槽体截面图

3300

00

40

1560

30

15

0.00

200

009076

075

6000，1900，2700，2700，2800，2600

中海石油华鹤煤化有限公司

2023年气化部

捞渣机真空脱水项目

技术询价文件

（服务类）

2022年12月20日

目录

1总则2

2项目概况2

3标准规范及技术要求2

3.1标准规范2

3.2技术要求4

4供货与服务范围10

4.1招标人供货范围10

4.2投标人供货范围11

4.3拒收11

4.4招标人服务范围11

4.5投标人服务范围11

5交货期与工期要求12

6质量控制12

6.1通用部分12

6.2专用部分13

6.3验收13

6.4质保期13

7技术服务和培训13

7.1投标人现场技术服务13

7.2培训14

8技术投标文件要求14

9附件15

附件1现有捞渣机简图16

附件2动员计划17

附件3技术偏离表17

附件4质量验收证书18

附件5QHSE相关要求19

总则

本技术询价文件仅适用于中海石油华鹤煤化有限公司2023年气化部捞渣机真空脱水项目。它规定了该项目采办在标准规范与技术要求、供货与服务范围、交货期与工期、检验与试验、售后服务、投标技术文件、完工资料等方面的具体要求。

本技术询价文件提出的是最低限度的技术要求，并未对一切技术细节做出规定，也未引述全部有关标准规范的条文，投标人应按本技术询价文件的要求进行投标，并应提供符合本技术询价文件和有关标准规范的优质服务及其备件材料。对国家有关安全、环保等强制性标准，投标人必须满足。

任何偏差都应取得招标人的书面确认，否则招标人将认为投标人已经认可了本技术询价文件中的所有要求。如果投标人没有以书面形式对本技术询价文件的条文提出异议，则意味着投标人提供的服务及备件材料完全符合本技术询价文件的明确的和潜在要求，如有异议应在以“技术偏离表”为标题的专门文件中加以详细描述。

本技术询价文件所使用的标准规范如遇与投标人所执行的标准发生矛盾时，按较高标准执行。在合同签订后，招标人有权提出因标准规范发生变化或招标人实际工作需要而产生的修订要求，具体事宜由招投标双方协商确定。

当招标人的有关技术文件发生相互矛盾或抵触时，将按照下列顺序优先执行：标准规范及有关技术文件、详细设计图纸、工程量清单、工程报价单或预算书。

招标人对投标人技术文件的审核，并不能减轻或取消投标人对所供设备或服务应承担的责任和义务。

投标人所提供的服务及备件材料，必须完全满足招标人技术询价文件及标准规范要求，并对所供服务及备件材料的质量负有全部责任。

投标文件不满足任何一项本技术询价文件中加注星号（“★”）的技术条款（参数），其投标将被拒绝。

项目概况

项目名称：2023年气化部捞渣机真空脱水项目。

建设地点：中国黑龙省鹤岗市哈萝公路鹤岗段8号。

概述：

中海石油华鹤煤化有限公司采用GE气化技术，目前有3台捞渣机，主要作用是将气化炉煤浆与氧气燃烧后产生废渣通过锁斗排入渣池，然后由捞渣机将废渣捞出后通过车辆运出场外。其中粗渣含水量45％~60％，外运过程中对道路及周边环境造成影响，冬天道路结冰，存在安全隐患。现对下料斗进行改造，增加炉渣脱水装置，使粗渣进行除水，既可节约运输成本，又可改善环境。

标准规范及技术要求

标准规范

本项目执行的标准规范，包括但不限于以下标准规范，若以下标准规范与最新的国家、行业的标准规范不一致或相冲突，则应按最新的标准规范执行。

GB3274普通碳素结构钢低合金结构热轧厚钢板技术条件

GB699优质碳素结构钢钢号和一般技术条件

GB11352-89一般工程用铸造碳钢件

GB700-2016热轧型钢

GB5680-85高锰钢铸件技术条件

GB8163-2008无缝钢管

GB50235-2010工业金属管道工程施工规范

GB50236-2011工业金属管道焊接规程

GB3274-2017碳素结构钢和低合金钢热轧钢板和钢带

GB1591-2018低合金高强度结构钢

GB713-2008锅炉和压力容器用钢板

GB/T4237-2015不锈钢和低合金钢热轧钢板和钢带

JB/T8097泵的振动测量与评价方法

JB/T8098泵的噪声测量与评价方法

GB/T3214水泵流量试验方法

GB10889泵的振动测量方法

GB10890泵的噪音测量方法

GB/T1993旋转电机冷却方式

GB/T4942.1电机外壳防护分级

GB10068.1-3旋转电机振动测量方法及限值

GB10069.1-3旋转电机噪音测定方法及限值

GB50093-2013自动化仪表工程施工及质量验收规范

SH/T3019-2016石油化工仪表管道线路设计规范

SH/T3521-2013石油化工仪表工程施工技术规程

GB/T26480-2011阀门的检验和试验

JB/T5300-2008工业用阀门材料

JB/T1700‐2008阀门零部件螺母、螺栓和螺塞

JB/T1708‐2010阀门零部件填料压盖、填料压套和填料压板

JB/T1712‐2008阀门零部件填料和填料垫

JB/T1718‐2008阀门零部件垫片和止动垫圈

JB/T1759‐2010阀门零部件轴套

JB/T5210‐2010阀门零部件上密封座

JB/T8864‐2004阀门气动装置技术条件

GB50052-2009供配电系统设计规范

GB50171-2012电气装置安装工程盘、柜及二次回路接线施工及验收规范

GB50257-2014电气装置安装工程爆炸和火灾危险环境电气装置施工及验收规范

GB50098爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范

GB1032三相异步电动机试验方法

IEC电动机技术标准

GB3323-87钢熔化焊接接头射线照相和质量分级

GB6417金属熔化焊焊接缝缺陷分类及说明

GB17-88钢结构的设计规范

GBJ9-87建筑钢结构荷载规范

BJ11-89建筑抗震设计规范

JB2932-86水处理设备制造技术条件

JB/ZQ4000.9-86装配通用技术条件

JB/ZQ4286-86包装通用技术条件

GB8923-88涂装前钢材表面锈蚀等级和除锈等级标准

GB4053.4-1993固定式工业钢平台安全技术条件

GB4053.2-1993固定式钢斜梯安全技术条件

GBJ232-82电气装置安装工程施工及验收规范

HG/T5072-1997化工厂保温油漆设计规程

HG5007-92化工建设施工及验收技术规范

技术要求

改造方案：

中海石油华鹤煤化有限公司气化装置建设规模为3台2.8米德士古气化炉。炉底渣采用刮板捞渣机连续除渣的机械输送，刮板捞渣机采用连续运行方式。渣水温度≤100℃，经捞渣机输出的粗渣量7~8t/h,含水率46~60%，渣温：30~50℃，渣仓高度3m，直径2.52m，平台：3.4×6m，见附图一。真空脱水渣仓安装在捞渣机出渣口处，平台上真空过滤装置由装置本体（仓体里装有析水元件）、排渣门（装有密封、析水元件）、真空泵、蓄水罐、管道、电动阀及电控箱等组成，形成一个完整的脱水系统。渣仓刚进料时只有底部插板阀位置有料，能抽负压，而料斗锥段其他位置没有料，为保证抽负效果，考虑分两步抽负设计。

将原捞渣机下面渣仓和插板门拆除，将真空过滤装置的仓体安装在原渣斗位置处，根据现场实际情况将渣仓容积扩展到最大。

在捞渣机下面，平台的侧面安装固定真空蓄水罐，蓄水罐水排至渣池浊水仓。

现场提供压力0.5MPa（根据投标人实际设计确定）脱盐水管道和三相五线制、380V电源。

在平台上靠近真空蓄水罐的位置安装真空泵（根据现场实际情况确定泵的位置）。

用管道和电动阀将真空过滤装置舱体上管道、真空蓄水罐和真空泵连接。

在司机上下车方向，平台侧面安装控制柜，以便司机操作。

参数要求

在捞渣机输渣量最大15t/h情况下,含水率50~60%状态下，脱水到含水率30%以内。

渣仓有效容积满足排渣量要求，内衬304不锈钢防腐，厚度不低于5mm，抗磨蚀。

真空泵防爆等级：diict4。

由于现场空间有限，渣仓平台不允许做扩展改造，以保证生产的方便运行。

数量：微孔过滤板的总过滤面积保证处理的水量不应小于10m3/h。

整个工艺需具有良好的防腐、耐高低温（-40～100℃）的性能，运行可靠，无故障运行时间大于1年。

粗渣废水沉淀过滤仓体由微孔滤板铺装成，气孔分布均匀，孔隙率高。微孔过滤板具有耐高温、耐腐蚀、不变形、易清洗再生，机械强度高，无有害物溶出，不产生二次污染。

能够实现渣仓自动排渣、水罐自动排水功能，并能够在手动自动切换。在自动设施故障情况下，不影响正常生产。

设备技术要求

总要求

脱水渣仓、电机及附属设备设计、制造、安装、验收均按中国国家有关标准（GB）为基础，并符合下列有关标准、规范和规定的要求（但不限于此），同时充分考虑当地环境条件和使用条件的影响。

投标人提供的设备应功能完整，技术先进成熟，并能满足人身安全和劳动保护条件。投标人所供设备均正确设计和制造，在投标人提供的各种工况下均能满足安全和持续运行的要求。

设备零部件均采用先进、可靠的加工制造技术，有良好的表面型状及合适的公差配合。招标人不接受带有试制性质的部件。易于磨损、磨蚀、老化或需要调整、检查和更换的零部件均能拆卸、更换和修理。

设备各部件在正常工况下应能安全、持续运行，不应有过度的应力、振动、温升、磨损、腐蚀、老化等问题。

装置采用真空吸附连续脱水，要求正常运行出力不低于15t/h（含水量50%湿渣），且留有足够的裕量，保证脱水后粗渣平均含水率不大于30%。

外购配套件必需选用优质、节能、先进产品，并有生产许可证及生产检验证。

真空脱水装置，配套的部件及备用件应可互换，无冲击和泄漏现象。

设计的检修期应与捞渣机的检修期保持一致（8000小时左右），不会因为真空脱水装置的故障导致捞渣机停机。

真空脱水装置与渣接触的部件应采用耐磨、耐腐蚀材料制成。

脱水系统按自动程序控制设计，运行方式为连续运行。真空脱水装置除采用就地控制外，还应留有参入除渣系统程控的接口。

所有设备及配套电机均要求适应在粉尘、潮湿条件下工作。

气动系统及部件在组装前必须进行清洗,组装后应密封良好、无冲击和渗漏现象。关键部件采用优质产品，并报出生产厂家名称。

各转动部件必须转动灵活,不得有卡阻现象。润滑部分密封良好,不得有油脂渗漏现象。轴承温升一般不得大于40℃,且轴承温度不得大于80℃。

各外露的转动部件均应设置防护罩，且应便于拆卸；人员易于达到的运动部件应设置防护栏，但不应妨碍维修工作。

因原渣仓进行更换，要充分考虑平台的承载能力，为保证安全使用，投标人要进行核算，如需要加固，请提供加固方案和材料表，由投标人进行加固，材料由投标人提供。

机械设备要求

真空脱水装置应包括：真空脱水装置本体、真空泵、蓄水罐、液压油站及油缸、控制柜及满足设备运行要求的所有部件；真空脱水装置下锥体与垂直面夹角≤45°；为避免脱水渣仓内灰渣搭棚架桥，渣仓外部需加振打器；真空脱水装置尾部结构应避免积渣，整机密封性好以保证环境清洁。

气动执行机构应运行可靠、稳定，管接头应密封严密、不渗漏；应能满足渣斗贮存不少于3小时渣量的荷载要求。

排渣门启、闭灵活，关闭严密，不漏渣；正常运行时与配合后能保证渣仓密封，在渣车故障时应能可靠的关闭；排渣门内衬耐腐蚀性材料。排渣门运行应有可靠的就地控制装置，排渣门关闭后有必要的锁定装置，能保证排渣门关闭后安全、可靠。

易损件使用寿命

微孔滤板使用寿命：不少于8000小时。

液压系统易损件使用寿命：不少于25000小时。

真空泵易损件使用寿命：不锈钢叶轮使用周期不少于30000小时。

配套水环真空泵品牌：广东肯富来泵业股份有限公司；淄博水环真空泵厂有限公司；上海凯泉泵业(集团)有限公司；上海阳光泵业制造有限公司。

电气技术要求

成套设备供配电设计要求

现场设置三台分电控箱，用于分别控制三套设备，由招标人指定气化变电所三个电源抽屉，作为三套设备的独立进线电源。每套电控箱内设有总电源、真空泵电源、控制电源、振动器电源等开关，确保各分支回路独立供电。

电气控制原理设计要求

真空泵电动机采用直接启动控制，箱内配置马达保护器作为主保护，具有电动机的过载、过流、接地、缺相等保护功能，确保电机可靠运行与保护动作。

振动器通过控制逻辑吸合/释放接触器实现振动器启/停，接触器容量与振动器额定电流相匹配，禁止采用继电器做主回路（容量小，避免频繁动作影响使用寿命）。振动器保护采用塑壳断路器（过流）、热继电器（过载）设计，或电动机保护断路器设计。

电控箱面板设计电源指示、泵运行、泵停止、振动器运行、振动器停止等指示灯，以及就地/停止/远程转换开关、泵启动、泵停止、振动器启动、振动器停止等控制按钮与开关，带有真空泵就地电流显示（数显）。

远传至DCS信号要求：远程控制位置信号、真空泵运行电流（4-20mA）、泵运行信号、泵故障信号、振动器运行信号（备用）。

自动控制方式与逻辑按仪表技术要求。

电控箱设计要求

材质304不锈钢，防护等级IP65，防爆等级不低于ExdⅡCT4，下进线、下出线，进出线孔配防爆格兰头（孔径与电源电缆外径相匹配）与胶塞，箱体带防雨罩、吊装环、壁挂安装背板。

箱体外壳带有清晰的钢印产品铭牌（含型号、防爆等级标志、防爆合格证编号、出厂编号、厂家名称等），箱体表面控制按钮、转换开关、指示灯等需清晰标注用途与功能。

箱内器件选型要求

电源开关断路器、接触器、继电器等电气器件，须选用施耐德、ABB、西门子、欧姆龙等质量可靠知名品牌，电气器件选型需与用电负荷相匹配（禁止偏小）。

箱内设有紫铜镀锡的零排和地排，并配螺栓螺母。

箱内主、控回路要求

动力线线径需与用电负荷相匹配，动力接线鼻（端子）选型要求不低于线缆载流量，且箱内各接线鼻（端子）要求选用紫铜镀锡材质，增加防腐性能。

控制线线径要求不低于1.5平方，电流信号线线径不低于2.5平方，控制回路接线端子留有30%富余量。

布线要求

分电控箱内应设计塑料走线槽盒，动力、控制回路应分开且规整布线于槽盒内。

真空泵电动机要求

成套电机要求选择佳木斯电机股份有限公司、卧龙电气南阳防爆集团股份有限公司、湘潭电机股份有限公司、ABB、西门子等国内知名品牌，严禁选用劣质、工信部淘汰目录中的电动机，防护等级IP55，防腐等级WF2，防爆等级不低于ExdⅡCT4，根据电机实际安装位置，合理配置防水遮拦（罩），避免电机淋水或受潮。

成套设备内部接线要求

成套电控箱内进、出线缆，均要求压接镀锡铜鼻或接线端子，并引至端子排，严禁无接线端子直接压接至端子排或电气器件自身端子。

线缆选型要求

柜内主回路单芯线选型不低于用电负荷的载流量，各主回路单芯线颜色满足国标规定，各接线鼻（端子）须套线码管，并与终版控制原理图纸线码一致。

变电所至电控箱，以及电控箱至用电负荷的外部动力电缆、控制电缆要求选用ZR阻燃型，禁止选用易老化、腐蚀的劣质电缆或橡胶电缆。

线缆保护设计要求

电控箱至用电设备的电缆须配必要的穿线管、挠性保护软管，避免受外伤破损。

渣仓振打器选型要求

要求选用防爆型产品，防爆等级不低于ExdⅡCT4，防护等级IP55,根据振打器实际安装位置，合理配置防水遮拦（罩），避免振打器淋水或受潮。

成套电气设备随机资料要求

成套设备内的所有防爆电气设备均应出具防爆合格证书、出厂试验报告、检验报告复印件，且防爆合格证在有效期内。严禁供应非防爆设备、防爆不合格产品，否则投标人无偿整改。

终版电控箱电气纸版与电子版资料（加盖公章），含电气控制原理图、电控箱的电气元器件与材料清单、控制原理说明等。

电气调试要求

投标人应派专业技术人员负责完成电气调试，并处理调试过程产生的任何电气故障，直至设备运行满足技术要求。

仪表技术要求

（1）通用技术要求：

所有仪表防护等级IP65，防爆等级ExdIICT4，防腐等级WF1，并提供防爆认证证书。

所有仪表电气接口选1/2NPTF,配不锈钢防爆电缆密封接头，备用口用不锈钢丝堵封堵，防爆电缆密封接头应与相应控制电缆线径相匹配。

仪表整体使用寿命不低于3年；阀门使用寿命不低于2年；气动调节阀执行机构使用寿命不低于5年；电磁阀、过滤减压阀等阀门附件使用寿命不低于5年。如果投标方提供的仪表、阀门低于该使用寿命，则投标方无偿进行整体更换或更换损坏的部件，使用寿命重新计。

所有仪表、阀门应能够满足-40~60℃环境温度要求，尤其是冬季要考虑防冻设计，避免仪表、阀门出现冻堵无法使用或损坏。

所有气路应选用不锈钢材质。

所有仪表、阀门的控制电缆应有镀锌管进行保护，并且靠近仪表终端位置应有护线帽，防止电缆被割伤。

所有仪表、阀门、控制系统、电气元器件等不接受已停产产品。

招标方提供控制箱至现场仪表、控制箱至DCS系统控制电缆，控制电缆带总屏、分屏，绝缘外皮满足防火要求，线径不低于1.5mm2，线芯为多股铜芯。控制电缆品牌要求为安徽天康、安徽华宇、青岛汉缆电缆、佳木斯沃尔德等知名品牌。

所有仪表、阀门等应设计有数据表，数据表参数应满足招标方技术要求，最终作为交工资料提供给招标方。

（2）液位计技术要求：

液位计若设计为液位开关，应选型为音叉液位开关或射频导纳液位开关，24VDC供电，接液材质为316L，法兰连接，法兰材质为316L或304，插入深度150mm。品牌要求为VEGA、罗斯蒙特、E+H。

液位计若设计为连续测量式，应选型双法兰差压式液位计（凸膜片），接液材质选择316L，法兰材质为316L或304；液位计测量膜片插入导压管内，与罐内壁平齐；24VDC供电，两线制，信号类型为4~20mA。品牌要求为西门子、EJA或罗斯蒙特。

负压表技术要求：

负压表采用远传绝压表，接液材质为316L，24VDC供电，两线制，信号类型为4~20mA。负压表导压管应考虑冻堵情况，设计有防冻措施。品牌要求为西门子、EJA或罗斯蒙特。

气动阀技术要求：

执行机构气缸材质选不锈钢材质。

执行机构应选为低温型，满足-40.4~60℃的环境温度。

执行机构的选择应保证至少1.5倍的安全系数，确保在气源压力为0.4MPa时阀门正常工作。

所有附件由招标方成套提供并自行设计安装集成，电磁阀品牌要求为ASCO、SMC、AIRTAC。

阀门上应有清晰醒目阀位指示器。

阀体选金属硬密封球阀，阀体型式为固定球阀，阀体材质为A105；阀座和阀球材质为DuplexSS2507HF，硬化层厚度不低于0.3mm，表面硬度不低于70HRA；阀杆材质为17-4PHw/HT。阀体品牌要求为上海弘盛特种阀门制造股份有限公司、北京航天长征机械设备制造有限公司、苏州安特威阀门有限公司。

招标方提供所有执行机构、阀门结构图、气路图、阀门附件说明书等，作为交工资料提供给招标方。

每台阀门提供304材质铭牌，并采用耐腐蚀的紧固件将其固定在阀门本体上，其位置应在阀门安装后便于观看的地方。除另有规定，铭牌至少应有下列内容：制造厂名和产品出厂日期；仪表名称和仪表位号；仪表规格和型号；技术性能；防爆及防护等级；其它数据等。在阀门上标出流体流动方向。

控制箱技术要求：

投标人负责提供设备的自控保护、联锁及仪表测点的技术要求和设计。

现场仪表控制柜及连接件材质采用304不锈钢，防护等级IP65，防腐等级WF1，防爆等级ExdIICT4，下进线、下出线，进出线孔配防爆格兰头，箱体带防雨罩，并提供防爆认证证明，仪表控制柜可与电气控制柜集成为一个控制柜。

PLC选用西门子S7-200smart，并且组态程序及注释表应提供给招标方，程序不允许加密。

PLC的DI/DO信号应有继电器隔离，AI/AO信号应有安全栅隔离；PLC的I/O通道留有15%备用量。继电器选欧姆龙或施耐德品牌，安全栅选辰竹、P+F、MTL等品牌。

控制箱内所有电线应有线号管，线号应标识清楚；箱内电线线径不低于1.0mm2；多股铜芯接线必须使用线鼻子。

PLC与DCS系统间采用RS485通讯协议，通讯电缆由投标方提供，招标方负责DCS系统通讯组态，投标方负责PLC通讯组态，并提供通讯参数，安排专业工程师进行通讯调试。

送DCS系统的远传信号除电气技术要求的以外，还应有排水罐液位（干接点或4~20mA）、排水罐负压（4~20mA）、渣仓料位（干接点）等。

投标方应提供详细的控制箱控制原理图，作为交工资料。

投标人须详细列出设备几备件的尺寸、参数、材质等大致信息。

项目材料、设备清单

备品配件清单

★业绩要求

2017年至今类似煤化工水煤浆气化装置粗渣真空脱水改造业绩至少2项。且提供使用单位出具的类似煤化工水煤浆气化装置粗渣真空脱水改造技术使用效果的证明材料至少1份（包括联系人、联系方式，脱水后气化炉粗渣含水量等）；投标人须提供符合本采购要求的业绩合同扫描件，必须包含服务范围、合同签订时间、投标人盖章页，未按上述要求提供的业绩证明文件为无效证明文件。

人员要求

投标人须安排安装施工人员、技术人员完成服务范围内的所有工作，包括设备安装、配管、电缆敷设、验收、调试、运行作业等。施工人员资质证件齐全就，特种作业人员必须持证作业，例如焊工证、起重证等。具体人数由投标人依据自己人员技能水平评估确认后报出（附件2表1人力动员计划）。

供货与服务范围

槽体截面图

3300

0.00

001

招标人供货范围

招标人负责施工现场水、电、风等接口条件的提供。

投标人供货范围

除了招标人的供货范围，投标人的供货范围将包括使该项目在【5.交货期与工期】下正常完成达到验收标准所需的全部设备、材料和专用工器具。包括且不限于：

3台捞渣机粗渣脱水改造，改造不涉及捞渣机本体，通过在捞渣机出口增加真空过滤系统装置，将捞渣机内粗渣进行脱水处理。

真空过滤系统装置应由本体、排渣门、真空泵（含基础、地脚螺栓等，如果有）、分离罐、管道、阀门及配电柜（三套电控箱）等组成，每套能独立运行，设备及零部件能互换。

投标人需到招标人现场实地查看，并负责此项目改造范围内的详细设计、施工图编制、竣工图编制（提供纸版、电子版）、设备物资供货、培训、现场服务等与该项目有关的设计、供货和指导施工安装、调试等所有内容。

负责提供成套电控箱三根总进线电源电缆（线径以设备负荷选型，单根按250米考虑）、远传信号与控制电缆，以及成套设备间的动力与控制电缆。

负责提供成套设备安装与电缆敷设所必需的镀锌钢管、接线盒、穿线盒、保护套管、镀锌扁钢、镀锌角钢、膨胀螺栓、螺栓、螺母等安装辅材。

粗渣脱水系统所使用的所有仪表、阀门、控制箱（含元器件）及安装材料（包含现场控制柜至气化机柜间控制电缆、现场控制柜至现场仪表及阀门控制电缆、穿线管、仪表气源管、仪表接头、支架等等）。

投标人保证设备能够实现本文件所要求的功能，包括但不限于以上供货范围。

拒收

投标人提供设备设施等验收质量出现问题，免费负责更换或修复。

电气设备不满足防爆等级要求、防爆间隙要求，或存在防爆造假、无法提供正规防爆合格证的产品，招标人有权拒收，投标人应无条件更换。

外部动力电缆、控制电缆不满足ZR阻燃要求（C级），或存在劣质电缆，则投标人无偿更换。

招标人服务范围

招标人为投标人完成本项目所需提供的服务：

提供投标人入厂三级安全教育培训服务。

指导工作票证办理流程与填写要求。

提供脚手架搭设服务（如需要）。

投标人服务范围

★投标人负责招标人现场3套粗渣脱水系统机电仪设备的所有供货、安装工作。

施工现场3套捞渣机需根据运行实际情况在停车备炉检修期间最多分3次进行安装施工，时间间隔预计2个月（根据生产运行情况而定），招标人提前一周通知投标人进厂施工时间。

负责成套设备、电控箱、电动机、振动器及附件安装。

负责进线电源电缆、成套设备之间电缆敷设，外部进线电源电缆需沿外管廊桥架敷设。

负责电缆敷设过程中的配管、穿线施工，电气设备保护接地施工。

根据投标人成套设备的最终版电气资料完成电缆接线。

负责成套设备的各项功能调试。

负责处理电气调试过程中的任何故障，整改功能缺陷，直至实现投标人的电气控制技术要求。期间产生的整改费用由投标人负责，不产生纠纷。

该项目中包含的所有仪表、阀门、控制箱、供电回路、信号回路、气路、保护管路等安装及单体调试，和现场控制箱至气化机柜间电缆敷设，以及配合招标方进行DCS系统联调。

投标人服务范围包含但不限于以上内容。

资料文件要求

合同签订后，投标人应根据招标人需要，将改造实施方案、组织机构、质量措施、安全措施、进度计划、材料计划等相关文件报招标人审批。

投标人项目实施过程中所做的各项技术记录、验收记录、检查试验报告、图纸等必须齐全准确、符合归档要求，并在验收完成后在规定的时间内提供给招标人。

签订合同后一周内提供设备安装基础等条件要求。由于渣仓增大，投标人要对平台加固提出技术要求。

项目结束后，投标人应按招标人要求的份数和质量提供完整验收文件。验收文件应做到数据准确，文件收集完整、齐全，签字手续齐备，文件制成材料与字迹符合耐久性保存要求，符合档案管理规范。应使用国家法定单位制即国际单位制，语言为中文。其中提供的图纸须同时提供AUTOCAD版电子文本。资料的组织结构清晰、逻辑性强。资料内容正确、准确、一致、清晰完整，满足工程要求，投标人提供的技术资料为每台机组5套。

资料内容要求

完工图及资料。

各项材料的检验和复验报告及其质量合格证件和使用说明书。

工程隐蔽部位的质量检查和验收报告。

质量检查记录。

项目清单及完工报告。

各专业设备详细图纸，包括装配图、零部件图、控制原理图、操作维护检修说明书。

招标人要求提供的其他资料。

交货期与工期要求

因捞渣机正在生产运行，设备交付按照招标人通知后的一周内供货，其中第一套在合同签订后3个月内交付设备。

质量控制

通用部分

投标人应根据招标人的质量目标，编制质量计划，制定工程质量保证措施，强化质量过程控制。

投标人应按采购文件规定及合同约定对设计（若有）、材料、设备以及全部工程内容及其施工工艺进行全过程的质量检查和检验，并作详细记录。

投标人应遵守招标人的质量管理规定，招标人有权对全部工程内容及其施工工艺、材料进行检查和检验，投标人应为招标人的检查和检验提供方便。

投标人在采用新工艺、新材料、新设备、新技术时，应先向招标人提供相关有效证明资料，征得招标人的同意后才能用于工程中。

专用部分

微孔过滤板使用寿命：不少于8000小时。

液压/气动系统易损件使用寿命：不少于25000小时。

真空泵易损件使用寿命：不锈钢叶轮使用周期不少于30000小时。

验收

通用部分

验收前，投标人应自检合格，自检记录齐全，向招标人提交验收申请。

验收前，如有必要进行验收试验、试运行的，投标人必须提供必要的试验手段，并按要求完成相应的工作。如试验、试运行结果不满足规范及技术要求，由投标人进行处理，直至合格。

隐蔽工程应在隐蔽前由投标人通知招标人及有关单位进行见证验收，并完成验收记录及签证。招标人检查确认质量符合隐蔽要求并同意后，投标人才能进行覆盖。投标人未通知招标人到场检查，私自将工程隐蔽部位覆盖的，招标人有权要求投标人钻孔探测或揭开检查，由此增加的费用和工期延误由投标人承担。

如有必要，招标人现场查看，并结合各项检查报告及相关文件，本着科学、客观、公正的原则组织验收。

专用部分

改造调试投入运行3个月后测试炉渣水含量≤30%，达不到以上要求，将拒绝验收。

质保期

投标人应承担缺陷责任和质量保证责任。质保期为设备投用后1年，质量保证期内出现质量问题，由投标人负责修复，并承担全部费用。

技术服务和培训

投标人现场技术服务

投标人现场服务人员的目的是使所供设备安全、正常投运。投标人要派合格的现场服务人员。如果此人月数不能满足工程需要，投标人要追加人月数，且不发生费用。

投标人现场服务人员应具有下列资质：

遵守法纪，遵守现场的各项规章和制度,遵守电业安全工作规程;

有较强的责任感和事业心，按时到位;

了解合同设备的设计，熟悉其结构，有相同或相近机组的现场工作经验，能够正确地进行现场指导;

身体健康，适应现场工作的条件。

投标人要向招标人提供服务人员情况表(格式）。投标人须更换不合格的投标人现场服务人员。

投标人现场服务人员的职责

投标人现场服务人员的任务主要包括设备催交、货物的开箱检验、设备质量问题的处理、指导安装和调试、参加试运和性能验收试验。

在安装和调试前，投标人技术服务人员应向招标人技术交底，讲解和示范将要进行的程序和方法。对重要工序（见下表），投标人技术人员要对施工情况进行确认和签证，否则招标人不能进行下一道工序。经投标人确认和签证的工序如因投标人技术服务人员指导错误而发生问题，投标人负全部责任。

投标人现场服务人员应有权全权处理现场出现的一切技术和商务问题。如现场发生质量问题，投标人现场人员要在招标人规定的时间内处理解决。如投标人委托招标人进行处理，投标人现场服务人员要出委托书并承担相应的经济责任。

投标人对其现场服务人员的一切行为负全部责任。

投标人现场服务人员的正常来去和更换事先与招标人协商。

招标人的义务

招标人要配合投标人现场服务人员的工作，并在生活、交通和通讯上提供适当的方便。

培训

为使合同设备能正常安装和运行，投标人有责任提供相应的技术培训。培训内容应与工程。

培训计划和内容由投标人在投标文件中列出。

培训的时间、人数、地点等具体内容由招标人和投标人双方商定。

投标人为招标人培训人员提供设备、场地、资料等培训条件。

技术投标文件要求

公司简介

公司、人员资质及取证情况，包括但不限于：提供有效的安全生产许可证、资质及等级证、ISO14001环境管理体系认证、ISO9001质量管理体系认证和GB/T28001职业健康安全管理体系认证。

近5年内2个同类业绩。

动员计划（附件2）

技术方案（包括但不限于：改造方案、设备设施参数、制造工艺、进度控制、施工组织、施工管理、质量保证措施、安全保证措施、环境保护措施等）。

本条所述的文件应理解为投标人为执行合同应最低限度提供的文件，本条未涉及的，在执行合同过程中又是不可缺少的其它文件，投标人也应提交。

使用的标准规范。

服务范围及工期。

培训计划和内容

详细的进度控制计划表及进度保证措施。

服务及质量承诺。

投标人对所提供设备的质量负责。在一个质保期内，投标人免费负责提供备件。

技术偏离等（附件3）。

附件

本条所述的文件应理解为投标人为执行合同应最低限度提供的文件，本条未涉及的，在执行合同过程中又是不可缺少的其它文件，投标人也应提交。

文件提交与付款是挂钩的，如果投标人未按要求提交文件，将影响招标人对投标人的付款。

在任何条件下，招标人对文件的批准并不解除投标人根据合同条款应履行合同的义务。招标人对投标人的文件没有评议或只部分评议，不应解释为招标人已接受文件内容。提交招标人审批的文件，投标人应签署完整，招标人有权拒绝接受任何签署不完整的文件。

附件1现有捞渣机简图

附件2动员计划

表1人力动员计划

表2工机具动员计划

附件3技术偏离表

附件4质量验收证书

中海石油华鹤煤化有限公司

附件5QHSE相关要求

承包商HSE责任书

为了确保人员和设备的安全，防止发生各类安全环保事故，甲、乙双方研究协商，拟定以下安全环保职业卫生责任条款，明确有关安全环保职业卫生责任。

环保管理：

投标人提供的产品及产品的原材料、生产过程、服务应满足（或设法满足）国家、地方、行业的有关环境保护的法律、法规要求。

投标人在活动、产品或服务过程中排放的污染物质应符合国家或地方的排放标准。

投标人在生产、施工过程中，应优先考虑采用无污染或少污染的生产工艺、生产与施工设备、先进的施工方法等，不得采用国家或地方已禁止使用的生产工艺、生产与施工设备。在进入招标人施工过程中，应采取必要措施避免对环境造成污染，对施工现场的废物应在招标人指导下进行收集、分类及处理。因施工原因造成破坏性大或影响广的重大环境污染事故时，投标人的法人代表必须在3天以内亲自到招标人的安委会就事故进行报告。

因投标人责任导致环保事故发生，投标人应承担全部责任并妥善处置事故，避免事故影响进一步扩大。

投标人妥善保管易燃、易爆或有毒有害危险品，应采取防范措施，防止在储运过程中发生火灾、爆炸或泄漏事故，造成对环境的污染。

投标人进入招标人厂区的相关方车辆，应保证运输车辆状况良好，车辆排放的废气、噪声要符合国家规定的排放标准。

投标人进入招标人厂区或在为招标人提供服务过程中所产生的废物，应在招标人指导下收集、分类处理。

凡进入招标人厂区的相关方，由招标人接待部门对其进行指导，必要时，由健康安全环保部进行指导。

职业卫生：

招标人作业现场存在以下职业病危害因素：噪声、氨、硫化氢、一氧化碳、二氧化硫、甲醇、甲醛、二氧化碳、氰化氢、液化石油气、煤尘、电焊烟尘、砂轮磨尘、其他粉尘、盐酸、氢氧化钠、碳酸钠、二氧化锰等。

严禁未成年人、孕期及哺乳期女工从事接触职业病危害作业。

投标人必须雇佣身心健康、称职的员工完成工作并为员工购买相关保险（意外伤害险、工伤保险等）。员工出现下列情形之一者，不能被认为是身心健康的、称职的人员：严重睡眠不足疲乏无力的，患传染病的、心脏病的，依赖药物的、酗酒的、血压异常等疾病及赌博和吸毒的人员；如在非外力作用下，投标人人员在厂区突发自身疾病，投标人应承担全部赔偿责任。

投标人单位需长期驻厂服务的（大于20天），承包商对应工作区域的职业病危害因素或根据《华鹤公司驻厂承包商人员体检要求》，在符合国家卫生健康委《职业健康检查管理办法》的县级以上职业健康检查机构，组织完成入厂职业体检，严禁职业禁忌症、疑似职业病、职业病等职业健康损害人员从事其所禁忌的作业。按照招标人《承包商人员健康管理制度》要求，开展入职、岗中、离岗健康体检；涉及接触职业病危害因素的人员，承包商单位应为劳动者建立个人健康监护档案，开展职业健康检查（入职、岗中、离岗职业健康检查），检查周期1年。

投标人在招标人作业现场工作人员年龄要求：从事Ⅰ级劳动强度人员，男性不超过60周岁、女性不超过55周岁；从事Ⅱ级劳动强度人员，男性不超过55周岁、女不超过50周岁；从事Ⅲ级及以上劳动强度人员，从事特殊作业及从事高空、高温体力劳动的工作，男性不超过50周岁、女性不超过45周岁。劳动强度认定由招标人职业卫生管理人员负责。（Ⅰ级体力劳动，8小时工作日平均耗能值为3558.8千焦耳/人，劳动时间率为61%，即净劳动时间为293分钟，相当于轻劳动。Ⅱ级体力劳动，8小时工作日平均耗能值为5560.1千焦耳/人，劳动时间率为67%，即净劳动时间为320分钟，相当于中等强度劳动。Ⅲ级体力劳动，8小时工作日平均耗能值为7310.2千焦耳/人，劳动时间率为73%，即净劳动时间为350分钟，相当于重强度劳动。Ⅳ级体力劳动，8小时工作日平均耗能值为11304.4千焦耳/人，劳动时间率为77%，即净劳动时间为370分钟，相当于“很重”强度劳动。）

投标人从事零星、短期工程，短期（不超过20天）在招标人作业现场工作的（含短期雇佣员工），投标人应严格审查相关人员的健康状况，投标人须提供身体健康、无良好的人员到招标人作业现场实施作业，并与招标人签订《短期工作及零星用工人员健康承诺书》。

不满足上述职业卫生要求的承包商员工，由投标人调整其工作岗位，从事其它工作。

安全管理：

投标人必须接受招标人的安全教育，了解和掌握招标人健康安全环保管理体系中的安全作业管理规定；经过三级安全教育后，投标人人员方可进入生产装置区作业。

招标人根据投标人在落实安全措施过程中所遇到的实际困难，在条件允许的情况下尽可能给予投标人帮助。

投标人应确保其所有员工熟练掌握基本健康安全环保知识和技能，建立安全管理网络报招标人备案。在预防事故、控制损失和保护环境方面，采取积极的态度与招标人合作。

投标人应对自方作业人员进行相关法律法规培训、安全教育、临场自救训练和考核，并负责作业人员安全防护用品配备以及作业过程的安全监护和急救措施的落实，接受招标人的安全督察。

对于国家要求实行资质许可制度的企业（承包商），投标人投标时应提供相应的资质证书，其现场主管负责人及现场安全管理人员须提供相应主管部门颁发的资格证书。

投标人应对所投标项目组织风险识别，采取相应的风险控制措施。

投标人必须为员工提供合适的和性能完好的工具、装备。

投标人应教育所有员工将任何安全隐患向其直接主管或者招标人现场监督（代表）报告。

投标人应确保所有按承包合同和附件提供的设施、设备、机器、器械、工具和装备等符合有关的健康安全环保标准，同时保持工作场所清洁、有序。

涉及特种作业的项目，投标人应提供参加该项目的特种作业人员的资质证明，并持证上岗。

不经招标人同意，投标人不得将项目分包给第三方。如果招标人同意分包，应该明确投标人对分包商的管理责任和控制措施。

投标人必须组织好现场的风险评估和隐患排查，及时发现隐患并进行消除，对于单方面无法消除的重大隐患应及时通报我公司。

投标人应在事故发生后应立即向招标人安全管理部门或公司项目管理代表报告并上报事故初步报告，10日内上报事故最终报告，招标人认为有必要时，有权组织开展事故调查。

投标人在甲、乙类防火区作业应使用防爆工具，车辆应加装阻火器。

投标人应对于风险较大的作业，如进入受限空间、动火、动土、吊装起重、危险品运输、多工种联合作业及同一场地交叉作业等，投标人应严格执行安全及技术交底、工作许可、特种作业许可等规定。

投标人作业现场人员总数每30名应配备一名专职安全监督，低于30人至少配备一名兼职安全监督。

投标人应为员工提供合适的和性能完好的个人劳动保护用品并严格监督管理，保证员工按照要求穿戴。投标人员工进入危险化工生产装置区最低安全防护要求：佩戴出入证、戴眼镜、穿统一工作服、戴安全帽、戴护听器（耳塞或耳罩）、穿统一工作鞋；投标人员工进入厂区非危险化工生产装置区作业最低安全防护要求：佩戴出入证、穿统一工作服、戴安全帽或工作帽、穿统一工作鞋。除上述最低要求以外，投标人还应为员工提供专项作业所需的特殊安全防护用品。

投标人运输人员及车辆应当遵守国家有关运输安全法律法规，服从招标人有关健康安全环保的规定，因投标人原因在招标人生产区及道路运输途中发生的一切人身伤害及财产损失由投标人承担全部责任。车辆在运输途中，因堵车、查车、交通违法、交通事故等有关问题，投标人自行处理，招标人不承担任何责任。

为招标人提供服务的投标人各类运输车辆、槽车、叉车等车辆应符合国家法律法规规定的各项要求，如：危化品运输资质、定期年检等；投标人运输相关人员应具有国家法律法规规定的各类资质证书，如危化品运输证、押运证、叉车证等；因投标人运输车辆或运输人员资质不符合国家法律法规造成的一切后果和损失，均由投标人承担全部责任。

安全环保职业卫生健康通用条款：

投标人应依据有关的法律、法规和规定，确保所有人员均已经通过必要的职业培训和安全环保职业卫生培训，有资格并且可证实能从事承包合同规定的相应工作。

招标人对投标人有安全管理和安全监督的权利，投标人应服从招标人的安全管理和安全监督。投标人应与招标人现场监督（代表）一起协调所有活动。

投标人应严格遵守国家有关安全生产法律、法规以及行业标准和安全作业规程；遵守招标人安全（或HSE）管理制度。

投标人应根据法律法规的要求建立并维系自身良好的健康、安全、环保体系。投标人因履行合同造成本单位、招标人、第三方的人员损失或财产损失以及环境污染损失由投标人承担全部责任，除非该等损失系招标人故意或重大过失所致。

投标人应指定现场主管负责人，并提供该人员管理经历材料。投标人应指定现场安全管理人员，并提供该人员管理经历材料。

投标人应提供本企业安全（或HSE）管理体系或制度（第一次）。

招标人有权在项目实施的各阶段对投标人的人员、设备、场地等进行检查或审核，当招标人认为投标人的工作程序或工作环境对人身、财产或环境构成了威胁，违反了有关的法律、法规和规定；违反了招标人安全环保政策、程序或任何有关的健康安全环保标准，招标人有权开具《安全整改通知单》，责令其整改，并按照《违纪处罚标准表》明示的处罚标准给予处罚，处罚款缴纳现金或由招标人计划财务部从投标人的工程款中扣除。情节严重的招标人有权随时停止投标人的工作，或将其有关员工从工作场所撤换掉。由此带来的进度、费用损失由投标人承担。

投标人或投标人人员违反招标人安全环保职业卫生健康要求的任何行为均视为对承包合同的违约，造成的后果由投标人负责。

对于以自己的设备、技术、劳力等完成工作任务的投标人，投标人不仅对完成的工作成果负责，而且要独立承担工作中遭受的意外风险和事故损失。

凡投标人违反国家安全生产法律、法规；违反施工、作业有关安全作业规程和本责任书规定所造成的一切事故，均由投标人承担全部责任。

发生紧急情况时，投标人应迅速采取措施控制事故，并按照应急程序的要求报告作业地点所在部门，按程序启动应急预案。

在项目验收时，招标人将投标人的HSE绩效列入考核验收范围。驻厂承包商按照《中国海油承包商安全环保责任事故累积记分暂行办法》及《承包商黑名单管理制度》进行考核。

对投标人单位违纪和事故处罚标准见《违纪处罚标准表》和《事故（C级及以下）违约扣款及记分标准表》；对投标人个人违纪行为和事故处罚标准参照招标人HSE管理体系文件规定要求执行。

此安全责任书作为承包项目合同的附件对双方具有相应的约束力。

短期工程及零星用工人员健康承诺书

为了构建和谐的合作关系，明确双方各自的安全、健康管理权益，我公司承诺以下：

1.我公司完全知悉并自愿遵守中海石油华鹤煤化有限公司（简称“华鹤公司”）的《承包商人员健康管理制度》、《承包商HSE责任书》相关要求。

2.我公司在华鹤公司工作人员，身体健康情况良好且满足《承包商健康管理制度》的规定，可以完全胜任我公司在华鹤公司服务范围工作，进入华鹤公司服务员工此前未患有以下疾病：（1）严重的身体疾病；（2）严重的精神疾病；（3）重大传染性疾病。以上疾病条目包括但不限于：心脑血管疾病；消化系统如肝炎、肠炎；糖尿病；痛风；各种恶性肿瘤；有癫痫病史、精神病史、癔病史、夜游症、严重的神经官能症；慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管扩张、支气管哮喘；血液病如白血病、再生障碍性贫血等；颅脑疾病如颅骨缺损、颅内异物存留、颅脑畸形、脑外伤后综合征等；传染病如新冠肺炎等；各种原因引起的永久性双耳均有听力障碍；视力障碍且矫正后未治愈；心理不健康者等。

3.我公司在华鹤公司工作场所，涉及接触职业病危害因素工作人员，均未患有相应的职业禁忌证。

4.进入华鹤公司场所工作后，如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脑血管疾病等）以及本承诺书第二条所列的疾病，将如实上报给华鹤公司，不作任何隐瞒，及时调离原工作岗位，不再安排在华鹤公司工作场所工作，并妥善安置。

5.我公司职工在华鹤公司工作期间，如有存在本承诺书第二条款所列疾病，在工作中突发危及身体健康的事件发生，由我公司全权承担所有责任。

短期工程及零星用工人员：

1、姓名：身份证号码：

2.姓名：身份证号码：

…………

承诺单位（盖章）：

承诺人：

承诺人职务：

日期：年月日

违纪处罚标准表

招标人名称：投标人名称：

招标人代表签章：投标人代表签章：

时间：时间：

承包商黑名单管理细则

目的

为进一步落实安全生产责任制，强化承包商安全生产监督管理，及时淘汰不满足安全生产要求的承包商或承包商员工，从源头上控制和防范承包商安全风险。

适用范围

适用于中海石油华鹤煤化有限公司(以下简称“华鹤公司”或“公司”)各部门、单位承协议承包商及其所属员工。

编制依据

《中华人民共和国安全生产法》（2021），全国人大常委会

《中华人民共和国职业病防治法》（2018），全国人大常委会

《中国海洋石油集团有限公司承包商质量健康安全环保管理办法》（2018），集团公司

《中国海洋石油集团有限公司承包商健康安全环保管理细则》（2018），集团公司

《关于发布〈中国海油承包商文明安全行为指南〉的通知》(2014)，集团公司)

《中海石油化学股份有限公司关于员工入职体检通用标准》（2015），化学公司

《职业健康监护技术规范》（2014），卫生部

释义

承包商黑名单：是指违反国家法律、法规或严重违反公司安全环保管理相关制度，给公司造成较大损失或不良影响的承包商名单。被列入承包商黑名单的企业将被清场且公司不再与其合作。

承包商员工黑名单：是指违反国家法律、法规或存在严重违章或累计多次违章，给公司造成一定损失或不良影响的承包商员工，或安全技能、身体条件不能胜任工作的承包商员工且承包商单位不进行工作岗位调整，上述人员将被列入承包商员工黑名单名单。被列入承包商员工黑名单的个人将被公司清场且禁止各承包商在公司范围内再次雇佣使用。

职责分工

公司分管领导

负责监督承包商黑名单管理过程，审批承包商黑名单入库名单。

健康安全环保部

对公司范围内承包商的HSE资格认可(预审)工作实施审查。

监督、检查、指导各部门对承包商的安全环保管理。

负责记录、统计各承包商“三违”数据，安全事故、事件数据，建立台账，并根据黑名单列入条件和计分办法出具承包商及承包商员工黑名单。

负责清查黑名单入库承包商及员工有无再次服务情况。

负责将黑名单承包商及承包商员工列入门禁黑名单系统，禁止进入公司。

采办共享中心华鹤驻派组

负责根据《承包商被列入黑名单清场通知单》，及时中止已列入黑名单库承包商合作关系，终止合同。

负责将承包商黑名单管理细则作为安全技术附件与承包商签订合同。

承包商管理部门

定期开展承包商安全管理自查、检查；

及时填报承包商员工“三违”信息；

检查承包商及其用工是否是黑名单库入库单位或人员，及时反馈

在日常检查或各类检查过程中发现作业人员存在违章行为，将违章人员信息按照违章人员信息台账中各项进行录入，若违章人员非首次违章，则在录入违章信息的同时将违章次数项进行更新。

黑名单入库条件

承包商黑名单条件

相关资质不满足服务合同要求和招标人HSE管理要求，限期整改仍不能满足要求。

未按照HSE管理制度要求设立安全管理组织架构，设置安全管理专兼职管理人员。

未组织开展HSE培训，所属员工安全技术技能达不到业务要求。

未组织特种设备作业和特殊作业人员培训取证，指挥所属员工无证从事特种作业。

承包商所属单位同一员工一年内发生三次以上违反公司安全保命十大条款要求和违反员工安全行为的情况。

未按照公司《职业病防治办法》要求组织员工进行岗前和离岗后的职业病体检；未按要求每年组织对员工进行职业病体检并建档立卡；未能妥善处理已患职业病员工的康复治疗。

按照《安全生产法》要求，在规定时间内为员工购买人身意外保险和工伤保险。

承包商员工在作业期间发生重伤及以上安全事故。

因承包商和员工发生劳资等内部纠纷，发生围堵、冲击招标人工作及办公场所，制止不力，不能妥善解决，影响招标人正常秩序，造成不良舆情影响。

承包商员工在招标人工作场所和工作期间发生严重刑事犯罪，被刑事拘留及以上刑事处罚的。

承包商收到《承包商员工被列入黑名单清场通知单》，不及时清理列入黑名单员工。

因承包商服务质量问题造成公司重大经济损失、重大设备事故。

承包商安全评价连续两个季度评价为“红色”的。

物资供应商供应产品质量不符合合同约定，有重大产品质量瑕疵并形成安全隐患，且被生产、装备、采办等管理部门认定为不合格供应商。

承包商满足以上任意一条件，将被列入承包商黑名单库。

承包商员工黑名单条件

员工有严重暴力倾向、极端主义思想、涉嫌恐怖主义行为。

员工有吸毒、酗酒行为。

员工在工作和非工作期间发生违反治安管理处罚法行为，被刑事拘留及以上刑事处罚的。

承包商员工身体条件不满足岗位入职体检标准，且承包商单位不予以岗位调整的。

员工学历条件不满足特殊作业要求，且承包商单位不予以岗位调整的。

员工存在盗窃公司及个人财物行为。

员工有不文明行为，且屡教不改。

一年内发生三次（含）违反公司安全保命十大条款要求和违反员工安全行为的情况。

承包商满足上述任意一条将被列入承包商员工黑名单库。

管理要求

健康安全环保部建立承包商黑名单信息台账，并由专人进行维护管理。

各承包商管理单位每月开展承包商安全管理专项自查，对发现问题及时记录，识别是否具备黑名单入库条件并向健康安全环保部反馈。

健康安全环保部每季度开展承包商安全专项检查，对符合黑名单入库条件的问题进行记录。

健康安全环保部对每次各级HSE检查问题进行识别，对符合黑名单入库条件的问题进行记录。

公司全体员工有权对承包商现场作业安全进行监控，发现违章作业行为直接向健康安全环保部反馈。

健康安全环保部实时更新承包商HSE管理问题信息，对满足黑名单入库条件的承包商和员工，填写黑名单入库审批表，经分管领导批准后，列入黑名单库，并进行通报。

健康安全环保部向采办管理部门和承包商管理部门下发《承包商被列入黑名单清场通知单》（附件1）和《承包商员工被列入黑名单清场通知单》（附件2）。

采办共享中心华鹤派驻组负责将列入黑名单库的承包商单位清除出招投标名录（库），对正在服务的承包商合同终止后，三年内不得进入招标名录。

承包商管理部门负责根据《承包商员工被列入黑名单清场通知单》内容，及时告知承包商，并要求承包商作清场处理，今后不允许再次被各承包商雇佣至公司工作。

健康安全环保部对列入黑名单库的承包商和员工，列入门禁黑名单系统，禁止进入公司。

健康安全环保部负责每季度清查公司承包商管理部门是否存在违反黑名单制度行为，是否存在重新使用黑名单入库承包商或员工的情况，一经发现严肃问责。

附则

8.1本办法由公司健康安全环保部负责解释。

8.2本办法自发布之日起执行。

附件1：承包商被列入黑名单离场通知单

附件2：承包商员工被列入黑名单离场通知单

附件3：承包商安全评价表

【正文结束】

附件1

承包商被列入黑名单离场通知单

No./编号：（示例）

附件2

承包商员工被列入黑名单离场通知单

No./编号：（示例）

附件3

承包商安全评价表

注：绿色（90分及以上，属于一般安全风险）、黄色（75～89分，属于重度安全风险）、橙色（60～74分，属于较高安全风险级别）、红色（59分及以下，属于重大安全风险），本表由健康安全环保部、合同管理部门、承包商使用部门共同评价，每季度评价一次，取平均分为最终评价得分。

安全行为考核奖惩管理细则

6.1“三违”行为考核

6.1.1“三违”行为主要内容

6.1.1.1违章指挥行为

指挥员工在不具备安全条件的情况下冒险作业；

未履行变更程序，指挥员工擅自变更工艺和操作程序；

指挥员工违反操作、检修规程进行操作；

无安全操作规程和措施、或者规程和措施未落实而安排人员作业；

在未办理特殊作业许可证的情况下，指挥员工开始作业；

未到现场确认或未落实安全措施就批准作业许可证；

强令使用超期未检的安全附件；

指挥员工违规进行运行设备、带压管线的维修保养；

指派未经培训或考核不合格的员工上岗作业或无证操作；

指派无特种操作证的员工到特种作业岗位；

安排无资质人员进行动火、受限空间、高处作业监护，或作业前环境监测不合格、不具备条件，盲目指挥人员作业；

职业禁忌症者未及时调换工种；

未对新员工进行三级安全教育就安排其工作；

发现员工违规作业时不及时制止、纠正；

制定检修计划时，未组织制定检修方案和安全措施；

布置工作时，未进行安全措施交底；

未组织开车前安全检查就安排开车；

指挥带病装置、设备的运行运转；

不按规定审查、批准作业方案和安全措施；

对已发现的事故隐患不及时采取措施，侥幸心理、放任自流。

6.1.1.2违章作业行为

未经许可进行动火、受限空间、盲板抽堵、高处、吊装、临时用电、动土、断路、射线探伤等特殊作业；

未经许可进行非常规作业；

未进行动火安全分析或分析结果不合格进行作业；

进入受限空间作业前，未分析可燃气体浓度、氧含量、有毒气体浓度，或未按照先通风后检测顺序进行受限空间作业，或分析结果不合格仍进行作业。

作业监护人离开监护现场、做与监护无关的工作或参与作业；

未对作业人员进行危害告知即开始作业；

作业过程未按要求佩戴、使用个体防护用品；

使用没有合格标签的移动梯子、电动工具，或未按照要求执行一人作业，一人扶梯进行作业；

使用没有验收合格牌的脚手架；

拆卸可能含有物料的管线设备时没有使用防护面屏；

在吊物、吊件下行走或逗留；

无特种作业操作证从事特种作业；

作业证上选择的措施在现场没有落实；

擅自拆除安全设施或造成安全设施失效；

未经许可擅自修改DCS系统、安全仪表系统相关工艺指标、报警和联锁参数；

未按操作规程、标准操作程序作业；

违反上锁、挂签、测试程序，未对危险能量进行隔离；

未经许可，擅自变更作业范围；

未经确认关闭或消除报警功能；

携带非防爆手机进入易燃易爆区域；

危险作业未设置警戒区域或未经许可进入警戒区域；

未按规定对应急物资进行检查或测试；

离心机分离可燃有机溶剂时，未采取氮气保护措施；

现场盲板未编号和挂牌；

取样完毕未及时关闭取样阀；

危险化学品装卸时操作人员离开现场；

不按规定进行危险化学品装卸作业；

在易燃易爆区域用汽油、易挥发溶剂擦洗设备、工具及地面等；

在易燃易爆区域使用非防爆通讯、照明器材、非防爆工具等；

擅自停用可燃、有毒、火灾声光报警系统；

未经授权取消或绕过安全联锁；

转动设备未停机、带电设备未停电进行检维修；

常压贮槽带压使用；带压开启反应釜、容器盖子；

擅自关闭或调整视频监控设施或关闭各类报警声音；

车辆进入生产区域未安装阻火器或车辆进入生产区域超速行驶；

在有毒、粉尘等生产作业场所进餐、饮水；

随意挪用现场安全设施或损坏现场安全标志；

用手替代工具操作。

6.1.1.3违反劳动纪律行为

迟到、早退和无故旷工。

串岗、脱岗、睡岗、在岗期间玩手机、从事与岗位工作无关的事；

未经批准私自顶岗、换岗；

外来人员代替本岗位人员操作；

酒后上岗、班中饮酒；

在禁烟区域吸烟；

各级负责人长期脱岗不履职或不按规定带班、值班；

未经授权，代替他人签字或操作，填写虚假工作记录；

未按规定要求填写操作记录和交接班记录，交接班人员未签名；

对出现的工艺报警未及时处置和记录；

未按要求参加安全培训、班组安全活动；

未按规定要求组织或参加安全检查；

未按照规定时间、路线巡回检查，未及时报告和处理发现的隐患和问题；

未按规定着装和佩戴安全帽进入生产、施工现场；

工作区域内打架斗殴、寻衅滋事。

6.1.2“三违”行为考核要求

对发生“三违”行为人员，每次罚款100～2000元（不包括事故处罚），对发生“三违”行为的责任部门，情节较轻扣当月(季度)QHSE绩效考核12分/人·次；情节比较严重扣当月(季度)QHSE绩效考核3～5分/次；情节严重扣当月(季度)QHSE绩效考核6～10分/次。承包商违规，参照公司部门分值对等金额进行扣罚。

6.2其它违章行为考核

6.2.1其它违章行为主要内容

6.2.1.1在生活区、厂内及上下班途中驾车超速行驶的；

道口、交叉口、装卸作业、人行稠密地段、下坡道、设有警告标志处或转弯、调头时，货运汽车载运易燃易爆等危险货物时，最高行驶速度超过15km/h；

结冰、积雪、积水的道路；恶劣天气能见度在30m以内时，最高行驶速度超过10km/h；

进出厂房、仓库、车间大门、停车场、加油站、上下地中衡、危险地段、生产现场、倒车或拖带损坏车辆时，最高行驶速度超过5km/h；

机动车在无限速标志的厂内主干道行驶时，超过30km/h，其它道路超过20km/h；

在上下班途中超过路段限时速驾驶。

6.2.1.2驾、乘车未系安全带的；

6.2.1.3厂区内未按规定路线行驶，非生产车辆违规进入二、三号大道或装置区；

6.2.1.4伪造公司车辆出入证或车辆与出入证不符的；

6.2.1.5承包商人员未经安全教育进厂作业，或私自更换人员进入厂区未经安全教育进行作业的；

6.2.1.6承包商人员未按规定穿戴劳保用品或佩戴胸卡的；

6.2.1.7承包商人员伪造入职体检报告的；

6.2.1.8承包商人员持伪造的特种作业证作业的；

6.2.1.9冒用他人身份证进行安全教育进厂务工、作业的。

6.2.2其它违章行为考核要求

6.2.2.1超速驾驶的，根据超速范围，每次罚款额度100元～2000元，部门总经理或承包商承担50%连带管理责任；

时速超过限定时速不到20%的，处100元罚款；

超过限定时速20%以上不到50%的，处200元罚款；

超过限定时速50%以上不到70%的，处500元罚款；

超过限定时速70%的，处1000元罚款；

危化品运输车超过限定时速不到50%的，处200元罚款；超过限定时速50%的，处500元罚款；每多超5公里，加处200元罚款，最高不超过2000元。

6.2.2.2驾、乘车员工违规不系安全带，扣违规者200元/人/次；部门总经理或承包商承担50%连带管理责任；

6.2.2.3对未按规定路线行驶的，公司员工每次罚款200元，部门总经理或承包商承担50%连带管理责任；

6.2.2.4员工私家车或承包商车辆与出入证不符的，每次罚款500元；承包商伪造公司车辆出入证的，每次罚款承包商5000元，情节严重的，加倍处罚后永久禁入厂区；

6.2.2.5承包商人员未经安全教育进厂作业，或私自更换人员进入厂区未经安全教育进行作业的，第一次罚款承包商5000元，第二次罚款承包商10000元。

6.2.2.6承包商人员未按规定穿戴劳保用品或佩戴胸卡，每人次罚款200元；

6.2.2.7承包商人员伪造入职体检报告入厂作业的，要求承包商开除相关人员，同时罚款承包商5000元/次，情节严重的，将加倍处罚；

6.2.2.8承包商人员持伪造的特种作业证作业的，要求承包商开除相关人员，同时罚款承包商5000元/次，情节严重的，将加倍处罚；

6.2.2.9冒用他人身份证进行安全教育并进厂务工、作业的，要求承包商开除相关人员，同时罚款承包商5000元，情节严重的，将加倍处罚。

6.3安全环保事故考核

6.3.1瞒报、谎报、漏报、迟报事故，扣1～2分/次；未按规定时限上报事故报告，扣1～2分/次；发生C级以下事故扣1～5分/次；发生C级轻伤事故，扣除当月5～10分/次；发生C级重伤事故，扣除1～3个月QHSE考核分值；发生B级以上事故，扣除全年QHSE考核分值。

6.3.2因工艺操作、设备设施（机电仪）等管理缺失，导致C级（重伤）及以上安全事故的，生产或装备管理部门连带50%管理责任。

6.3.3环保事故考核依据公司《环保考核管理细则》执行。

6.4产品质量事故考核

质量事故分级请见《中国海洋石油集团有限公司产品质量事故管理细则》。

瞒报、谎报、漏报、迟报事故，扣当月(季度)QHSE绩效考核1～2分/次；未按规定时限上报事故报告，扣当月(季度)QHSE绩效考核1～2分/次；发生D级以下记录事故扣当月(季度)QHSE绩效考核1～5分/次；发生C级及以上事故，扣当月(季度)QHSE绩效考核5～10分/次。

6.5高处作业必须系挂安全带

出现以下行为或现象将视为违反本要求：

离临边2m范围内的高台（高度2m及以上）上没有挂安全带；

在脚手架上没有挂安全带。

6.6任何人不得违反受限空间作业安全管理规定

出现以下行为或现象将视为违反本要求：

未办理作业许可即进入受限空间作业；

未对受限空间内的气体进行分析检测即进人作业或气体检测不合格，人员未采取任何防范措施即进入作业；

在受限空间环境内作业，照明工具未使用安全电压电源；

受限空间内作业未系安全带和救援绳；

作业人员与监护人失去联系仍在受限空间内作业。

6.7任何人不得违反动火作业安全管理规定

出现以下行为或现象将视为违反本要求：

未办理作业许可即开始动火作业（固定动火点除外）；

未对动火区或设备、管道内进行气体检测且气体浓度合格即开始动火作业；

未对动火区域内地沟窨井进行可燃气体分析；

动火区域内可燃物未清理、动火区域内与防腐涂刷油漆交叉作业、地沟窨井未进行防火覆盖；

高处作业未设置防火毯、接火盆。动火无监护人员即开始动火作业。

6.8任何人不得未经许可带电作业

出现以下行为或现象将视为违反本要求：

严禁未获得特种作业操作证（电工证）的人员从事电工作业；

持有电工证的人员未办理作业许可即开始作业；

作业人员未完全遵守专项作业方案或操作规程要求进行作业。

6.9任何人不得接触运行设备的运动部件

出现以下行为或现象将视为违反本要求：

作业前未办理作业许可并得到批准；

带电设备未进行能量隔离开始作业；

作业人员未完全遵守专项作业方案或操作规程要求进行作业。

6.10任何人不得未经审批停用或旁路报警联锁系统（含火灾、可燃气体监测），出现以下行为或现象将视为违反本要求：

未经批准擅自停用或旁路报警系统，设备设施；

未按照变更管理要求，停用或旁路联锁系统，设备设施。

6.11任何人未经批准不得在吊装作业区域内行走，不得在货物堆垛旁站立。

6.12任何人不得在厂区内打架、斗殴、班中饮酒、班前饮酒，不得在装置区内吸烟、防爆区域内接打手机。

6.13任何人不得无证从事叉车、铲车、工具车、吊装、电动气动工具和化工工艺操作等特殊作业。

出现以下行为或现象将视为违反本要求：

无证从事叉车、铲车、工具车等特殊作业；

无证从事吊装、电动气动工具等特殊作业；

无证从事压力容器、锅炉操作等特种设备作业；

无证从事仪表、电气、空分、合成氨等特种作业。

6.14任何人不得违反公司道路交通安全规定。

出现以下行为或现象将视为违反本要求：

在厂区道路超速行驶；

车辆未放置在指定停车区域；

无证驾驶机动车；

工具车人货混装；

在厂区内进行车辆作业时，车见人未停让、人见车未避让；

当叉车载货高度影响司机视野或者超过驾驶中司机的胸高时，叉车未倒行。

6.15事故责任人考核

6.15.1事故主要责任人考核

对于E级安全环保事故或D级质量事故主要责任人，扣除其当月绩效奖金300～1000元；对于D级安全环保事故或C级质量事故主要责任人，扣除其当月绩效奖金1000～2000；对于C级安全环保事故或B级以上质量事故主要责任人，扣除其2000～5000元绩效奖金。

6.15.2事故次要责任人考核

对于E级安全环保事故或D级质量事故次要责任人，扣除其当月绩效奖金200～1000元；对于D级安全环保事故或C级质量事故次要责任人，扣除其当月绩效奖金500～1500元；对于C级安全环保事故或B级以上质量事故次要责任人，扣除其1000～3000元绩效奖金。

6.15.3事故领导责任人考核

对于E级安全环保事故或D级质量事故领导责任人，扣除其当月绩效奖金200～500元；对于D级安全环保事故或C级质量事故领导责任人，扣除其当月绩效奖金500～1000元；对于C级安全环保事故或B级以上质量事故领导责任人，扣除其500～2000元绩效奖金。

7管理要求

7.1公司内部员工及部门、单位HSE考核与奖惩管理要求

7.1.1公司内部HSE管理考核实行年度考核和日常考核相结合，部门奖罚与员工个人奖罚相结合。

7.1.2健康安全环保部对各部门、单位的月度/季度HSE管理考核按照HSE考核细则执行，考核内容及权重根据公司HSE管理要求比例。年度考核以各部门年初与公司领导签订的安全环保责任状为依据。

7.1.3对及时发现/处理安全、环保问题或隐患，避免事故发生的有功人员的嘉奖，符合以下行为的人员，由各生产部门提出，健康安全环保部审核，经公司主管领导审批，由计划财务部和人力资源部执行嘉奖。

对及时发现/处理安全、环保问题或隐患，采取适当措施，避免发生火灾、爆炸、人员伤亡、装置停产、财产损失以及制止违章和误操作行为成绩显著者；

为确保安全生产和清洁生产，积极提出合理化建议，实施后效果显著者；

对改善劳动条件，预防职业病发生，对环境保护贡献较大的技术改进项目主要参与者；

在发生泄漏、火灾、爆炸等事故时，采取积极措施，避免人员伤亡，防止财产损失、环境污染成绩突出者。

7.1.4安全、环保管理先进单位和先进个人

适用于在年度安全环保管理过程中表现优异的和集体和个人奖励评比，分别设立安全环保管理先进单位和安全、环保管理先进个人；

名额：分别从各部门中进行评选，获选名额均不超过参选总人数的10%，具体划分细则以下发的评比方案为准；

奖励方式：安全环保管理先进单位奖励3000元，并颁发奖牌；安全环保管理先进个人奖励1000元/人，并颁发获奖证书；

申报程序：参选部门提报审批表及事迹材料，健康安全环保部审核汇总并组织评选，评选结果提交公司领导审批。

7.1.5公司对各部门HSE管理工作进行监督检查，由健康安全环保部按考核细则对相关部门提出HSE考核意见，报人力资源部按公司相关制度和程序执行。

7.2承包商HSE考核与奖惩管理要求

7.2.1对承包商的HSE违章行为的处理，健康安全环保部按相关HSE管理办法处理，开具HSE处罚单，下达HSE处理决定。

7.2.2健康安全环保部定期对HSE违章行为处理情况在生产调度会、生产经营例会以及HSE月度例会上进行通报。

事故（C级及以下）违约扣款及记分标准表

注：承包商发生事故，B级及以上事故按照总公司《安全环保责任事故累积记分暂行办法》的相关规定进行积分；发生C级及以下事故，按本管理办法《事故（C级及以下）违约扣款及记分标准》进行扣款和记分，如与华鹤公司HSE管理体系文件规定重复时，按较高标准进行扣款和记分。

承包商（投标人或投标人）已经认真阅读该承包商HSE责任书，并承诺履行该承包商HSE责任书。