天津市高级人民法院机关物业管理项目(项目编号:TGPC-2022-D-0526)中标结果公告
受天津市高级人民法院委托,天津市政府采购中心以公开招标方式,对天津市高级人民法院机关物业管理项目实施采购,现将中标结果公布如下:
一、项目名称和编号
1.项目名称:天津市高级人民法院机关物业管理项目
2.项目编号:TGPC-2022-D-0526
二、中标信息
1.中标供应商名称:明喆集团有限公司
2.中标供应商地址:深圳市罗湖区清水河街道清水河社区清水河三路7号中海慧智大厦1栋1A2208
3.中标金额:8,582,232元
4.主要中标标的名称、规格型号、数量、单价、服务要求或者标的基本概况:物业管理
三、评标委员会成员名单
刘晶、王建鹏、孙迎辉、任冬祥、董春林、翁波(采购人代表)、石聚鹏(采购人代表)
四、项目联系人及联系方式
1.联系人:王立凤、刘杨
2.联系方式:022-24538308
五、采购人的名称、地址和联系方式
1.采购人名称:天津市高级人民法院
2.采购人地址:天津市南开区长江道2号
3.采购人联系电话:李静,022-27508659
六、采购代理机构的名称、地址和联系方式
1.采购代理机构名称:天津市政府采购中心
2.采购代理机构地址:天津市河东区红星路79号
3.采购代理机构联系方式:022-24538283
七、质疑、投诉方式
参与本项目政府采购活动的供应商认为中标结果使自己的合法权益受到损害的,可以在中标结果公告期限届满之日起7个工作日内,以书面形式向采购人和天津市政府采购中心提出质疑,逾期不予受理。供应商对质疑答复不满意的,或者采购人、采购代理机构未在规定期限内作出答复的,供应商可以在质疑答复期满后15个工作日内,向采购人同级财政部门提出投诉,逾期不予受理。
八、本项目不收取招标代理服务费。
九、中标结果公告期限
中标结果的公告期限为1个工作日。
十、招标文件公告:见附件
2022年09月08日
招标文件TGPC-2022-D-0526.doc招标文件TGPC-2022-D-0526.doc
第一部分 价格(10分) | 分值 | ||
1 | 价格 | (1)投标报价超过采购预算的,投标无效,未超过采购预算的投标报价按以下公式进行计算。(2)投标报价得分=(评标基准价/投标报价)×10注:满足招标文件要求且投标报价最低的投标报价为评标基准价。 | 10 |
第二部分 客观分(55分) | 分值 | ||
1 | 投标人业绩 | 完全按照以下要求提供投标人曾实施的非住宅物业服务业绩,提供的证明材料均不得遮挡涂黑,否则不予认定加分。A. 合同原件扫描件。包括合同金额、买卖双方名称及盖章、物业服务期限(合同服务起始日期为2019年1月1日或以后,且已经履行至少1年的时间)、物业服务内容B. 提供上述合同服务期限内至少一个月的服务方开具的物业费发票凭证原件扫描件。C. 上述合同履行良好的相关证明材料原件扫描件(加盖上述合同甲方单位公章或上述合同中所盖的甲方印章)。每个业绩2分,最多10分 | 10 |
2 | 投标人相关证书评价 | 投标人具备质量管理体系认证、环境管理体系认证、职业健康安全管理体系认证,提供证书扫描件。具备1个证书得2分,最高6分 | 6 |
3 | 派驻项目经理评价 | 投入的项目经理为投标单位正式员工,提供项目经理姓名、开标日当月或上一月的由投标单位或其分公司为该项目经理缴纳社会保险证明扫描件,否则不予认定加分。(1)提供项目经理毕业证书扫描件,该项目经理具有大本以上(含大本)学历的:2分,其他:0分;(2)提供项目经理用户服务证明扫描件(加盖用户单位公章),用户服务证明能表明该项目经理具备五年(含五年)以上非住宅物业管理经验的:2分,其他:0分;(3)提供项目经理身份证扫描件,该项目经理年龄在45周岁或以下的:1分,其他:0分;(4)项目经理具备卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证,提供证书扫描件:1分,其他0分; | 6 |
4 | 派驻项目副经理评价 | 投入的项目副经理为投标单位正式员工,提供项目副经理姓名、开标日当月或上一月的由投标单位或其分公司为该项目副经理缴纳社会保险证明扫描件,否则不予认定加分。(1)提供项目副经理毕业证书扫描件,该项目副经理具有大本以上(含大本)学历的:1分,其他:0分;(2)提供项目副经理用户服务证明扫描件(加盖用户单位公章),用户服务证明能表明该项目副经理具备三年(含三年)以上非住宅物业管理经验的:2分,其他:0分;(3)提供项目副经理身份证扫描件,该项目副经理年龄在45周岁或以下的:1分,其他:0分;(4)项目副经理具备卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证,提供证书扫描件:1分,其他0分; | 5 |
5 | 派驻主管评价 | 投入的主管为投标单位正式员工,提供主管姓名、开标日当月或上一月的由投标单位或其分公司为该主管缴纳社会保险证明扫描件,否则不予认定加分。(1)保洁部主管:提供保洁部主管用户服务证明扫描件(加盖用户单位公章),用户服务证明能表明该保洁部主管具备五年(含五年)以上非住宅物业项目保洁管理经验的:2分,其他:0分;(2)工程部主管:提供《特种设备作业人员证(电梯安全管理或特种设备安全管理)》扫描件和《特种作业操作证(电工作业)》扫描件,且满足招标文件要求,每个合格的人员得1分,最多1分;(3)工程部主管:提供工程部主管用户服务证明扫描件(加盖用户单位公章),用户服务证明能表明该工程部主管具备五年(含五年)以上非住宅物业项目相关管理经验的:2分,其他:0分;(4)综合服务部主管:35周岁以下女性,本科(或以上)学历,提供上述人员身份证和毕业证扫描件,满足以上要求的得1分,其他0分;(5)综合服务部主管:提供综合服务部主管用户服务证明扫描件(加盖用户单位公章),用户服务证明能表明该综合服务部主管具备五年(含五年)以上非住宅物业项目相关管理经验的:2分,其他:0分; | 8 |
6 | 派驻服务人员评价 | (1)承诺派驻本项目的全部物业人员均满足项目需求书人员岗位表要求且身体健康的得2分,否则0分。(2)专项保洁员:提供《特种作业操作证(高处作业)》扫描件且满足招标文件要求,每个合格的人员得0.5分,最多1分;(3)专项保洁员:提供上述专项保洁员(已提供合格证书扫描件的)开标日当月或上一月由投标单位或其分公司缴纳社会保险证明扫描件,每个合格的人员社保证明扫描件得0.5分,最多1分;(4)电梯安全管理员:提供《特种设备作业人员证(电梯安全管理或特种设备安全管理)》扫描件且满足招标文件要求,每个合格的人员得0.5分,最多0.5分;(5)电梯安全管理员:提供上述电梯安全管理员(已提供合格证书扫描件的)开标日当月或上一月由投标单位或其分公司缴纳社会保险证明扫描件,每个合格的人员社保证明扫描件得0.5分,最多0.5分;(6)变配电设备间值守员:提供《特种作业操作证(高压电工作业)》扫描件且满足招标文件要求,每个合格的人员得0.5分,最多2分;(7)变配电设备间值守员:提供上述变配电设备间值守员(已提供合格证书扫描件的)开标日当月或上一月由投标单位或其分公司缴纳社会保险证明扫描件,每个合格的人员社保证明扫描件得0.5分,最多2分;(8)空调机房值守员:提供《特种作业操作证(制冷与空调作业)》扫描件且满足招标文件要求,每个合格的人员得0.5分,最多1分;(9)空调机房值守员:提供上述空调机房值守员(已提供合格证书扫描件的)开标日当月或上一月由投标单位或其分公司缴纳社会保险证明扫描件,每个合格的人员社保证明扫描件得0.5分,最多1分;(10)锅炉房值守员:提供《特种设备作业人员证(二级锅炉司炉或工业锅炉司炉)》扫描件且满足招标文件要求,每个合格的人员得0.5分,最多1分;(11)锅炉房值守员:提供上述锅炉房值守员(已提供合格证书扫描件的)开标日当月或上一月由投标单位或其分公司缴纳社会保险证明扫描件,每个合格的人员社保证明扫描件得0.5分,最多1分;(12)日常维修工:提供《特种作业操作证(电工作业)》与《特种作业操作证(焊接与热切割作业)》扫描件且满足招标文件要求,每个合格的人员得0.5分,最多1分;(13)日常维修工:提供上述日常维修工(已提供合格证书扫描件的)开标日当月或上一月由投标单位或其分公司缴纳社会保险证明扫描件,每个合格的人员社保证明扫描件得0.5分,最多1分;(14)医务室人员:提供医学专业毕业证书扫描件且满足招标文件要求,每个合格的人员得0.5分,最多0.5分;(15)医务室人员:提供上述日常维修工(已提供合格证书扫描件的)开标日当月或上一月由投标单位或其分公司缴纳社会保险证明扫描件,每个合格的人员社保证明扫描件得0.5分,最多0.5分。 | 16 |
7 | 人员培训方案 | 人员培训方案应包含培训计划、培训方式、培训目标、言行规范、仪表仪容、公众形象等。每提供上述1项内容的得0.5分,最多3分。 | 3 |
8 | 保洁耗材评价 | 提供具有检测资质的第三方检测机构出具的针对拟投入本项目保洁耗材的CMA检测报告扫描件,每个合格的扫描件得0.5分,最多1分。 | 1 |
第三部分 主观分(35分) | 分值 | ||
1 | 人员、岗位配置方案评价 | 至少包含各岗位投入人员数量、各岗位内部人员安排配置方案满足招标文件要求,无瑕疵:3分;方案内容存在1处瑕疵:2分;方案内容存在2处瑕疵:1分;未提供方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 3 |
2 | 针对本项目特点的专业化管理方案评价 | 至少包含针对本项目的保洁、设备维护、综合服务方案满足招标文件要求,无瑕疵:6分;方案内容存在1处瑕疵:4分;方案内容存在2处瑕疵:2分;未提供方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 6 |
3 | 对项目重点、难点的理解评价 | 至少包含针对本项目重点和难点的理解以及针对重点难点的应对解决方案满足招标文件要求,无瑕疵:6分;重点难点理解或应对解决方案内容存在1处瑕疵:4分;重点难点理解或应对解决方案内容存在2处瑕疵:2分;未提供重点难点理解或应对解决方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 6 |
4 | 重大传染病管控措施方案评价 | 根据新型冠状病毒肺炎疫情总结经验,拟定针对重大传染病对本项目实施的管控措施方案评价满足招标文件要求,无瑕疵:5分;方案内容存在1处瑕疵:3分;方案内容存在2处瑕疵:1分;未提供方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 5 |
5 | 进驻和接管方案评价 | 至少包含中标后如何及时配齐所需人员、工具、设备等,在规定的时间内保证全体服务人员按时进场服务的措施,如果为新任服务公司,则还应包含与前任公司交接措施,保留相关记录,如何做到服务平稳过渡,对采购人工作无不良影响。满足招标文件要求,无瑕疵:3分;方案内容存在1处瑕疵:2分;方案内容存在2处瑕疵:1分;未提供方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 3 |
6 | 应急预案评价 | 至少包含当出现不可预知紧急情况时(例如停水停电、极端天气、群体事件、自然灾害等,可根据项目具体情况列举),如何保证服务正常运转的措施,临时增配人员设备、现有人员岗位职责临时增加、与相关政府部门协调配合等措施。满足招标文件要求,无瑕疵:3分;方案内容存在1处瑕疵:2分;方案内容存在2处瑕疵:1分;未提供方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 3 |
7 | 人员保密管理方案评价 | 至少包含保证服务过程中有可能获取的保密信息不泄露的措施:制定保密制度、服务人员保密培训、重点岗位双人服务、泄密惩罚办法。满足招标文件要求,无瑕疵:3分;方案内容存在1处瑕疵:2分;方案内容存在2处瑕疵:1分;未提供方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 3 |
8 | 人员稳定性方案评价 | 至少包含服务期内保证人员更换率不得超过招标文件要求的措施,保证更换人员不得低于采购需求,且应经采购人同意的措施满足招标文件要求,无瑕疵:3分;方案内容存在1处瑕疵:2分;方案内容存在2处瑕疵:1分;未提供方案或不满足招标文件要求或内容存在3处及以上瑕疵:0分;(本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、科学原理或常识错误;不利于本项目目标的实现、现有技术条件下不可能出现的情形等任意一种情形) | 3 |
9 | 价格测算方案评价 | 价格测算方案评价,根据投标文件报价情况综合评定,其中社会保险、住房公积金应在投标文件中对人员保险、公积金缴纳类别及测算标准另附说明,如有人员享有优惠政策,须将享有优惠政策的批准文件和政策文件一并提供,否则不予认定价格测算方案科学合理,无瑕疵:3分;内容存在1处瑕疵:2分;内容存在2处瑕疵:1分;未提供测算方案或方案存在3处及以上瑕疵或社会保险、住房公积金应缴未缴的:0分。本项所称“瑕疵”是指内容缺项、不完整或缺少关键点;非专门针对本项目或不适用本项目特性、套用其他项目内容;对同一问题前后表述矛盾;存在逻辑漏洞、计算错误;未按照相关规定进行测算等情形中的任意一种 | 3 |
合计 | 100 |
序号 | 岗位名称 | 人数 | 要求 | 是否接受退休人员 | 工作时间 |
1 | 项目经理 | 1 | 1、45周岁或以下,男女不限2、具有五年以上(含五年)非住宅物业管理经验;3、大本(或以上)学历;4、持卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证上岗5、常驻项目现场,不得兼管其他项目6、中共党员优先 | 否 | 每周5天,每天8小时 |
2 | 项目副经理 | 1 | 1、45周岁或以下,男女不限2、具有三年以上(含三年)非住宅物业管理经验;3、大本(或以上)学历;4、持卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证上岗 | 否 | 每周5天,每天8小时 |
3 | 文员 | 1 | 1、女,30周岁以下(含30周岁);2、大专以上(含大专)学历;3、持卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证上岗 | 否 | 每周5天,每天8小时 |
4 | 保洁部 | 34 | 男,60周岁或以下;女50周岁或以下1、含主管1人,45周岁或以下,具有五年(含五年)以上非住宅物业项目保洁管理经验;2、专项保洁员2人,持《特种作业操作证(高处作业)》上岗;3、保洁员30人,至少1人持卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证上岗;4、绿化工1人:具有2年以上绿化管养经验;4、初中以上(含初中)学历;5、身体健康。 | 否 | 每周5天,每天8小时 |
5 | 工程部 | 23 | 男,60周岁以下1、主管1人,本科以上学历,50周岁以下,具有五年(含五年)以上非住宅物业项目相关管理经验,持《特种设备作业人员证(电梯安全管理或特种设备安全管理)》和《特种作业操作证(电工作业)》上岗,办公值守,兼参与日常维修,2、电梯安全管理员1人,持《特种设备作业人员证(电梯安全管理或特种设备安全管理)》上岗3、变配电设备间值守员(8人):双人24小时值守,保证电力系统正常运行,持《特种作业操作证(高压电工作业)》上岗;4、空调机房值守员(4人):保证冷、暖系统的正常运行,持《特种作业操作证(制冷与空调作业)》上岗;5、锅炉房值守员(4人):保证冷、暖系统的正常运行,持《特种设备作业人员证(二级锅炉司炉或工业锅炉司炉)》上岗; 6、日常维修工(5人):中专以上学历,男60岁以下,均须具备《中华人民共和国特种作业操作证(电工作业)》上岗,至少2人持有《特种作业操作证(电工作业)》与《特种作业操作证(焊接与热切割作业)》上岗 | 否 | 值守人员24小时,四班三运转其他人员每周5天,每天8小时 |
6 | 综合服务部 | 10 | 1、部门主管1人:女,本科以上学历,35周岁以下,身高165cm以上,具有五年以上非住宅项目会议管理经验。2、会议服务员5人:女,大专以上学历,30周岁以下,165cm以上,持有卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证上岗。3、医务室人员1人:45岁以下,男女不限,具备医学专业学历。4. 收发人员1人:50岁以下,男女不限,身体健康,持卫生防疫部门或医疗机构颁发的健康证上岗,具有政府机关收发工作经验。5.洗衣房人员2人:男女不限,身体健康,具有1年以上洗衣房服务经验。 | 否 | 每周5天,每天8小时 |
7 | 地库值守 | 2 | 男,55周岁或以下;女,50周岁或以下,配合值守 | 否 | 24小时值守 |
合计 | 72人 |
序号 | 设备名称 | 数量 | 设备参数 | |
1 | 工具车 | 26 | 重量(KG) | 30-45 |
1 | 工具车 | 26 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 890*570*380 |
2 | 电动尘推车 | 1 | 能源方式 | 铅酸电池 |
2 | 电动尘推车 | 1 | 重量(KG) | 100 |
2 | 电动尘推车 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 2100*900*1100 |
3 | 电动三轮洒水车 | 1 | 能源方式 | 铅酸电池 |
3 | 电动三轮洒水车 | 1 | 水箱容积(L) | 35 |
3 | 电动三轮洒水车 | 1 | 泵最大压力 | 25MPa |
4 | 驾驶式扫地车 | 1 | 能源方式 | 铅酸电池 |
4 | 驾驶式扫地车 | 1 | 重量(KG) | 1200 |
4 | 驾驶式扫地车 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 2300*1900*2000 |
5 | 双马达吸水机 | 1 | 能源方式 | 线控 |
5 | 双马达吸水机 | 1 | 重量(KG) | 23 |
5 | 双马达吸水机 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 830*530*930 |
6 | 多功能单擦机 | 1 | 能源方式 | 线控 |
6 | 多功能单擦机 | 1 | 重量(KG) | 42 |
6 | 多功能单擦机 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 1120*530*430 |
7 | 自动洗地机 | 1 | 能源方式 | 铅酸电池 |
7 | 自动洗地机 | 1 | 重量(KG) | 710 |
7 | 自动洗地机 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 1780*890*1400 |
8 | 滑轮吹风机 | 1 | 能源方式 | 线控 |
8 | 滑轮吹风机 | 1 | 重量(KG) | 15 |
8 | 滑轮吹风机 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 570*440*500 |
9 | 地毯抽洗机 | 1 | 能源方式 | 线控 |
9 | 地毯抽洗机 | 1 | 重量(KG) | 39 |
9 | 地毯抽洗机 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 1040*450*870 |
10 | 立式吸尘器 | 1 | 能源方式 | 线控 |
10 | 立式吸尘器 | 1 | 重量(KG) | 7.8 |
10 | 立式吸尘器 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 1200*380*260 |
11 | 背式吸尘器 | 1 | 能源方式 | 线控 |
11 | 背式吸尘器 | 1 | 重量(KG) | 5.5 |
11 | 背式吸尘器 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 280*320*520 |
12 | 手推洗地机 | 1 | 能源方式 | 铅酸电池 |
12 | 手推洗地机 | 1 | 重量(KG) | 155 |
12 | 手推洗地机 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 1160*475*1195 |
13 | 高压水枪 | 1 | 能源方式 | 线控 |
13 | 高压水枪 | 1 | 重量(KG) | 32 |
13 | 高压水枪 | 1 | 尺寸(mm)(长*宽*高) | 900*390*380 |
14 | 气体检测仪 | 1 | 工作温度(℃): | -20~50 |
14 | 气体检测仪 | 1 | 工作湿度: | ≤95RH(无结露) |
14 | 气体检测仪 | 1 | 测量方式: | 扩散式测量方法 |
包号 | 服务名称 | 数量 | 投标总价 | 备注 |
1 | 天津市高级人民法院机关物业管理 | 1项 | 服务期两年 | |
序号 | 价格分项组成 | 报价 |
1 | 人员费用 | 人员工资: |
1 | 人员费用 | 社会保险: |
1 | 人员费用 | 住房公积金: |
1 | 人员费用 | 福利费: |
1 | 人员费用 | 加班费: |
1 | 人员费用 | 其他: |
2 | 保洁工具费用 | |
3 | 保洁耗材、卫生间客用品费用 | 192000 |
4 | 保洁设备费用 | |
5 | 外檐清洗费用 | |
6 | 石材翻新费用 | |
7 | 室外绿化管养费用 | |
8 | 档案楼大清洁费用 | |
9 | 地毯清洁费用 | |
10 | 室内绿化租摆费用 | 48000 |
11 | 维修工具、维修耗材和更换零配件(单次单件≤200元)费用 | |
12 | 服装费用 | |
13 | 办公费用 | |
14 | 固定资产折旧 | |
15 | 利润 | |
16 | 税金 | |
17 | 其他需要列明的费用 | |
合计 |
序号 | 具体岗位 | 人数(人) | 月工资/人 | 月保险/人 | 月公积金/人 | 月小计 | 两年小计 |
人员费用合计 |
序号 | 招标要求 | 投标应答 | 偏离说明 | 备注 |
(一)报价要求 | ||||
(二)时间、地点要求 | ||||
(三)付款方式 | ||||
(四)投标保证金和履约保证金 | ||||
序号 | 招标要求 | 投标应答 | 偏离说明 | 备注 |
1 | (一)投标人须承诺所提供的服务、人员、设备及耗材等均符合相关强制性规定。 | |||
2 | (二)投标人须承诺一旦中标,根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他法律法规的要求与服务人员签订劳动合同,按国家及天津市相关政策规定,支付工资、加班费和福利费、缴纳社会保险及住房公积金等。 | |||
3 | (三)投标人须承诺相应专业人员须具备国家相关部门颁发的在有效期内的资质证书,项目实施过程中保证持证上岗。 | |||
4. 项目需求书要求 | ||||
序号 | 招标要求 | 投标应答 | 偏离说明 | 备注 |
序号 | 岗位名称 | 投入人数 | 人员情况简介 | 是否退休 | 工作时间 | 备注 |
合计人数 |
序号 | 用户单位名称 | 项目内容 | 实施地点 | 用户联系人及联系方式 | 项目起止时间 | 合同金额 |
投标代表人身份证正面 | 投标代表人身份证背面 |
姓 名 | 性 别 | 年 龄 | |||||||||
职 称 | 毕业学校 | 毕业时间 | |||||||||
所学专业 | 最高学历 | 联系电话 | |||||||||
所获证书及编号 | 从事物业管理工作年限 | ||||||||||
近三年来的主要工作业绩及担任的主要工作经历 | |||||||||||
时 间 | 地 点 | 单 位 | 职 务 | 主 要 工 作 | |||||||
曾担任负责人的项目 | |||||||||||
时 间 | 委托单位 | 项目名称 | 项目规模 | 项目类型 | 备注 | ||||||
序 号 | 主要设备名称 | 规格型号 | 购入时间 | 数 量 | 备 注 |
序 号 | 设施或设备名 称 | 单 位 | 数 量 | 是否有偿 提 供 | 如有偿提供的说明 |
备注:凡需采购人提供的设备、房屋、通讯及其他办公设施,应注明免费提供或不免费提供,如有偿提供,采购人承担多少,供应商承担多少,本表应详细列清。 |
联系我们
邮 箱:bd@datauseful.com

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