期满之前，征得磋商供应商同意延长竞争性磋商有效期，要求与答复均应以书面形式进行。磋商供应商可以拒绝接受这一要求而放弃竞争性磋商，同意这一要求的磋商供应商，无需也不允许修改其响应文件，受竞争性磋商有效期制约的所有权利和义务均应延长至新的有效期。15.响应文件的编制15.1响应文件应按本磋商文件第六部分有关要求编制，否则磋商小组将不予推荐。四、响应文件的递交16.响应文件的认证并加密16.1网上上传的电子响应文件应使用数字证书认证并加密。16.2未按本章第16.1项要求上传响应文件的，不予接受。16.3供应商因交易中心投标系统问题无法上传电子响应文件时，请在工作时间与系统客服联系，联系电话：4009980000。17.提交首次响应文件截止时间17.1网上投标上传的电子响应文件应使用CA数字证书认证并加密，上传时必须得到电脑“上传成功”3的确认，未按要求加密和CA数字证书认证的响应文件，将被视为无效响应文件，其响应文件将被拒绝，采购人不予受理。18.迟交的响应文件未按要求及时上传的电子响应文件，采购人及代理机构不予受理。19.响应文件的修改和撤回19.1磋商供应商在提交首次响应文件截止时间前可对其进行撤回，最终响应文件以投标截止时间前完成上传至新乡市公共资源交易管理中心电子交易系统最后一份响应文件为准。19.2投标截止时间之后，在投标有效期内，磋商供应商不得撤回响应文件。五、竞争性磋商及报价20.竞争性磋商及报价20.1代理机构按磋商文件第一部分规定的时间和地点组织竞争性磋商及报价。采购人代表及有关工作人员参加。监督部门将视情况决定是否派代表到现场进行监督。20.2采购人在本章规定的投标截止时间（开标时间）和磋商须知前附表规定的地点通过新乡市公共资源交易管理中心平台进行“远程不见面”开标，供应商应登陆远程开标大厅，远程在线准时参加开标活动并在规定时间内进行文件解密，答疑等。20.3供应商应在规定时间内（指电子响应文件递交的截止时间后30分钟内）对本单位的电子响应文件进行解密。20.4因加密电子响应文件未能成功上传或误传而导致的解密失败,投标将被拒绝。20.5供应商应在磋商结束前保持在线状态，并按照要求在规定的时间（规定时间指通知后30分钟）内进行磋商及二次或最终报价。如未按要求在规定的时间内提交磋商或最终报价的，视为放弃磋商或报价资格。21.磋商小组本项目将采用电子评标，评标工作将在依法产生的磋商小组内部独立进行。磋商小组由采购人代表1人和从政府采购专家库中随机抽取有关技术、经济等方面专家2名组成竞争性磋商小组（共3人），该小组独立工作，负责评审所有响应性文件并确定成交候选供应商。22.磋商小组成员要依法独立评审，并对评审意见承担个人责任。磋商小组成员对需要共同认定的事项存在争议的，按照少数服从多数的原则做出结论。持不同意见的磋商小组成员应当在评审报告上签署不同意见并说明理由，否则视为同意。磋商小组成员和评审工作有关人员不得干预或者影响正常评审工作，不得明示或者暗示其倾向性、引导性意见，不得修改采购文件确定的评审程序、评审方法，不得征询采购人代表的倾向性意见，不得记录、复制或带走任何评审资料。成交候选人确定后，磋商小组不得修改评审结果或者要求重新评审，但因有效性审查（资格性审查）认定错误或价格计算错误需依法重新评审的除外。应在评审报告中明确4记载。23.响应文件的澄清23.1在磋商期间，磋商小组有权要求磋商供应商对其响应文件含义不明确、同类问题表述不一致或者有明显文字和计算错误的内容进行澄清。磋商供应商应派授权委托人和技术人员按磋商小组通知的时间和地点接受质询。并非每个磋商供应商都将被质询。23.2磋商小组认为有必要，以书面形式要求磋商供应商对某些问题作出必要的澄清、说明和纠正。磋商供应商的澄清、说明或者补正应当采用书面形式，由其授权的代表签字。磋商供应商的书面澄清材料作为响应文件的补充。23.3磋商供应商不按磋商小组规定的时间和地点作书面澄清，将视为放弃该权利。23.4在磋商过程中，磋商小组可以根据磋商文件和磋商情况实质性变动采购需求中的技术、服务要求以及合同草案条款，但不得变动磋商文件中的其他内容。实质性变动的内容，须经采购人代表确认。对磋商文件作出的实质性变动是磋商文件的有效组成部分，磋商小组应当及时以书面形式同时通知所有参加磋商的磋商供应商。磋商供应商应当按照磋商文件的变动情况和磋商小组的要求重新提交响应文件，并由其法定代表人或授权代表签字或者加盖公章。由授权代表签字的，应当附法定代表人授权书。磋商供应商为自然人的，应当由本人签字并附身份证明。24.特别注意事项：24.1磋商供应商出现下列情形之一的，磋商小组可取消其磋商资格（1）未按磋商文件或磋商小组规定时间派授权委托人参加磋商的；（2）未按磋商文件要求和规定提交有关材料的；（3）相互串通投标的（有下列情形之一的，视为磋商供应商相互串通投标）；A、不同磋商供应商的响应文件由同一单位或者个人编制B、不同磋商供应商委托同一单位或者个人办理投标事宜C、不同磋商供应商的响应文件载明的项目管理成员为同一人D、不同磋商供应商的响应文件异常一致或者投标报价呈规律性差异E、不同磋商供应商的响应文件相互混装（4）有违反政府采购法律、法规行为的。24.2磋商供应商出现下列情形之一的，将被视为非实质性响应磋商文件要求：(1)建设（完工）期、服务期限不确切或不符合磋商文件要求的；(2)最后报价有选择性的；5(3)磋商供应商最后报价表中提供的货物或服务中存在缺（漏）项的；(4)最后报价超过采购预算金额的；(5)被磋商小组认定存在重大负偏离的；所谓重大负偏离是指磋商供应商对磋商文件的响应在范围、质量、数量和建设（完工）期、服务期限、技术规格要求等方面明显不能满足采购需求的。重大负偏离的认定须经磋商小组三分之二以上同意。25.确定成交候选磋商供应商25.1坚持公平、公正地对待所有的磋商供应商。25.2按照同一评审程序及方法、标准评审磋商供应商的响应文件，详细评审办法见本磋商文件第五部分。25.3磋商小组将严格按照本磋商文件的要求和条件，通过“新乡网上开评标系统”，按照规定的电子评标程序，根据各磋商供应商的商务、技术、价格、对磋商文件的响应程度等进行综合评价、评分，将评审总得分按由高到低的顺序提出成交候选人。26.磋商过程保密26.1磋商是竞争性磋商的重要环节，磋商工作在磋商小组内独立进行。磋商小组将遵照评标原则，公正、平等地对待所有磋商供应商。在宣布成交结果之前，凡属于审查、澄清、评价、比较响应文件等有关信息，相关当事人均不得泄露给任何磋商供应商或与磋商工作无关的人员。26.2磋商供应商不得向磋商小组成员询问磋商情况，不得以任何行为影响磋商过程，否则其响应文件将被作为无效响应文件。27.代理机构和磋商小组不向未成交的磋商供应商解释未成交原因，也不对磋商过程中的细节问题进行公布。六、确定成交磋商供应商及签约28.确定成交磋商供应商的原则28.1磋商小组将严格按照磋商文件的要求和条件进行比较,根据磋商文件中公布的评定成交标准推荐出成交候选磋商供应商。采购人应当在收到评审报告后5个工作日内，从评审报告提出的成交候选磋商供应商中，按照排序由高到低的原则确定成交磋商供应商，也可以书面授权磋商小组直接确定成交磋商供应商。采购人逾期未确定成交磋商供应商且不提出异议的，视为确定评审报告提出的排序第一的磋商供应商为成交磋商供应商。采购代理机构在成交磋商供应商确定后2个工作日内，在省级以上财政部门指定的政府采购信息发布媒体上公告成交结果。29.成交通知29.1确定成交磋商供应商后,由代理机构向成交磋商供应商签发《成交通知书》。成交磋商供应商应于6成交结果公告公示期后及时到代理机构领取《成交通知书》。29.2成交通知书对采购人和成交磋商供应商均具有法律效力。成交通知书发出后，采购人改变成交结果的，或者成交磋商供应商拒绝签订合同，放弃成交项目的，应当依法承担法律责任。30.履约保证金（如本项目要求）：30.1在签订合同前，成交供应商应按磋商供应商须知前附表规定的金额向采购人提交履约保证金30.2成交供应商不能按本章30.1要求提交履约担保的，视为放弃中标，给采购人造成损失的，成交供应商应当予以赔偿。30.3成交供应商的履约保证金将在合同履行完成并经采购人出具验收合格的验收报告后五个工作日内退还成交供应商。31.签订合同31.1成交磋商供应商应按成交通知书规定的时间、地点与采购人签订采购合同。采购人应自签订之日起七个工作日内将合同报新乡市财政局备案。31.2成交通知书、磋商文件、成交磋商供应商的响应文件及磋商过程中有关澄清文件均应是合同的组成部分。31.3签订合同后，成交磋商供应商不得将货物、工程及其他相关服务进行转包。未经采购人同意，成交磋商供应商不得采用分包的形式履行合同。否则采购人有权终止合同。转包或分包造成采购人损失的，成交磋商供应商还应承担相应赔偿责任。31.4政府采购合同适用合同法。采购人和磋商供应商之间的在合同中约定的权利和义务，双方均应诚实守信全面履行，否则违约方将承担违约责任并赔偿对方损失。32.询问磋商供应商对采购事项有疑问，可以按照《政府采购法》的相关规定向采购人或集中采购机构提出询问。33.质疑程序及处理33.1若磋商供应商认为其未获公平评审或磋商文件、采购过程和成交结果使自己的合法权益受到损害，可以在知道或者应知其权益受到损害之日起7个工作日内，将质疑书原件送达采购人或集中采购机构。提出质疑期限的计算，依照下列规定办理：（一）对磋商文件提出质疑的，自收到采购文件之日起计算。（二）对采购过程提出质疑的，应当在评审工作结束之日起计算。（三）对成交结果提出质疑的，自成交结果公告之日起计算。33.2质疑书应当包括下列主要内容，附上相关证明材料。否则，代理机构不予受理：（一）质疑磋商供应商全称、地址、法定代表人、联系人及联系电话、邮政编码等；（二）被质疑采7购项目的名称、编号；（三）质疑的具体事项、明确的请求和主张；（四）质疑所依据的法律依据（具体条款）、具体事实和具体理由。质疑书依据、理由部分只有主观陈述、推理、猜测等，而没有提供客观事实依据、法律依据的；（五）质疑事项按照有关法律、法规和规章规定及磋商文件要求属于保密或者处于保密阶段的事项，磋商供应商必须提供正常的信息来源或有效证据，磋商供应商不能提供或者拒绝提供合法的信息来源或有效证据的；（六）充足有效的相关证明材料；如果涉及到产品功能或技术指标的，应出具相关制造商的证明文件；（七）质疑材料中有外文资料的，应一并附上中文译本，并以中文译本为准。（八）提起质疑的日期。33.3磋商供应商质疑实行实名制并须在质疑书上署名。磋商供应商不得进行虚假、恶意质疑，不得以质疑为手段获取不当得利、实现非法目的。磋商供应商为自然人的，应当由本人签字；磋商供应商为法人的，应当由法定代表人签字或盖章并加盖公章；磋商供应商为其他组织的，应当由主要负责人签字或盖章并加盖公章。磋商供应商其他工作人员或代理人员在质疑书上的署名不具有法律效力。33.4磋商供应商委托代理人办理质疑事宜，应当提交授权委托书，并载明委托代理的具体权限和事项。授权委托书应当由委托人签字并加盖单位公章。33.5提交质疑书时，磋商供应商应同时提交本人身份证，委托他人代理质疑事宜的，还应提交被委托人的身份证。磋商供应商是法人的，应一并提交法人营业执照和法定代表人身份证；磋商供应商是其他组织的，应一并提交其他组织营业执照和主要负责人身份证。磋商供应商应当提供上述证明材料的原件及复印件，原件经采购人或集中采购机构核对无误后返还。33.6质疑书提交方式。磋商供应商或者其委托代理人应当当面提交质疑书及相关证明材料。磋商供应商以电子邮件、传真等其他方式提交质疑书及相关证明材料的，或者不是磋商供应商或者其委托代理人提交质疑书及相关证明材料的，采购人或集中采购机构可以拒收。33.7磋商供应商不得虚假质疑和恶意质疑，并对质疑内容的真实性承担责任。磋商供应商或者其他利害关系人通过捏造事实、伪造证明材料等方式提出异议或投诉，阻碍招投标活动正常进行的，属于严重不良行为，采购人将提请财政部门将其列入不良行为记录名单，并依法予以处罚。33.8采购人将在收到符合上述条件的书面质疑后7个工作日内审查质疑事项，作出答复或相关处理决定，并以书面形式通知质疑磋商供应商和其他有关磋商供应商，但答复的内容不涉及商业秘密。若质疑涉及招标制度或程序，将被转交政府采购的管理部门审查。采购人遵循“谁过错谁负担”的原则，有过错的一方承担调查论证费用。833.9质疑磋商供应商对采购人的答复不满意以及采购人未在规定的时间内做出答复的，可以在答复期满后15个工作日内向财政部门投诉。34、免责条款34.1由于网络和电子化系统原因对招标（采购）活动造成的影响采购代理机构将不承担任何责任。35.河南省政府采购合同融资政策告知函（详见附件）附件：河南省政府采购合同融资政策告知函各供应商：欢迎贵公司参与河南省政府采购活动！政府采购合同融资是河南省财政厅支持中小微企业发展，针对参与政府采购活动的供应商融资难、融资贵问题推出的一项融资政策。贵公司若成为本次政府采购项目的中标成交供应商，可持政府采购合同向金融机构申请贷款，无需抵押、担保，融资机构将根据《河南省政府采购合同融资工作实施方案》（豫财购〔2017〕10号），按照双方自愿的原则提供便捷、优惠的贷款服务。贷款渠道和提供贷款的金融机构，可在河南省政府采购网“河南省政府采购合同融资平台”查询联系。9第三部分合同条款及格式以现行国家或行业标准示范文本为准，无示范文的，以招标人和中标供应商签订的符合相关法律、法规规定合同为准0第四部分磋商项目采购需求1.专网专用。建设网上招聘服务平台和业务办理平台，通过招聘服务平台集中人才企业数据，为人才和用人单位提供更加便捷、有效的求职招聘就业服务，让个人求职信息和企业招聘信息及存档人员基本信息数据互通，高效利用各类数据。建设网上业务办理平台，让群众在家里就能进行个人档案业务的办理，真正实现“让群众不跑腿”。2.创新就业服务模式，省内先进。改变传统的就业机构、企业、人才对接模式，搭建“互联网+就业机构+企业+人才”的交互式平台。通过信息化平台的建设，信息可以在网站、电子屏、多媒体自助终端等多元化端口上展现，在此基础上信息化平台集成短信、二维码功能，随时随地为各类劳动者提供求职招聘信息。3.管理手段信息化。提升就业服务管理水平。信息化建设通过网络将数据集中，打破信息孤岛，对数据进行自动化汇总，提炼分析，可以为领导决策提供精准的数据支持。信息化建设通过实时联网、资源共享，随时查询每项业务的情况，有助于精简办事流程，提高办事效率，可以使系统内部管理日渐高效、规范、科学、透明，促进招聘求职工作进一步精细化、标准化。4.保证整个系统平台的扩展性与延伸性。整个系统采用省级云平台采用统一数据库进行存储，数据结构字段指标应符合《劳动和社会保险管理信息系统信息结构通则》、《劳动力市场职业分类与代码》等相关规范的要求，并能够与各地市的就业信息管理系统以及全国招聘信息公共平台、省级就业服务平台实现数据共享；各子系统与总管控平台数据格式保持一致，为群众提供更加完善的人才服务。5.系统建设安全化。确保平台整体设计和开发建设符合国家安全性标准，本平台在资源控制访问层面需要配置权限分角色精细化管理和反越权操作处理的安全机制、在功能性层面设置是否需要注册审核及上传下载附件的大小限制等、数据域层面进行业务数据严格的校验和过滤限制，保证每次操作都有迹可循，确保整个系统的安全性。6.系统文件资料要求。验收时中标方需要提供本次信息化建设中涉及的数据结构文档、设计方案文档、操作手册、测试报告文档等。7.软件系统、配套支撑系统的维护服务要求。7.1、软件系统的维护服务要求验收合格之日起，提供软件系统1年免费质保、维护服务，维护服务期内，中标人必须对软件系统进行免费升级更新。对于软件系统本身质量问题所引起的故障，投标人有义务及时调整和开发程序，直到修正其故障满足用户需求为止。7.2、配套支撑系统的维护服务要求验收合格之日起，要求对本次采购的所有支撑设备提供1年整机质保（包含设备的零部件），质保期内免费上门服务。7.3、投标人在质保期内对项目的维护服务响应要求免费质保期内对软件系统提供7×24小时全年无休的安全运维监测服务，一旦遇到风险状况后，第一时间1发出告警信息，并提供专业的解决方案建议。每月进行一次安全检测和病毒扫描，调整安全策略和安全规划，备份重要数据，升级系统和安装补丁。免费质保期内对硬件设备提供7×24小时全年无休电话，接到保修电话24小时之内上门服务，48小时内解决问题，否则，提供备用机，要求提供售后服务方案。8.施工周期：中标人在签定合同之日起90日内完成全部项目的安装调试并投入使用。9.为防止虚假响应，采购方有权在中标后3个工作日内要求中标供应商提供所有证明材料原件，未提供或提供虚假材料按无效投标处理。10.本信息化平台不得使用基于Windows的系统，确保在电脑终端国产化替代后不影响正常使用。如因国产化替代影响使用的，中标方需免费提供技术支持，以满足国产化终端使用需求。11.中标供应商负责对平台数据与省级平台数据对接实时互通，并由此产生费用由中标方承担。序号名称功能需求数量单位1就业综合业务管理系统招聘求职综合业务管理系统：数据集中存储到统一就业数据库，通过综合业务管理可以看到各个子系统业务数据存储情况及数据状态；系统功能要求如下：个人用户信息登记/管理功能个人基本信息管理：求职者使用本系统进行个人姓名、身份证号码、毕业学校、户口所在地等信息的登记，然后进行个人简历完善，进行求职意向、教育经历、工作经历、培训经历、技能证书等信息的登记。登记完成后系统自动生成人事人才招聘网账号并以短信方式发送到求职者手中。并对网上注册的个人用户进行人工审核。个人审核管理：对个人在就业网上注册的账号进行审核，在此页面能够进行个人的姓名+身份证号搜索、审核是否通过的操作，不通过时能够进行原因说明的填写。个人账号管理：对个人账号进行查询，并支1套2持对个人账号的密码修改。简历管理：对个人进行查询、修改等操作，并且能够预览个人简历并对简历进行保密公开操作。图片审核：对人事人才招聘网上传的个人风采图片进行查看和审核。视频审核：对人事人才招聘网上传的个人风采视频进行查看和审核。企业用户信息登记/管理功能单位账户管理：对单位账户进行查询，并且能够对单位账户进行密码修改，并针对企业账号进行禁用和解除禁用操作。单位审核管理：查询单位账户，对网站申请的单位进行审核。能够查看单位的基本信息并能够选择是否通过短信提醒的方式通知企业审核情况。单位证件提醒：根据证件到期时间提醒企业证件是否到期。单位图片审核：对人事人才招聘网上传的企业风采图片进行查看和审核。单位登记：登记单位的名称、地址、法人、电话等基础信息、上传法人身份证、企业证件等基础信息，并能够进行网站、乘车路线、单位图片等选填信息的登记。登记完成后，生成企业账号密码成为网站企业用户。单位管理：查询单位，并能对单位信息进行修改。单位图片审核：对人事人才招聘网上传的企3业风采视频进行查看和审核。职位信息管理功能：可为企业发布招聘职位，可审核企业发布的职位信息，可修改企业职位信息，支持职位信息手动/自动下架等。简历及职位推荐管理简历推荐：根据个人简历情况和职位要求情况人工为企业职位推荐简历，选择职位和简历后，即可进行推荐。职位推荐：根据个人求职意向和职位，为个人人工推荐职位。推荐反馈列表：为个人和企业推荐后，根据反馈情况进行推荐情况处理，推荐结果包括推荐成功、推荐失败、推荐删除、反馈取消。推荐未反馈提醒：推荐后未反馈的情况在此进行显示，提醒工作人员对推荐情况进行跟踪。系统及数据管理支持机构、部门、用户、权限的管理，支持系统内各项参数的配置管理，支持系统日志的记录及筛查，支持敏感词及字典项的管理。广告管理:支持网站各版块广告位的广告内容增删改维护。资讯管理:支持网站各资讯版块内容增删改管理。其他管理：支持同行业相关网站外链增删改管理。★样式信息管理：管理发布信息样式信息，可根据需要设定不同的信息样式展示。设备型号管理：查询、添加、修改、删除设4备型号信息。设备信息管理：查询、添加，修改、删除设备信息。2新乡人事人才网定制开发需求新乡人事人才网是新乡市人才交流服务中心官方门户网站，既是网上招聘服务平台，也是业务办理平台。运用最前沿的技术和服务，以建设市级平台为目标，与其它子系统之间实现数据统一和数据共享。网站在实现个人用户、企业用户、职位供求、政策法规、招聘会信息、个人档案业务的线上办理等常规功能外，还实现了微信第三方登录、企业工商认证、职位智能推荐、个人素质测评、企业招聘H5宣传页面自动生成等特色功能。与其他业务平台关系：将数据实时同步互通到手机APP、微官网、微信公众号。与信息化招聘大厅信息关联，个人、企业参加招聘会信息实时同步至新乡人事人才网。与档案管理系统对接，开辟业务办理模块，实现个人档案业务的线上办理。功能要求网站首页：首页快捷访问栏目包含职位分类、广告轮播、个人/企业登录、最新资讯、企业广告、品牌企业广告、推荐企业广告、人才推荐、最新企业招聘、职场简历、求职资讯、求职问答、企业展示最新、最热门招聘岗位；近期现场招聘会；企业品牌宣传、最新招聘企业等；企业及个人可以通过首页登录窗口进行账号密码登录；业务办理事项入口。1套5企业招聘：展示招聘会现场摊位预定情况，预定招聘会摊位；展示企业职位信息列表，能够对职位名称进行模糊查询、通过查询条件过滤筛选展示个人简历、根据企业招聘岗位智能匹配求职者、向求职者发起面试邀请等。高级查询条件包括：职位类别、个人姓名、职位名称、地区、工作经验、个人标签、年龄、学历要求、工作性质、政治面貌、更新时间等精确查询条件。个人求职：个人可以进行账号登录，登录后可以在个人中心编辑个人信息；职位搜索，对最热门的职位进行查看，投递简历，收藏。职位搜索支持高级查询，查询包括：根据职位类别、公司/职位名称关键字、地区、热门职位、职位月薪、福利待遇、工作经验、学历要求、工作性质、公司性质、公司规模、更新时间等信息进行精确查询。招聘会：展示最新现场招聘会和线上网络招聘会，招聘会名称、参会企业个数、发布职位个数、招聘会时间、电话、招聘会地址、招聘会公交路线、招聘会状态，企业能够预订招聘会摊位（后台审核招聘会）、查看招聘会清单。招聘会参会清单包括：参会的企业名称、摊会号、使用时间、公司地址、发布职位和职位个数。人才资讯：以文字及图片形式展示就业机构和企业风采、企业及政府最新职场动态、为个人、企业提供免费参阅的文章等。主要包括：政策法规、简历指南、求职答疑、面试技巧、求职资讯、薪资行情、行业动态、职场观察、投诉举报、求职培训等资讯。6地图找工作：以地图的形式展现附近工作，可以查看定位企业的详细地址等信息。能够基于地图进行查询排序，查询条件包括：职位类别、公司名称/职位名称关键字、地区、职位月薪等条件进行精准查询。工商数据认证：对接全国工商信息数据，获取企业注册的工商信息，保证企业信息的准确可靠。当企业在注册信息并上传执照进行审核时，管理员直接可以进行工商认证，省去了人工审核的繁琐步骤。企业招聘H5宣传页面自动生成：平台预设多套招聘宣传模板，企业在发布招聘信息后，可在企业中心选择生成H5招聘宣传页，并可浏览在不同模板下的效果，选择最满意的效果，发布到朋友圈。职位智能推荐：求职者在完善个人简历后，可根据所处位置、薪资待遇、公司规模、最新发布等条件，在系统上保存求职条件，系统将按照求职者的条件，将平台内的招聘信息与求职者简历进行比对，当有符合的职位时，系统可智能推荐。★跨区域招聘联盟：平台与省内其它地市招聘数据打通，实现信息共享，在此平台上可以直接看到省内其它地市企业招聘信息，实现数据求职招聘数据互通。★业务办理，实现档案查询、档案转出、档案借出、开具证明、申请商调函等各项业务在网上提交申请材料，线上办理有关业务。73微官网微官网平台与PC端、APP端支持统一账户登录，用户信息实时同步，包括个人用户中心、企业用户中心、看看招聘会、新闻资讯、业务办理、关于我们、合作机构等功能；个人中心：展示个人中心账户，修改注销个人账户。个人求职管理：添加修改删除个人求职简历；查看招聘会招聘情况；个人简历刷新、投递、以及应聘记录等。企业中心：展示企业中心账户，修改注销企业账户。企业招聘管理：企业查看人才求职信息，发布招聘岗位信息，查看收到的简历以及面试邀请等。新闻资讯：展示机构政策法规、招聘求职动态、大学生求职信息以及便民办事流程等服务。1套4三网融合短信平台三网包含移动、联通、电信三大网络运营商。短信服务平台对整体系统的短信发送进行统一管理，可以设置发送节点、短信模板编辑、内部短信发送、短信发送方式编辑、通过不同条件筛选符人员进行短信群发，在了解个人求职用户，企业用户的联系方式后，能够及时发送信息至客户群体。短信系统要求与移动、联通、电信等短信平台无缝对接，用户能够及时收到通知短信，并对每一次发送的短信进行详细记录。1套5就业智能决策分析系统以线上系统和线下系统积累的数据为基础，通过数据处理与分析，实时监控线上线下系统的运行情况。线上监控内容包括：浏览量、注册单位数、1套8发布单位数、招聘岗位数、注册人员数、发布简历数、招聘会场次、参会单位数等各维度数据。线下监控内容包括：预定展位数、招聘摊位数、已经签到单位、当前职位数、当前招聘总数、投递简历数、违规用人单位数等各维度数据。同时对参会人员变化与构成情况，参会企业变化与构成情况做实时监控分析。6智能精准推送系统利用大数据系统进行企业和职位数据的信息采集，并让数据为平台服务。根据个人的求职意向和地点进行职位的推送，为个人的精准就业提供数据支撑。根据企业的求人要求进行人员推送，为企业提供合适人才。1套7企业信息真实认证系统★对接全国工商信息数据，获取企业注册的工商信息，保证企业信息的准确可靠。当企业在注册信息并上传执照进行审核时，直接可以进行工商认证，省去了人工审核的繁琐步骤。企业信息查询当工作人员对某个企业的信息存在疑问时，可以直接查询企业详细信息，减少工作人员在审核企业时寻找企业信息的时间成本。1套8就业智能自助服务查询系统个人自助服务功能★刷身份证、社保卡、扫二维码登录：个人点击进入刷卡登录界面，使用身份证或社保卡、二维码登录。查看招聘会：以列表形式显示平台已发布的招聘会信息：招聘会举办地址、乘车路线、招聘会主题和招聘会举办的时间等信息，还可以查看参会企业所招聘的岗位信息。1套9通知公告政策法规信息展示：展示由人才招聘网站后台添加和维护的通知公告和政策法规信息。个人基本信息登记：修改完善个人的基本信息，修改个人联系电话等内容。求职意向登记：可以选择求职意向，并保存在各个平台上。简历查询进行岗位匹配：根据个人的求职意向自动匹配有效的岗位信息，并可以查看岗位的详细信息、投递简历操作。岗位查询：可以进行选择条件查询或者不进行条件筛选岗位，并可以查看岗位的详细信息、投递简历操作。应聘过的岗位：查看应聘过的有效的招聘岗位信息，应聘是以投递简历为准。★面试邀请：查看企业对个人发出的面试邀请，个人可以查看岗位信息和企业基本信息，并可以查看岗位的详细信息、投递简历操作。★地图找工作：根据位置，薪资等条件进行筛选，在地图上标注此岗位信息的坐标，方便求职者进行选择。★档案查询：通过刷身份证或社保卡实时查询中心存档数据及查询全省档案信息，包括档案编号、姓名、档案状态、转入时间等等。企业自助服务功能企业账号密码登录：进入用户账号登录界面，通过企业账号和密码进行登录。招聘会信息公示：以列表形式显示已发布的招聘会信息：招聘会举办地址、乘车路线、招聘会主0题和招聘会举办的时间等信息，还可以查看参会企业所招聘的岗位信息。通知公告政策法规信息展示：展示由人才招聘网站后台添加和维护的通知公告和政策法规信息。企业基本信息管理：修改完善企业的基本信息，修改企业联系人、联系人电话、企业简介等内容。刷新正在招聘中的岗位：有效的岗位信息以列表形式表现，选择需要刷新的岗位进行刷新岗位操作，可以让刷新的岗位在人事人才招聘网站显示靠前。简历查询进行岗位匹配：由招聘岗位做条件筛选个人求职意向用列表形式显示的个人简历信息，可以查看个人简历的详细信息。简历管理：查看由人事人才招聘网站个人投递的简历、推荐的个人简历、推荐的个人简历。★招聘岗位信息管理：查看有效的招聘岗位信息和历次招聘的岗位信息，对有效的岗位信息进行暂停发布和启用岗位操作，可以提取历次岗位信息发布。9智能招聘会洽谈业务管理系统招聘会现场管理招聘会现场管理子系统为现场招聘会各系统功能集合，桌面洽谈、摊位信息发布、门禁控制、流量监控，此系统为可以满足人才市场现场招聘管理人员对现场各系统统一规划管理，实现核心简单的操作。招聘摊位预定★智能招聘综合管理系统中为企业实现三种预1套1定招聘摊位的方式，分别是网站预定、手机APP预定、现场预定。招聘摊位预定子系统为企业用户提供招聘会现场预定摊位的功能，使会前没有预定的企业可以在现场办理相关手续，参加招聘会。★招聘会桌面洽谈桌面洽谈系统应用于现场招聘会摊位，它是企业与求职者交流的平台。通过对企业基本信息、招聘信息以及求职者简历的展示，对于招聘和求职结果，企业和求职者双方都可以通过登录就业网进行查看。在现场招聘会中，桌面洽谈子系统与其他子系统联动，展示进入招聘现场的求职人员基本信息，发现有符合要求的求职人员，可通过该系统给求职者发送面试邀请。桌面洽谈系统对求职和招聘信息采集摊位用工信息展示摊位用工信息展示子系统为求职者提供清晰直观的单位招聘信息，可播放高清静态、动态图片及轮循播放单位招聘信息。摊位用工信息展示子系统通过直观明了的显示界面向广大求职者展示了企业招聘信息。招聘会门禁智能管理求职人员或企业可使用身份证、社保卡、二维码进出招聘现场，招聘现场门禁系统将自动识别用户信息，并形成记录，供查询调用。同时，系统还支持自动在线控制门禁闸机、常开或者常闭闸门，满足现场使用多样化的需求。企业自助签到自助签到子系统为企业提供自助签到功能，企2业自助签到成功后，可使用预定摊位开展招聘工作。若一个企业预定多个摊位，可同时签到，节省一一签到的时间。由于企业参加招聘会可通过网上自主预定，为了统计现场参加企业人数及单位名称，招聘企业来到招聘现场后到企业签到自助区自助进行签到登记，在自助签到登记区的电脑上输入预定招聘的订单号，然后按确认键，即可完成签到，就可以自行到招聘会现场进行招聘了。除此之外还设计了，使用就业网手机企业版手机APP，扫描二维码签到。求职者在企业摊位上，经过面对面的简单沟通，如果招聘企业对求职者有应聘意向，则招聘单位在桌面洽谈系统应用上点击邀请面试按钮，则招聘企业的招聘职位会自动关联到求职者的简历库。同时向应聘者发送一条求职短信息，告诉求职者什么单位什么时间对你所应聘的某个岗位有录用意向，并在短信附上招聘企业的地址电话，以便于求职者记录，避免求职者参加现场招聘会漏掉许多应聘的企业信息。自助报表的意义在于避免参会企业漏掉许多应聘的求职者信息。通过邀请面试双方沟通洽谈后，摊位系统都会留下记录，企业也可以随时看到有多少个应聘者来过摊位咨询，有哪些求职者适合什么岗位，通后网络后台随时可以查到这些记录并可以打印出来。社保卡应用刷社保卡进行身份验证，在进行个人业务办理或自助服务时，读取个人身份信息，进行个人信息比对，确认本人无误后才能进行相关业务办理操3作。信息提取，在进行业务办理时，刷取社保卡后自动提取卡内的个人基本信息。省去业务办理输入个人信息的繁琐步骤。10就业/用工多媒体信息发布管控系统就业/用工多媒体信息发布管控系统主要用于现场招聘会现场企业用工信息发布展示，与智能化综合管理系统平台同用一个数据库，统一调用和数据处理。要求实现显示网络、数据状态、实现信息本地存储，实现断网正常运行，定时获取最新数据。1套11业务大厅智能导视系统智能导视系统为来到现场招聘会进行求职的人员提供完善的现场导视功能，让求职者能够直观的了解到招聘会企业的分布和招聘会现场的布局图。通过该系统能够快速的了解招聘会布局和参会企业。从而让求职者方便快捷的寻找到满意的企业和职位。1套12就业手机APP系统移动端将与其他平台打通数据，统一登录账号，个人可通过移动端实现个人资料的查看及修改、招聘信息查询、简历的填写修改、简历投递、职位搜索、资讯类信息查看、档案业务办理，而且还与现场招聘设备结合，可通过手机二维码扫描进入招聘场地，或通过二维码扫描在手机上查看企业信息。手机端的便利性，将推送类消息和即时通讯融入其中，与企业的招聘互动、关注岗位信息、收到的消息，均可以通过移动端消息发送。使用语音识别技术，搜索资讯、查询职位，既准确又便捷。求职招聘个人版职位搜索：个人APP客户端为了用户能够更好1套4的实现职位快速检索，系统实现了按照关键字、按地点、按行业、按职位、按职位发布日期等多维度查询条件，实现职位信息快速、精准筛选，更好的符合使用者的使用习惯，吸引更多的用户群体。个人用户中心：个人用户中心是对通过手机APP客户端申请的客户信息进行注册、查询等管理，具体操作包括用户登录、用户注册、基本信息资料维护、职位申请记录、职位收藏夹、搜索与订阅操作。职位信息：职位信息模块是对职位信息进行管理，包括招聘职位基本信息、公司介绍、申请职位、收藏职位、公司其它职位信息进行管理。招聘会：为了求职者更方便实现招聘会信息查看，手机客户端实现了招聘会列表查看、招聘会基本信息详情查看，对参加招聘会的企业名称进行列表形式显示，并能够查询招聘会参会企业的岗位信息要求，总之通过各种便民措施实现手机用户简单快捷进行信息查看。★摇一摇找身边的工作：随着移动互联网的飞速发展及用户结构的改变，为适应新形势新技术的发展需要，通过新颖的技术形式快速实现找工作，用主流技术主流应用通过智能手机摇一摇列出求职者当前位置并实现周边职位搜索，实现求职者业务快速化简单化。资讯信息：提供多个类别的新闻资讯浏览模块，求职者浏览资讯信息列表点击查看自己感兴趣的资讯信息，或者可以根据关键字搜索资讯标题，资讯模块包括：求职资讯、面试技巧、简历指南、5行业指南、求职培训、薪资行情、政策法规等，并支持自定义。★二维码扫描：系统支持将企业招聘信息生成二维码，求职人员在网页上浏览到感兴趣的招聘信息，只需使用APP内的扫一扫，即可在手机上查看企业招聘信息，可进行职位收藏、简历投递操作。★语音搜索：系统预设成熟的语音识别技术，让用户免去打字的繁琐，使搜索的整个过程更流畅、更便捷。求职人员在查找招聘职位、招聘企业、求职资讯时，可使用语音搜索，系统可识别用户语音，并自动检索库内信息，将搜索结果展示给求职人员。消息推送：现场招聘会面试邀请、面试通知、简历查看通知等消息可直接推送至APP消息中心，提醒用户及时处理事务，信息接收无时差。★微视求职：求职人员一键录制短视频，更加生动形象展示自己优势，有助于用人单位更加立体的了解求职者形象，招聘方通过一段十几秒的短视频就能够对求职者进行更全面的了解。关于我们：关于我们主要是对中心信息进行展示，更好的实现政府单位的职能介绍同时树立更好的政府职能形象，该项目的关于我们主要功能包括：关于市场介绍、版本信息、意见反馈。求职招聘企业版搜索人才：搜索条件可选工作经验、个人标签、年龄、学历、工作性质、政治面貌、更新时间等，企业可按照条件筛选查看人才列表，并可按照姓名和职位关键字搜索求职人员信息，更加精准的6搜索，帮助企业更加精准的匹配求职人员，点击可查看求职人员详细资料。企业用户中心：企业可使用手机APP其资料及发布的信息进行浏览、管理，具体操作包括：企业基本信息修改、企业视频图片上传、对收到的简历邀请面试、已下载的人员简历、收藏的人员信息、邀请面试记录查看，并可对企业账户密码进行修改。职位管理：职位管理模块展示已发布的职位信息和职位状态，职位信息包括：职位名称、简历数、发布日期、刷新时间、审核状态、数据来源，职位状态有：已发布、已暂停、已过期。企业可对发布中的职位进行修改或暂停招聘，对已过期的职位可重新发布，重新发布的职位可在前台页面展示。简历管理：求职人员投递至该企业的简历，以及企业自主下载的求职人员简历，均可查看，企业的邀请面试以及现场招聘会面试生成记录通过APP查看。★招聘会管理：企业可在招聘会页面查看现在正在举办的招聘会、已经举办的招聘会以及即将举办的招聘会，对于即将举办的招聘会，企业可在摊位图预定招聘摊位，并发布招聘信息。招聘摊位采用图形化模式，与现场招聘摊位一一对应，便于企业准确找到自己需要的摊位，点击尚未预定的摊位，企业可填写招聘信息，和职位信息，发布后的招聘信息和职位信息，求职人员可在招聘会页点击查看。7★微视招聘：企业招聘岗位，除了基本的职位文字描述，还支持上传企业视频，更全面的展示企业风采面貌，让求职者能够更多的了解企业情况。★视频面试：视频面试在手机端应支持个人求职者在个人用户查看职位信息时可点击编辑并发送在线聊天消息（含文字或表情），对应的企业可接收查看未读消息，并支持给个人求职者回复聊天消息。个人与多家企业聊天时支持对话列表，可实时与多家企业用户在线沟通，且支持移除选定的对话，但对话记录支持长久保存；企业用户端也支持展示个人求职者对话列表，且支持移除选定的对话，但对话记录支持长久保存。在对话页面应设置快捷功能，个人求职者对话页应设置查看企业详情、发送简历、收藏企业的快捷功能；企业用户的对话页应设置查看简历、发送面试邀请、加入人才库的快捷功能；用户可选择发送文字消息、表情包、发起音视频通话。13求职人员出入场信息采集门禁系统用于求职者身份证实名认证，识别求职人员信息，整场招聘会人员流量统计以及现场当前时刻在场人数监控，能够与原业务系统进行数据无缝对接，实现对人流量数据主动推送，丰富系统数据资源。刷卡入场，并详细统计“入场出场人员基本信息、入场出场时间，整场招聘会所服务人员流量以及现场当前时刻在场人数等。参数要求：机械部分：设备规格参数；通信接口：RS232电器标准；通道宽度：最小600mm、最大1200mm；4套8闸门开、关时间：1.5秒；结构：框架结构/标准不锈钢外壳；功能特点：具有故障自检和报警提示功能，方便用户维护及使用；非法进入报警；系统具有防夹功能；防冲功能:在没有接收到开闸信号时，闸门不能人为打开；具有自动复位功能:行人读有效卡后，若在规定的时间内未通行时，系统将自动取消用户的此次通行的权限；系统具有时间段常开、时间段常闭、遥控开关等多种控制方式；个人、企业可通过微信平台、APP、微官网扫描二维码进场。个人可以通过刷身份证、社保卡、二维码进行人员识别，并将人员基本信息入库。14自助求职登记服务终端自助求职登记服务终端为求职者自助查询、我要求职、政策资讯等，可实现刷二代身份证或社保卡、二维码办理查询业务，方便企业及求职者，体现机构为民服务的意识。采用多手段、多方式为企业和个人提供更多服务。材质:采用镀锌钢板，厚度1.5mm，设备防护具有防锈、防水、防腐蚀、耐磨等功能；立式机柜:160≤高度≤205（cm）；上屏尺寸：≥21.5英寸；动态对比度：1000万:1；最佳分辨率：≥1920*1080；点距：≥0.282mm；2套9亮度：250cd/㎡；黑白响应时间：≤5ms；可视角度：≥170/160°；下屏尺寸：≥19英寸；分辨率：≥1440*900；类型：电容触摸显示一体屏；处理器:IntelCorei3；主板：工业主板；板载网卡：≥千兆*2；声卡：高保真HDA6声道声卡；内存控制器：双通道DDR3；固态硬盘：≥120GSSD；机身工艺：表面金属处理，防锈、防水、防腐蚀、耐磨；15招聘会智能导视系统设备实现与人事人才网数据同步，对接信息化招聘会线下招聘会系统，能够完整的对接到现场的各类硬件。招聘会智能导视系统为来到现场招聘会进行求职的人员提供完善的现场导视功能，让求职者能够直观的了解到招聘会企业的分布和招聘会现场的布局图。通过该系统能够快速的了解招聘会布局和参会企业。从而让求职者方便快捷的寻找到心仪的企业和职位。包含招聘会现场导视系统和招聘企业信息查询系统；★现场引导模块：为方便业务办理，智能导视系统需展示本场地地图导视，需在导视页面显示基本办事指南，方便办事人员快速到达办事窗口。信息交互模块：招聘会模式下，支持在导视系统上查看该摊位的公司预订信息，以及招聘岗位信1台0息，便于求职人员快速定位。面板类型：LED液晶屏43寸；分辨率：≥1920×1080；可视角度：178/178；显示比例：16：9；触控方式：电容触控；分辨率：4096×4096；操作系统：≥Android4.0；响应时间：＜6毫秒；处理器：≥四核；运行内存：≥DDR34G；存储：32G；16就业/用工多媒体信息发布支撑设备实现与人事人才网数据库共用数据信息，实时从数据库调取用工信息。主要用于就业用工信息展示，需要统一调用和数据处理,提供系统参数修改，能够实现信息发布数据本地临时存储，在断网及断开数据库的紧急情况下，数据仍然能够滚动显示。参数要求：产品定位：≥54英寸；背光类型：LED；整机功率：≤160W；CPU:≥4核；系统：安卓≥4.1；存储内存：≥4G；USB2.0：≥2；HDMI2.0：≥2；开机画面：可定制开机画面二次开发：定制系统环境，无广告推送及其他2台1无关应用；配套支架：冷轧钢材，可根据现场情况进行定制；17智能招聘摊位系统智能招聘展位采用定制型招聘摊位企业服务桌椅：参数要求：桌子芯板采用25mm厚刨花板，环保标准达到E1级，饰面采用优质防火板，厚度为0.8mm；智能招聘展位坐椅：采用PU成型45#高回弹性发泡阻燃海绵，软硬适中，回弹性好，不变形，根据人体工程学原理设计，座感舒适，钢制椅架；求职者椅：采用优质环保皮，手感好，透气性强，柔软而富于韧性；不锈钢地盘；智能招聘展位配套隔断：采用优质铝合金框架结构，牢固轻便，封边精度高，厚度≥60mm，高度≥200mm。屏风防火板或铝塑板加条玻饰面，阻燃，易清洁，耐磨。屏风内部线路连通，并预留出线位置，方便办公室网络线路布置。屏风与屏风之间全部采用专业五金构件连接，稳定、牢固，又方便拆装；智能招聘展位信息屏及配套支架：36台18双屏交互桌面洽谈设备双屏就业交互桌面洽谈设备：与智能现场招聘会系统对接。主用于现场招聘会中企业与求职者面对面求职洽谈，交流洽谈方式体现双方自主、平等的选择和交流，能够记录和统计每次交流的结果，同时可以通过该洽谈设备来控制摊位信息发布屏显示内容的显示样式。具备智能招聘会系统数据信息加密传输协议授权；具备智能16套2招聘会系统嵌入洽谈统计系统功能；具备智能招聘会系统摊位信息发布屏播放内容控制功能；具有智能招聘会系统信息读取认证接口协议对接；参数要求：CPU：≥4核；RAM：≥2GB；内存：≥8GB；操作系统：Android6.0；触摸屏：≥10点电容式触摸；LED屏:≥双12寸LED屏；分辨率:≥1280*800；就业信息二维码扫描:支持；蓝牙:支持；网卡:支持100M/1000M；无线：802.11b/g/n；HDMI:1；视频格式:H.264、MPEG2、VP6、VP8、MVC、2160P@24FPS实现求职者刷二代身份证或个人二维码获取个人简历，并自动投递简历功能。19智能招聘展位信息屏及配套支架主要用于招聘摊位上方显示企业招聘宣传内容（文字，图片以及音视频等）以及企业具体招聘岗位的展示、需要统一调用和数据处理，提供系统参数修改。支持通过洽谈设备来控制摊位信息发布屏显示内容的显示样式。参数要求：产品定位：≥42英寸，窄边设计；背光类型：LED；36套3整机功率：≤75W；CPU:≥4核；智能独立操作系统：安卓≥4.4；存储内存：≥4G；USB2.0：≥2；HDMI2.0：≥2；开机画面：可定制开机画面；二次开发：支持系统应用二次开发；20求职自助网吧业务办理终端求职自助网吧业务办理终端用于求职招聘的专用程序，通过自动打开新乡人事人才网；求职者用于求职者自助求职及完善个人简历，企业自助更新招聘信息；自助终端定制软件，定向访问网页，避免无关软件和广告的出现。参数要求：处理器：I58代；内存：4GDDR42400；硬盘：1T硬盘；显卡：集成高性能显卡；声卡：集成，并内置音响；无线：内置无线网卡；电源：≤150W；接口：4个USB接口(3个USB3.11个USB2.0)，一个HDMI接口，1个网络接口；屏幕：23.8寸IPS；分辨率：1920*1080；内置高清摄像头；安装方式：地面放置，配套底座支撑设备；2套421前台业务办理专用终端与智能招聘会系统综合业务管理系统进行对接，业务办公终端内置业务系统平台，从而为群众提供招聘会大厅业务办理功能，能够为前来办理业务的群众和单位提供快速服务；参数要求：处理器：酷睿I58代；内存容量：8GBDDR4；声卡：集成，内置音响；无线：内置无线网卡；电源：≤120W高效节能电源；存储：固态+机械，≤128GSSD，≤1TB硬盘；屏幕：23英寸，1920×1080；4台22智能招聘会服务台依据招聘会现场实际情况，进行招聘会服务台布局。服务台按照招聘会现场规模及设计方案进行定制，达到美观大方，接待求职者和企业招聘的目的。参数要求：工位：2个；办公座位：2把；服务座位：2把；席位材质：芯板采用25mm实木颗粒板；环保标准：E1级；饰面：采用环保饰面，具有很强的耐磨性和耐高温；椅子材质：办公座位材质：高弹性网布，填充45#高回弹性发泡阻燃海绵；根据人体工程学原理设计钢制椅架；1套5服务座位材质：优质环保皮；地盘：不锈钢地盘；23用户信息识别采集终端主用于招聘会服务台进行业务办理时识别求职者个人、招聘企业经办人的身份证；识别居民社保卡以及识别通过本次就业平台系统生成的就业二维码信息。参数要求：社保卡：人社部、河南省人社厅发行的一代、二代、三代社保卡的读取，符合EMV和PBOC3.0标准；非接触式卡支持：支持读写ISO14443TypeA/B标准的非接触IC卡，Mifare卡；二代身份证：内置二代证模块，可读取居民二代证信息，读卡距离2cm；补光灯：触摸控制灯，可三级调光，功率1W、寿命50000h以上，亮度衰减3%/1000h主摄像头：1000万像素自动对焦摄像头，支持A3、A4幅面拍摄，拍摄各式YUV/MJPG副摄像头：200万像素，拍摄距离0.3米左右，拍摄各式YUV/MJPG，支持万向旋转；底板：底板支持A3、A4切换，底板有A3；指示灯：底板带有双色指示灯；通讯接口：USB接口通讯，采用免驱技术防炫光补光：设备补光非直射拍摄区域；颜色还原度：拍摄三联单可以完整还原原始颜色信息，可以保留颜色信息，纸张不偏色。防反光底板：底板有磨砂防反光处理，防止底板反光；多图裁切：可同时框选视频中多张文档，并且2台6拍摄的时候一次性生成多张图片图像合并:支持主副头图像合并、正反面合并、多页图像合并字体、斜体、加粗、下划线、透明度、角度；24就业大数据及用工信息展示全彩大屏系统与人才市场智能招聘大厅信息化系统对接，调用数据库系统进行现场招聘大厅内就业用工信息展示，能够进行统一数据处理，支持背景图片自定义变更，系统具有图文播放功能；具有与应用平台系统对接接口；可实现数据实时更新或自定义更新频率；参数要求：屏体面积：≥9.6㎡物理点间距：≤2.0mm；物理密度：≥160000点/m2；水平视角：≥140°；图像传输速度：≥72帧/秒；屏幕刷新速率：≥800HZ；视频输入方式：Video及S-video；控制系统采用：DVI显卡＋数据采集卡+数据接受卡；平整度：任意相邻像素间0.5mm；模块拼接间隙：＜0.9mm；防护等级:IP31；平整度：＜2mm；音响系统：音柱+功放；支持：文本文件，WORD文件，图片文件（BMP／JPG／GIF／PCX等常用图片文件格式），动画文件（MPG／MPEG／MPV／MPA／AVI／VCD／SWF／RM／RA12㎡7／RMJ／ASF等视频文件格式）；防护功能：防潮、防尘、防腐、防静电、防雷击功能，同时具有过流、短路、过压、欠压保护及无人值机功能；含配套控制系统。25智能招聘会现场标识标牌按照人社部规范要求，根据采购人要求，制作智能招聘会现场各功能区全覆盖式统一标识标牌，指示箭头，地标线等；1批26智能招聘会市场信息化综合布线系统根据采购人要求和现场情况预估：提供包含路由器、交换机、配线架、理线器、机柜、网络跳线、区域供电主线6M²铜线、终端供电2.5M²铜线、现场超六类网线、电源模块、网络模块、插板等设备及辅材，并针对人才市场信息化建设进行整体综合布线，以最大限度数量满足现场实施需要。1批8第五部分评审办法一、评审程序：1、磋商小组对磋商文件进行确认。2、磋商小组推选组长，讨论、通过磋商工作流程和磋商要点。3、有效性审查（资格性审查）。磋商开始后，磋商小组依据磋商文件规定，对响应文件中的资格审查资料（资格审查资料要求如下）是否按要求提供等进行审查，以确定磋商供应商是否具备参与磋商的资格。序号评审内容评审标准1授权委托书符合“第六部分”内容要求2有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书符合“第六部分”内容要求3财务报告或银行资信证明符合“第六部分”内容要求4开标时间前最近六个月（其中任意一个月）纳税期限内的完税或缴税凭证或税务机关出具的依法缴纳税收的证明材料符合“第六部分”内容要求5依法缴纳社会保险费的证明材料符合“第六部分”内容要求6信用记录查询符合“第六部分”内容要求7投标承诺函符合“第六部分”内容要求以上资料应在响应文件中按要求附原件的扫描件并清晰可见，否则将认定为不合格。只有通过资格审查的合格投标人才能进入下一步评标程序。4、完整性审查、响应程度审查（符合性审查）。磋商小组依据磋商文件规定，对响应文件中的符合性审查评审内容（符合性审查评审内容如下）是否按要求提供等进行审查，以确定磋商供应商是否具备参与磋商的资格。9序号名称说明1磋商响应函符合“第六部分”内容要求2采购项目承诺书符合“第六部分”内容要求3反商业贿赂承诺书符合“第六部分”内容要求4服务承诺符合“第六部分”内容要求5第一次报价表符合“第六部分”内容要求6响应文件在服务质量、数量和服务期限等方面是否能满足磋商文件实质性要求符合磋商文件要求5、在有效性审查、完整性审查中如出现下列情况之一的响应文件，按无效响应文件处理，不再进行磋商，磋商小组当场告知磋商供应商：（1）响应文件中资格性文件不全或未实质性响应竞争性磋商文件要求的；（2）响应文件中技术响应文件、商务响应文件部分不全或未实质性响应竞争性磋商文件要求的；（3）响应文件未按磋商文件的要求加盖电子签章的；（4）响应文件有效期短于竞争性磋商文件要求的；（5）响应文件中提供虚假或失实资料的；（6）不满足磋商文件其他实质性要求的。7、磋商小组对通过有效性审查、完整性审查的响应文件进行评估，确定与各磋商供应商磋商的具体内容。磋商小组在对响应文件的有效性、完整性和响应程度进行审查时，可以要求磋商供应商对响应文件中含义不明确、同类问题表述不一致或者有明显文字和计算错误的内容等作出必要的澄清、说明或者更正。磋商小组要求磋商供应商澄清、说明或者更正响应文件应当以书面形式作出，并由其法定代表人（负责人）或授权代表签字或者加盖公章。8、围绕磋商要点，磋商小组全体成员集中与单一磋商供应商分别进行磋商。逐家磋商一次为一个轮次，磋商轮次由磋商小组视情况决定。各磋商供应商磋商顺序按签到顺序或抽签顺序进行磋商。9、磋商过程中，磋商小组可以根据磋商情况实质性变动采购需求中的技术、服务要求以及合同草案条款，但不得变动磋商文件中的其他内容。实质性变动的内容需经采购人代表确认。并以书面形式通知所有参加磋商的磋商供应商，该变动是磋商文件的有效组成部分。磋商供应商应当按照磋商文件的变动情况和磋商小组的要求重新提交响应文件并由其法定代表人（负责人）或授权代表签字或者加盖公章。由授权代表签字的应当附法定代表人（负责人）授权书。磋商供应商为自然人的应当由本人签字并附身份证。磋商供应商应根据磋商小组的要求，以书面形式在规定时间内做出响0应，未做出响应的响应文件将被视为无效响应文件。10、磋商结束后，磋商小组将对实质性响应磋商文件的磋商供应商按照评审办法及标准的商务及技术部分进行评审打分，评审打分结束后磋商小组将要求实质性响应磋商文件的磋商供应商在规定时间内提交最后报价。在规定时间内没有提交最后报价的磋商供应商，视同退出磋商。未通过实质性响应的磋商供应商将不再进行最后报价。经磋商确定最终采购需求和提交最后报价的磋商供应商后，由磋商小组采用综合评分法对提交最后报价的磋商供应商的响应文件和最后报价进行综合评分。11、磋商小组按照磋商文件的要求和条件，根据各磋商供应商的商务、技术、价格、对磋商文件的响应程度等进行综合评价、评分，将评审总得分按由高到低的顺序进行排列，并依此顺序确定1-3名成交候选人；评审总得分相同的按磋商报价由低到高顺序排列，评审总得分且磋商报价相同的，按技术部分得分顺序排列。12、磋商小组全体人员对评审报告签字认可。磋商小组成员对评审报告有异议的，磋商小组按照少数服从多数的原则推荐成交候选磋商供应商，采购程序继续进行。对评审报告有异议的磋商小组成员，应当在报告上签署不同意见并说明理由，由磋商小组书面记录相关情况。磋商小组成员拒绝在报告上签字又不书面说明其不同意见和理由的，视为同意评审报告。二、评审原则和评审办法：1、评审原则：（1）按照“公平、公正”的原则对待所有磋商供应商。（2）按照磋商文件的相关规定进行评审、确定成交供应商。2、评审办法：（1）本项目采用综合评分法，总分为100分。（2）磋商小组按照磋商文件的要求和条件，根据各磋商供应商的商务、技术、价格、对磋商文件的响应程度等进行综合评价、评分，将评审总得分按由高到低的顺序进行排列，并依此顺序确定1-3名成交候选人；评审总得分相同的按最后磋商报价由低到高顺序排列，评审总得分且最后磋商报价相同的，按技术部分得分顺序排列。（三）评审细则：评分标准及各分项分值分配如下：序号评分因素评分标准分值一投标报价评分标准（30分）（1）价格分采用低价优先法计算，即通过资格性和符合性审查且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格得分为满分30分。（2）其他投标人的价格分统一按照下列公式计算：投标报价得分=(评标基准价／投标报价)×3030分1注：（1）价格分计算保留小数点后两位。（2）为了促进中小企业发展，根据《中华人民共和国政府采购法实施条例》第六条和财库[2011]181号的规定，给予小型和微型企业产品（投标人为小微企业且提供的所有投标产品均为小微企业生产产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，小微企业产品投标报价=小微企业产品报价×（1-6%）。中小企业划型标准见《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业[2011]300号）。（3）为了促进监狱企业发展，根据《财政部司法部关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》(财库〔2014〕68号)的规定，给予监狱企业产品（投标人为监狱企业且提供的所有投标产品均为监狱企业生产产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，监狱企业产品投标报价=监狱企业产品报价×（1-6%）。（4）为了发挥政府采购促进残疾人就业的作用，进一步保障残疾人权益，根据财库【2017】141号的规定，给予残疾人福利性单位（投标人为残疾人福利性单位且提供的所有投标产品均为残疾人福利性单位产品）价格6%的扣除，用扣除后的价格参与评审，残疾人福利性单位投标报价=残疾人福利性单位报价×（1-6%）。（5）以上不重复享受政策。仅给予一次价格6%的扣除。二商务部分（17分）（1）投标人具有ITSS信息技术服务认证、ISO14001环境体系认证、OHSAS18001职业健康安全管理体系认证，每提供一项得1分，共3分。（提供证书原件扫描件）；（2）投标人具有ISO/IEC27001信息安全管理体系认证证书和ISO/IEC20000信息技术服务管理体系认证证书，每提供一项得1分，共2分。（提供证书原件扫描件）；（3）针对本次采购清单中第1项、第5项、第6项、第8项、第9项、第10项、第12项软件系统，投标人具有相关软件著作权登记证书的，每提供一份得1分，最多6分，不提供不得分（提供证书原件扫描件）；17分2（4）投标人具有软件企业产品开发成熟度CMMI3认证证书得2分，不提供不得分（提供证书原件扫描件）；（5）投标人获得招聘信息发布屏专利证书的，得2分，不提供不得分（提供证书原件扫描件）；（6）投标人获得市级以上科学技术进步奖的得2分。（提供证书扫描件，不提供不得分）三技术部分（40分）1、对投标技术要求、先进性：（满分24分）（1）满足招标货物的所有功能及技术指标要求（15分）：提供最大限度满足采购人需求、有利于系统建设长远发展的解决方案。投标人所有功能描述及主要技术指标均满足招标需求的，评标委员会根据各合格投标人技术方案的技术先进性、兼容性、可扩展性等方面情况进行综合评审。（2）优化及合理性建议（4分）：能够根据实际业务流程进行优化，档案数据迁移方案措施；评委根据投标人提供的资料横向比较打分；(0-4分)；（3）提供标准可拓展的数据结构（3分）:充分了解人社部数据标准，能够与人社部数据标准保持统一性并提供数据结构标准，评委根据投标人提供的资料横向比较打分；(0-3分)（4）投标人根据对项目要求理解，在整体规划合理、现场布局清析，提供智能招聘现场规划效果图，每提供一张效果图得0.5分，共2分，不提供效果图不得分；2、软件系统功能符合性展示：（满分8分）技术参数指标要求加★项的功能，提供软件截图的，每提供一项得1分，最多得8分，不提供不得分。3、施工实施方案、培训计划（满分8分）40分3（1）、设备安装调试方案，施工流程、施工进度安排、施工安全保障等根据方案情况酌情得分0-5分。（2）、项目培训计划方案（要求具有详细的培训地点、人员、计划等），根据方案情况酌情得分0-3分。四售后服务及能力（13分）（1）自2017年1月1日以来，投标人每承担过1个与本项目同类型且规模不低于本项目金额的案例者得1分，最多得6分（提供中标通知书及合同扫描件），不提供不得分。（2）投标人提供已建设类似项目的用户体验反馈意见，每提供一份得1分，最多2分，（提供原件扫描件）不提供不得分。13分（1）投标人应提供详细的售后服务承诺及售后服务方案（包括售后服务流程、服务范围及内容、服务方式、应急处理方案），根据方案情况酌情得分（1-3分）；（2）投标人有完善的售后服务体系且售后维护人员在15人及其以上（含15人）得2分，15人以下得1分，无售后人员不得分，须提供2020年1月1日起连续半年缴纳社保金的证明材料，不提供的不得分。三、磋商小组如一致认为所有供应商报价均无法接受（或高于市场平均价）的、或一致认为存在妨碍公平竞争的行为而可能影响评审结果公正性的，可宣布项目废标或暂停采购活动并向监督部门报告。四、磋商小组根据评审记录和评审结果编写评审报告。4第六部分响应文件格式磋商响应文件封面参考样式（项目名称）项目编号：磋商响应文件磋商供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)5目录第一部分、资格响应文件一、授权委托书二、有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书三、财务报告或银行资信证明四、开标时间前最近六个月（其中任意一个月）纳税期限内的完税或缴税凭证或税务机关出具的依法缴纳税收的证明材料五、依法缴纳社会保险费的证明材料六、信用记录查询七、投标承诺函第二部分、商务响应文件一、磋商响应函二、采购项目承诺书三、反商业贿赂承诺书四、服务承诺五、中小企业声明函（如果有）六、残疾人福利性单位声明函（如果有）七、省级以上监狱管理局、戒毒管理局（含新疆生产建设兵团）出具的属于监狱企业的证明文件（如果有）第三部分、技术响应文件一、第一次报价表二、技术方案第四部分、其他部分（磋商供应商认为需要提供的其他资料）6附：法定代表人身份证扫描件（正、反两面）附：委托代理人身份证扫描件（正、反两面）资格响应文件（资格审查资料）一、授权委托书致：（采购人名称）唯一授权委托人姓名：性别：出生日期：年月日联系方式：兹委托上述授权委托人代表我（我单位）参加本项目招投标事宜并授权其全权办理以下事宜：1.参加投标活动；2.出席开标会议，提交投标文件，答复评委会的质询，向评委会出示有关证明资料；3.签订与中标事宜有关的合同；4.负责合同的履行、服务以及在合同履行过程中有关事宜的洽谈和处理；受托人在办理上述事宜过程中以其自己的名义所签署的所有文件我均予以承认，受托人无转委托权。附件：1．法定代表人身份证扫描件（正、反两面）2．授权委托人身份证扫描件（正、反两面）供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日特别提示：1.如供应商委托本单位法定代表人参加投标活动的，也必须提供授权委托书，否则，将不能通过符合性检查。7附：有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书扫描件二、有效的企业营业执照副本或事业单位法人证书或其他有效登记证书扫描件8三、财务状况开标时间前两年内（任意一个时间，以落款日期为准）经会计事务所审计的财务报告扫描件或近六个月内其基本开户银行出具的资信证明。附：财务报告或资信证明扫描件9附：依法缴纳税收的证明材料扫描件要求：四、依法缴纳税收的证明材料1.如提供完税或缴税凭证的，应提供开标时间前最近六个月纳税期限内至少其中一个月的完税或缴税凭证扫描件；2.无完税凭证的，须提供开标前六个月内由税务机关出具的针对本年度依法缴纳税收的证明材料扫描件。0五、依法缴纳社会保险费的证明材料要求：投标供应商应提供开标前最近六个月（其中任意一个月）依法缴纳社会保险费的凭证（扫描件）；无缴费记录的，应提供由投标供应商所在地社保部门出具的《依法缴纳或依法免缴社保费证明》（格式自拟，扫描件），《依法缴纳或依法免缴社保费证明》原件一年内均保持有效。附：依法缴纳社会保险费的证明材料扫描件1六、信用记录查询截图1、投标供应商提供未被“信用中国”网站列入失信被执行人名单的网页查询下载截图；2、投标供应商提供未被“信用中国”网站列入重大税收违法案件当事人名单的网页查询下载截图；3、投标供应商提供未被“中国政府采购网”网站列入政府采购严重违法失信行为记录名单的网页查询下载截图。【信用信息查询渠道：“信用中国”网站（www.creditchina.gov.cn）和中国政府采购网（www.ccgp.gov.cn）】2七、投标承诺函致：（采购人）我公司作为本次采购项目的供应商，根据竞争性磋商文件要求，现郑重承诺如下：一、具备《中华人民共和国政府采购法》第二十二条第一款和本项目规定的条件：（一）具有独立承担民事责任的能力；（二）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度；（三）具有履行合同所必需的设备和专业技术能力；（四）有依法缴纳税收和社会保障资金的良好记录；（五）参加政府采购活动前三年内，在经营活动中没有重大违法记录；（六）法律、行政法规规定的其他条件；（七）根据采购项目提出的特殊条件。二、完全接受和满足本项目竞争性磋商文件中规定的实质性要求，如对竞争性磋商文件有异议，已经在投标截止时间届满前依法进行维权救济，不存在对竞争性磋商文件有异议的同时又参加投标以求侥幸中标或者为实现其他非法目的的行为。三、参加本次招标采购活动，不存在与单位负责人为同一人或者存在直接控股、管理关系的其他供应商参与同一合同项下的政府采购活动的行为。四、参加本次招标采购活动，不存在为采购项目提供整体设计、规范编制或者项目管理、监理、检测等服务的行为。五、参加本次招标采购活动，不存在和其他供应商在同一合同项下的采购项目中，同时委托同一个自然人、同一家庭的人员、同一单位的人员作为代理人的行为。六、供应商参加本次政府采购活动要求在近三年内供应商和其法定代表人没有行贿犯罪行为。七、参加本次招标采购活动，不存在联合体投标。八、响应文件中提供的能够给予我公司带来优惠、好处的任何材料资料和技术、服务、商务等响应承诺情况都是真实的、有效的、合法的。九、如本项目评标过程中需要提供样品，则我公司提供的样品即为中标后将要提供的中标产品，我公司对提供样品的性能和质量负责，因样品存在缺陷或者不符合竞争性磋商文件要求导致未能中标的，我公司愿意承担相应不利后果。（如提供样品）十、存在以下行为之一的愿意接受相关部门的处理：（一）投标有效期内撤销响应文件的；（二）在采购人确定中标人以前放弃中标候选资格的；3（三）由于中标人的原因未能按照竞争性磋商文件的规定与采购人签订合同；（四）由于中标人的原因未能按照竞争性磋商文件的规定交纳履约保证金；（五）在响应文件中提供虚假材料谋取中标；（六）与采购人、其他供应商或者采购代理机构恶意串通的；（七）投标有效期内，供应商在政府采购活动中有违法、违规、违纪行为。由此产生的一切法律后果和责任由我公司承担。我公司声明放弃对此提出任何异议和追索的权利。本公司对上述承诺的内容事项真实性负责。如经查实上述承诺的内容事项存在虚假，我公司愿意接受以提供虚假材料谋取中标追究法律责任。供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日4商务响应文件（格式）一、磋商响应函致：(采购人)你们项目（项目编号为：）磋商文件（包括更正公告，如果有的话）收悉，我们经详细审阅和研究，现决定参加竞争性磋商：1.我们郑重承诺：我们是符合《政府采购法》第22条规定的供应商，并严格遵守《政府采购法》第77条的规定。2.我们接受磋商文件的所有的条款和规定。3.我们同意按照磋商文件第二章“磋商供应商须知”的规定，本响应文件的有效期为从竞争性磋商截止时间起计算的九十日历天，在此期间，本磋商文件将始终对我们具有约束力，并可随时被接受。如果我们成交，本磋商文件在此期间之后将继续保持有效。4.我们同意提供本项目磋商文件要求的有关本次竞争性磋商的所有资料，并声明所提交的资料是准确的和真实的。5.我们理解，你们无义务必须接受竞争性磋商最低的报价，并有权拒绝所有的响应文件和报价。同时也理解你们不承担我们本次磋商的费用。磋商供应商名称（电子签章）：地址：邮编：电话：传真：法定代表人（电子签章）：日期：年月日5二、采购项目承诺书致：（采购人）本承诺书作为我方参加政府采购项目响应文件不可分割的一部分。我方参加本次投标特郑重做出如下承诺：1.我方已经过详细市场调查，本次所投报产品货源充足，保证不会出现无货、断货现象。2.我方将严格履行采购文件中规定的每一项要求，按所投产品的品牌、型号及约定的交货（完工）期保质、保量提供货物和相关服务，保证所提供的所有产品均符合国家相关标准规范或强制性规定，所供产品均为原厂生产的合格产品、符合采购文件各项技术参数要求的规定，绝不提供假冒伪劣产品，如需要我方可以提供相关出厂合格证明或测试报告；3.如无法按我方承诺期限如期供货，我方愿接受采购人扣除本项目履约保证金的处理,对采购人造成损失的,我方愿承担相应赔偿责任；4.采购人验收时如发现我方所供产品与响应文件中所承诺的产品型号、规格、技术参数要求不符的，我方将立即无条件更换。如因此造成交货期超出我方承诺期限的，我方接受采购人扣除履约保证金的处理，同时愿承担合同约定的违约责任；5.我方提供的产品如不能满足采购文件要求的，采购人有权拒绝接收；6.如评标委员会确定我方为本项目的中标（成交）候选人或中标人，在公示期内或领取中标（成交）通知书后，我方无正当理由（如自身报价失误、无法组织及时供货、资金不到位、账户无法正常使用等）放弃中标（成交）候选人资格或中标资格，我方愿接受财政部门做出的没收履约保证金的处理；7.我方已详细阅读了本竞争性磋商文件，保证可以完全响应竞争性磋商文件中所有商务、技术要求，并理解你方或评标委员会对我方进行资格审查的权利，如在资格审查中发现我方存在有违规行为愿承担相应法律责任。供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日6三、反商业贿赂承诺书我方承诺：在招标活动中，我方保证做到：一、公平竞争参加本次招标活动。二、杜绝任何形式的商业贿赂行为。不向国家工作人员、政府采购代理机构工作人员、评审专家及其亲属提供礼品礼金、有价证券、购物券、回扣、佣金、咨询费、劳务费、赞助费、宣传费、宴请；不为其报销各种消费凭证，不支付其旅游、娱乐等费用。三、若出现上述行为，我方及参与投标的工作人员愿意接受按照国家法律法规等有关规定给予的处罚。供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日7四、服务承诺（格式自拟）供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日8五、中小企业声明函（如果有）本公司（联合体）郑重声明，根据《政府采购促进中小企业发展管理办法》（财库﹝2020﹞46号）的规定，本公司（联合体）参加（单位名称）的（项目名称）采购活动，工程的施工单位全部为符合政策要求的中小企业（或者：服务全部由符合政策要求的中小企业承接）。相关企业（含联合体中的中小企业、签订分包意向协议的中小企业）的具体情况如下：1、（标的名称），属于（采购文件中明确的所属行业）；承建（承接）企业为（企业名称），从业人员人，营业收入为万元，资产总额为万元1，属于（中型企业、小型企业、微型企业）；......以上企业，不属于大企业的分支机构，不存在控股股东为大企业的情形，也不存在与大企业的负责人为同一人的情形。本企业对上述声明内容的真实性负责。如有虚假，将依法承担相应责任。投标供应商：(电子签章)日期：年月日注：1、从业人员、营业收入、资产总额填报上一年度数据，无上一年度数据的新成立企业可不填报。2、符合中小企业单位的填写，不符合的无需填写。3、对小型和微型企业产品的价格给予6%的扣除做为评标价。9六、残疾人福利性单位声明函（如果有）本单位郑重声明，根据《财政部民政部中国残疾人联合会关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》（财库〔2017〕141号）的规定，本单位为符合条件的残疾人福利性单位，且本单位参加______单位的___________________________项目采购活动提供本单位制造的货物（由本单位承担工程/提供服务），或者提供其他残疾人福利性单位制造的货物（不包括使用非残疾人福利性单位注册商标的货物）。本单位对上述声明的真实性负责。如有虚假，将依法承担相应责任。供应商：(电子签章)日期：年月日备注：1、此声明函仅限残疾人福利性单位，非残疾人福利性单位无需填写。2、对残疾人福利性单位产品的价格给予6%的扣除做为评标价。七、省级以上监狱管理局、戒毒管理局（含新疆生产建设兵团）出具的属于监狱企业的证明文件（如果有）注：非监狱企业的不提供。0
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技术响应文件（格式）一、第一次报价表项目名称：项目编号：单位：人民币/元竞争性磋商报价大写：拾万仟佰拾元角分小写：交货及完工期/服务期限质量要求供应商：(电子签章)法定代表人：(电子签章)日期：年月日注:1、磋商报价应包括磋商文件所确定的采购范围的全部内容。2、报价表格式不得自行改动。3、最终报价表可由磋商供应商的法定代表人或磋商授权代表签字即可。1二、技术方案（格式自拟）2其他部分（供应商认为需要提供的其他资料）
| 包号 | 采购内容 | 规格型号 | 单位 | 数量 | 最高限价（ 万元） | 交货地点 |
| 1 | 控制器（青岛） | 标准化控制器 | 台 | 1000 | 450 | 济南 |
| 2 | 控制器（威海、日照 ） | 标准化控制器 | 台 | 1000 | 450 | 济南 |
| 3 | 控制器（烟台） | 标准化控制器（含控 制电缆、PT电缆） | 台 | 500 | 250 | 济南 |
| 4 | 核心控制系统、辅料 （枣庄、济宁） | 含线损模块 | 套 | 1994 | 598.2 | 济南 |
| 5 | 核心控制系统、辅料 （青岛、泰安、临沂 ） | 不含线损模块 | 套 | 1957 | 547.96 | 济南 |
| 6 | 核心控制系统、辅料 （德州） | 不含线损模块 | 套 | 972 | 272.16 | 济南 |
| 7 | 核心控制系统、辅料 （烟台） | 含线损模块、通讯模 块、电源模块 | 套 | 722 | 252.7 | 济南 |
| 8 | 光伏开关 | 详见技术规范 | 台 | 16623 | 1163.61 | 淄博 |
| 台 | 50 | 3.5 | 曹县 | |||
| 9 | 淄川区、高青县光伏 开关安装调试 | 详见技术规范 | 台 | 6437 | 135.177 | 淄川区、 高青县 |
| 10 | 临淄区、沂源县光伏 开关安装调试 | 详见技术规范 | 台 | 5786 | 121.506 | 临淄区、 沂源县 |
| 11 | 张店区、高新区、周 村区、桓台县、博山 区光伏开关安装调试 | 详见技术规范 | 台 | 4600 | 96.6 | 张店区、 高新区、 周村区、 桓台县、 博山 |
| 12 | 末端终端LTU | 详见技术规范 | 套 | 7700 | 385 | 菏泽 |
| 13 | 台区侧统一电能质量 调节装置 | 详见技术规范 | 套 | 5 | 75 | 菏泽 |
| 14 | 200kVA配电箱进线单 元 | 详见技术规范 | 套 | 85 | 17 | 济南 |
| 包号 | 采购内容 | 规格型号 | 单位 | 数量 | 最高限价（ 万元） | 交货地点 |
| 200kVA配电箱出线单 元 | 详见技术规范 | 套 | 85 | 21.25 | ||
| 400kVA配电箱进线单 元 | 详见技术规范 | 套 | 127 | 31.75 | ||
| 400kVA配电箱出线单 元 | 详见技术规范 | 套 | 127 | 44.45 | ||
| 15 | 200kVA配电箱补偿单 元 | 详见技术规范 | 套 | 85 | 178.5 | 济南 |
| 200kVA配电箱柜体 | 详见技术规范 | 套 | 85 | 59.5 | ||
| 400kVA配电箱补偿单 元 | 详见技术规范 | 套 | 127 | 317.5 | ||
| 400kVA配电箱柜体 | 详见技术规范 | 套 | 127 | 88.9 | ||
| 16 | I型集中器 | 含电子标签、按照1 ：100比例配置周转 箱（含电子标签) | 只 | 6751 | 165.3995 | 甘肃 |
| 单相表 | 含电子标签、按照1 ：100比例配置周转 箱（含电子标签) | 只 | 16914 8 | 845.74 | ||
| 17 | 载波模块 | 详见技术规范 | 个 | 2650 | 145.75 | 济南 |
| 18 | 主控板 | 详见技术规范 | 个 | 2650 | 662.5 | 济南 |
| 19 | 10kV低压备用电源自 投装置 | 详见技术规范 | 套 | 49 | 176.4 | 张家口 |
| 20 | 纵向加密认证装置租 赁 | 微型 | 套 | 100 | 60 | 张家口 |
| 增强型 | 套 | 7 | 4.9 | |||
| 21 | 0.4kV多功能仪表 | 详见技术规范 | 套 | 1828 | 91.4 | 张家口 |
| 22 | 光缆监测系统 | 详见技术规范 | 套 | 1 | 245 | 张家口 |
| 23 | 工业以太网交换机 | 工业以太网交换机（ 含472个工业单模千 兆光模块） | 台 | 118 | 198.24 | 张家口 |
| 工业以太网网管 | 套 | 1 | 112 | |||
| 尾纤 | 条 | 1302 | 10.1556 | |||
| 机柜（含电源适配器 和PDU，供电电压交 流220V） | 面 | 80 | 50.4 | |||
| ODF配线模块-48芯 | 块 | 86 | 7.31 | |||
| ODF配线模块-24芯 | 块 | 52 | 4.16 |
| 采购内容 |
| 控制器 |
| 核心控制 单元、辅料 |
| 光伏开关 |
| 光伏开关 安装调试 |
| 采购内容 |
| 末端终端LTU |
| 台区侧统一 电能质量调 节装置 |
| 配电箱 进线单元 |
| 配电箱 补偿单元 |
| I型集中器 /单相表 |
| 载波模块 |
| 主控板 |
| 10kV低压备 用电源自投 装置 |
| 纵向加密认 证装置租赁 |
| 0.4kV 多功能仪表 |
| 光缆监测 系统 |
| 工业以太网 交换机 |
| 采购内容 |
解决方案
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