采购内容：1.评估数据采集分析系统工程化设计。针对被评估对象开展系统能力指标体系分解耦合的工程化设计，给出能力的指标映射，并针对每项能力评估给出能够工程具体实现的评估方法、模型和标准，并制定科学合理的工程化实现业务流程。 2.评估数据采集分析系统软件研制。按照所设计的相关技术体系，开展软件系统研制，具体功能包括指标体系构建、评估数据采集、能力评估分析、综合业务管理等分系统。

采购数量：1套

主要功能或目标：1.总体指标 （1） 完成能力评估体系工程化设计，主要包括评估指标体系、评估方法、评估标准等。 （2） 能力评估指标体系的建立至少涵盖基础服务、增强服务等多个方面。 （3） 能力评估方法的设计至少包括评估要点、评估流程、模型算法和评估数据分析等内容。 （4） 能力评估标准的制定至少要包括评估数据标准、评估规范和评价标准等内容。 （5） 系统研制应具备良好的兼容性，可兼容国产主流操作系统和数据库管理系统。 （6） 系统具备数据引接、模型管理、资源管理、数据分析、安全与运维管理等能力。 （7） 系统软件设计符合通用性要求，支持模块化与可移植性，具备组合性和可扩展性，能够根据版本迭代要求，进行升级完善。

需满足的要求：（1）指标体系构建分系统 ①支持以图形化的方式进行评估指标逐级分解。 ②支持对指标进行编辑、整合与分类等操作。 ③支持评估指标、标准、方法的查询和检索。 （2）评估数据采集分系统 ①具备数据引接能力，支持数据接入、数据预处理、配置运行参数、数据引接任务监控、输出数据引接日志管理等功能。 ②能够支持对现场采集数据、专家评议数据以及仿真数据的采集及接入。 （3）能力评估分析分系统 ①具备对基础服务的相关性能开展评估分析； ②具备对增强服务的相关性能开展评估分析。 （4）综合业务管理分系统 ①具备评估数据资源管理能力，支持数据资源汇聚、元数据管理、数据资源目录构建、数据共享交换、数据可视化、数据备份与恢复等功能。 ②具备安全能力，支持安全管理、权限控制、系统更新维护等功能。