2023年都匀市酸化耕地治理重点县答疑澄清

招标

耕地治理答疑澄清土壤普查培训评估服务土壤相关调查

金额

项目地址

贵州省

发布时间

2023/08/31

公告摘要

项目编号p52270120230007za

预算金额-

招标公司都匀市农村工作局

招标联系人杨老师

招标代理机构贵州名广讯建设项目管理有限公司

代理联系人文婷婷15180777005

标书截止时间-

投标截止时间-

公告正文

一、项目基本信息

原公告的采购项目编号：P52270120230007ZA

原公告的采购项目名称：2023年都匀市酸化耕地治理重点县

项目序列号：ZFCG20230829008

首次公告日期：2023年08月30日

二、更正信息

更正事项：采购文件

更正内容：

序号	更正项	更正前内容	更正后内容
1	B包商务部分（拟派项目人员）	2、技术负责人（1人）：1）具备土肥（农业或环境类）相关专业的5分；（评审依据提供：职称（资格）证书、提供人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加CA电子公章）；2）具备相关专业中级职称及学位证书的3分。不提供不得分。（评审依据提供：提供人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加CA电子公章）3、项目组成员：（1）具备土壤类或环境类、农业相关专业并通过土壤普查培训合格，提供1人得1分，满分10分，不提供不得分。（评审依据：相关专业毕业证书及人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加CA电子公章）3、项目组成员：（1）具备土壤类或环境类、农业相关专业并通过土壤普查培训合格，提供1人得1分，满分10分，不提供不得分。（评审依据：相关专业毕业证书及人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加CA电子公章）	2、技术负责人（1人）：1）具备土肥（农业或环境类）相关专业中级职称及学位证书的得5分；（评审依据提供：职称（资格）证书、提供人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加CA电子公章）；3、项目组成员：（1）具备土壤类或环境类、农业相关专业并通过土壤普查培训合格，提供1人得1分，满分15分，不提供不得分。（评审依据：相关专业毕业证书及人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加CA电子公章）
2	D包技术部分（验收方案）	验收方案（5分）供应商需针对本项目提供详细的验收方案，方案包括但不限于：验收时所需提供的资料、与采购人以及与上级验收检查的配合方案、验收响应时间、验收所需资料的记录保存方案等 ①验收方案符合项目实际，配合度高，响应时间短，完全满足或优于用户需求的 5-3.0分；	验收方案（10分）供应商需针对本项目提供详细的验收方案，方案包括但不限于：验收时所需提供的资料、与采购人以及与上级验收检查的配合方案、验收响应时间、验收所需资料的记录保存方案等 ①验收方案符合项目实际，配合度高，响应时间短，完全满足或优于用户需求的 10-6分；
3	C包商务部分（类似业绩）	供应商提供2019年至今评估服务相关类似项目业绩提供一个得3分，此项满分15分。（评审依据：提供中标通知书及合同协议书原件扫描件并加盖公盖或CA电子公章，不提供不得分。）	供应商提供2019年至今相关类似项目业绩提供一个得3分，此项满分15分。（评审依据：提供中标通知书及合同协议书原件扫描件并加盖公盖或CA电子公章，不提供不得分。）
4	投标须知前附表1.23	（1）开标时间：2023年09月18日10时30分（北京时间）	（1）开标时间：2023年09月19日10时30分（北京时间）
5	B包商务部分（企业专业能力）	入选省级以上土壤相关调查专业机构的得2分；不提供不得分。（评审依据：提供相关官网截图或相关证明文件扫描件加盖公章）。	入选省级及以上土壤相关调查专业机构的得2分；不提供不得分。（评审依据：提供相关官网截图或相关证明文件扫描件加盖公章）。
6	C包商务部分（拟派项目人员）	2）项目团队中具有农业类、生态类、土壤类、环境类中级职称或硕士学历以上的，每配备 1人得 1.5 分，最多得15分。（评审依据：所拟项目团队人员需为企业在职人员，提供人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加盖公章，未提供或提供不齐全的不得分）。	2）项目团队中具有农业类、生态类、土壤类、环境类、生物类、化学类等中级职称或学历证书，每配备 1人得 1.5 分，最多得15分。（评审依据：所拟项目团队人员需为企业在职人员，提供人员劳动合同及投标截止日期任意三个月企业为其缴纳的社保证明，在投标文件中提供劳动合同及社保证明材料的复印件并加盖公章，未提供或提供不齐全的不得分）。