关于员工健康管理服务计划项目再次公告

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关于员工健康管理服务计划项目再次公告

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金额

项目地址

北京市

发布时间

2021/08/23

公告摘要

项目编号cgxm-lsd-e-202110959

预算金额-

招标公司中国国际航空股份有限公司

招标联系人刘爽

标书截止时间-

投标截止时间-

公告正文

关于员工健康管理服务计划项目再次公告

中国国际航空股份有限公司员工健康管理服务计划项目采用竞争性谈判方式进行采购，诚邀符合条件的供应商报名参加。

一、项目内容：

(一)项目名称：员工健康管理服务计划项目

(二)项目编号：CGXM-LSD-E-202110959

(三)资金来源：

(四)项目地点：北京市

(五)项目背景：

1.近年来，国航在职工体检上的投入逐年增加，体检机构也越来越丰富，员工对体检效果的关注度逐年攀升，公司缺乏一套系统性、可视性、持续有效性的员工健康管理计划和相应的健康指导服务。
2.随着航空客、货、邮和行李运输业务及国内、国际公务飞行业务的增加，国航员工责任重大、任务艰巨，办公人群长期伏案、工作压力大、运动量不足、饮食不规律，出现营养失衡、乏力、肌肉酸痛等问题，许多人处于亚健康状态，既往也出现过核心岗位的工作者出现突发疾病意外的案例。这不仅给员工、公司造成了损失，而且给“关键岗位”工作的安全也带来了隐患。
国航员工迫切需要得到一套具有连贯性、渗透力和响应度的健康管理系统和相应的健康管理服务。为加强员工健康管理，统筹实现员工健康风险评估、健康预警等管理服务，拟通过服务委托管理实现上述功能。

(六)项目需求：

项目目标
1.通过员工健康管理系统和服务的统筹可实现对公司群体及个人的疾病判断、及时就医、健康管理的服务目标。员工不仅可以实现健康体检、健康管理、就医绿色通道及检后风险管理等健康服务的内容，更可以知晓自身健康状况的变化趋势、接受专业健康指导、做好自身健康促进；同时，企业可以借助系统整体把控员工健康状况，制定和贯彻健康管理计划和策略，并对贯彻的效果进行评估分析，随时修正和调整策略，不断改进。
2.以大型三甲医院健康管理中心为依托，以航卫中心为着力点，依托合作方优质的医疗服务资源和完善的专业医疗团队；同时，作为职工体检这项员工福利项目的延伸和升级服务，不仅对国航全体员工具有普惠性，而且能够为企业和员工提供长期、稳定和有发展性的健康服务、健康管理的功能和支撑。以构建国航员工健康数据库为基础，打造可视化的“职工健康服务中控台”。预估服务人数为1.18万人。
服务对象和呈现模式
即为企业和员工提供双重服务，建立PC端和手机端两个用户端口，构建形成健康管理体系。PC端搭建员工健康管理数据库，设置企业管理员权限，依据数据库进行健康评估、健康分级和健康干预等健康管理实务；手机端平台提供员工的信息填报、预约体检、报告解读、检后就医和健康指导服务。
服务要求
1.员工健康服务方面
1.1检前员工健康信息采集、信息汇总；员工体检机构选择、健康信息问卷、个人隐私知情同意及健康评估和个性化项目推荐；开通或推送预约通道。
1.2检后体检结果如发现“风险指标值”，及时反馈给职工和综保部航卫中心提醒职工本人及时就诊。
1.3多渠道的检后咨询，针对体检结果进行线上的医生咨询和线下预约现场咨询。
1.4对已患有慢性病的个体，根据数据库数据动态监测异常值变化，应提供针对特定疾病或疾病危险因素的服务。如糖尿病管理、心血管疾病及相关危险因素管理等。还可建立线下的慢病管理专项转诊绿色通道（糖尿病、脑卒中防治、高脂血症、高血压病、肿瘤标志物异常随访等）。
1.5有针对性的健康知识推送、菜单式的报告解读、制定运动处方、膳食处方等个性化的健康行动改善计划。
2.企业健康管理方面
2.1建立员工健康管理信息化数据库，进行远程健康风险评估、健康分级与健康管理。总体分析员工健康情况，针对所收集到的个体、群体健康或疾病相关信息进行系统、综合、连续的科学分析与评价，按年度汇总、发布全体员工健康情况报告。
2.2依据全体员工健康情况报告结果制定企业健康管理计划，对重点人群实施健康干预，并形成可评估的评价体系。
3.依据管理计划，开展健康干预工作。
定期的线上健康讲堂如微课堂、云教室，线下特色健康讲座如借助仪器设备开展互动活动；
定期开放慢病门诊，包括慢病指标监测、用药指导、生活方式指导、体检报告解读；
运动及膳食管理，如食堂的餐盘管理和特色运动指导活动。
4.重大疾病高风险人员的健康干预
重大疾病高风险人员的健康干预，作为健康管理工作的重点。（重大疾病高风险人员是指经过对健康数据的分析和评估，筛选出的存在重大疾病风险的人员；以及结合所从事工作岗位的性质，在工作期间出现突发重大疾病将带来重大伤亡或企业重大损失的人员）
对重大疾病高风险人员（心、脑血管急症、恶性肿瘤）等患者进行重点关注，对其健康风险和慢病管理有更为完整的评估与落实方案。对这类重点人群不仅提供更为详尽的评估、体检及健康干预方案，而且动态地监督、评价其健康管理与慢病管理的效果，并作出及时的调整。针对较为复杂的问题采取多学科会诊的方法制定个性化的解决方案。由专属的健康管理师进行跟踪监督，促进健康管理方案的落实。
信息建设及安全要求
1.可用性：系统要求7*8小时技术保障，7*24小时可用。
2.可扩展性：系统应设计灵活，服务资源可扩展，以满足业务需求和用户数量变化所带来的升级和完善。
3.安全性：
3.1系统设计、建设需全面符合网络安全法、数据安全法、“等保”要求等相关的法律法规，确保不发生违规情况。
3.2目标系统涉及人员和健康信息数据，属于敏感数据，要从数据的机密性、完整性、抗抵赖性、真实性等方面给予保护措施，不被泄露、篡改和丢失等，不被第三方违规使用。
3.3加强在网络、服务器、中间件、数据库等层面的安全措施，确保不被攻击。
3.4确保用户登录的真实性和不可抵赖性，根据用户角色赋予最小权限，确保事件的可追溯性。
4.易用性：从用户良好体验的角度设计系统的界面和风格，界面操作简洁、易用、灵活、确保系统交互的友好性。
5.接口及数据标准：
5.1实现移动端接口需求，具备与国航其他异构系统进行对接的能力。
5.2建立数据标准和数据服务，对外统一不同体检机构的数据对接，对内实现大批量数据的迁移导出和备份。

二、供应商资格要求：

(一)供应商必须是具有独立承担民事责任能力的在中华人民共和国境内（不含港澳台）注册的法人或其他组织，具备合法有效的医疗机构资质（医疗机构执业许可证、事业单位法人证书）
(二)具有社会保障资金的良好记录
(三)具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度，近3年无违法和重大违规执业行为、无处罚记录
(四)具备优质的医疗服务资源和完善的专业医疗团队，工作人员应具有所在地区的卫生行政管理机构认可的相应资质
(五)非中航集团黑名单供应商，非中航集团禁止交易企业名单内的供应商
(六)北京市范围内具备较强医疗实力和医疗资源，能够使用成熟的系统应用于健康管理的综合性三级甲等医院
(七)需配备参与审核团体健康指导建议的公共卫生医生
(八)具备从事健康管理方面的经验、能力
(九)本项目不接受联合体报名
(十)本项目择优选择供应商，择优标准：若本项目符合报名条件的供应商数量超过六个，我司将根据专业资质、同类经验等条件满足程度组织资格评审进行筛选，排名前六的供应商将成为本项目的入围供应商；若报名且符合资格要求的供应商数量不超过六个则全部成为入围供应商。

三、报名要求：

(一)未在中国航空集团有限公司采购管理平台（网址：https://pur.airchina.com.cn）注册的供应商应先进行注册并按要求完善注册材料。

(二)采购公告发布时间为2021年08月23日17时00分至2021年08月30日17时00分
(北京时间，下同)，请有意愿参加本项目竞争性谈判且完成平台注册的供应商，务必在采购公告截止时间前，登录中国航空集团有限公司采购管理平台（网址：https://pur.airchina.com.cn）进行报名、递交报名材料，未在公告截止时间前递交或未按公告要求提供报名材料的供应商无法通过报名资格审查、不具备参与项目资格。

(三)报名材料

1.事业单位法人证书，复印件加盖公司公章
2.医疗机构执业许可证，复印件加盖公司公章
3.北京市范围内综合性三级甲等医院证明，复印件加盖公司公章
4.经国家卫生行政管理机构认可的从业人员执业资格证书，复印件加盖公司公章
5.健康管理方面的经验或能力的证明（包含但不限于已有服务合同、正在进行的项目或其他形式的证明），复印件加盖公司公章
6.供应商认为有必要提供的其他材料

四、采购文件的获取

(一)报名合格的供应商在平台进行供应商准入，按要求提供供应商准入材料，经审批通过后列入供应商库。已在库内的供应商不用再提交准入申请。(二)请报名合格的供应商按后续接到文件发放通知后立即登录中国航空集团有限公司采购管理平台（网址：https://pur.airchina.com.cn），按规定时间下载采购文件，过时将无法下载。

五、响应文件编制

供应商应严格按照采购文件要求制作、密封响应文件。

六、响应文件递交

供应商应严格按照采购文件规定的时间、地点递交响应文件。

七、谈判相关事宜

供应商按照采购文件规定参加本项目的竞争性谈判，具体谈判流程及要求详见采购文件。

八、发布公告的媒介

官方发布渠道为中国航空集团有限公司采购管理平台及国航官网(www.airchina.com.cn)，法律法规规定的其他发布媒介除外。

九、联系方式

采购人：中国国际航空股份有限公司

联系人：刘爽

联系人电话：01080487930