一、项目概况
为满足部分有劳动能力的农村残疾人的培训愿望，切实提高庐阳区农村困难残疾人农业种植、养殖技术，使其创业增收，促进残疾人事业全面发展，促进农业增产、品质优化和农民增收，不断推动我区“三农”加快开展。项目采购概算为14万元，采购服务时间为本年度内完成，以合同约定期限为准。
二、时间安排
公告时间：2023年9月12日—9月17日 
材料提交时间：2023年9月18日开标现场提交
开标时间： 2023年9月18日上午10点
开标地点：庐阳区残疾人联合会四楼会议室
三、采购需求
1、本次采购为服务类定价采购，采购响应供应商报价时须写明服务需求标准。（粮食作物种植技术、蔬菜作物种植技术，计划培训35人；家畜养殖技术、家禽养殖技术，计划培训35人；总计培训70人，综合单价均为2000元/人。）
2、报价时需携带服务评分标准相关资料（一正两副），评分标准见附件。
3、服务响应供应商资质要求：（未达到以下要求的视为无效询价响应）
（1）要求企业实力强、具有可靠良好的资信状况。
（2）具有独立承担民事责任能力。
（3）具有良好的商业信誉和健全的财务会计制度。
（4）法律、行政法规规定的其他条件。
4、竞标时需携带个人身份证明、单位营业执照复印件或信用机构代码证复印件、服务需求详单、既往采购合同复印件。（以上材料需盖本单位公章)。
5、本项目只接受现场服务标准评估。以服务标准评估得分最高的企业为中标单位。
四、培训成果
学员培训结业考试为60分合格，合格率不低于95%，培训后满意率不低95%。
五、费用结算
项目培训完成，满意度调查和评估合格后支付费用。
六、联系人方式
联系人： 张毅
电  话：0551-65699316
地  址：庐阳区残疾人联合会1楼就业所
合肥市庐阳区残疾人联合会
2023 年9月 12日
附件：评分标准：100分

评审项	评审规则	分值	得分
技术服务水平（30分）	1. 管理制度（5分） 建立培训班考勤签到、考核测试、班级日志等文档管理制度，能确保项目实施过程中各类信息有案可查，培训信息按照业主要求录入系统，能够较好满足采购需求得5分；管理制度能基本满足需求得3分；有管理制度但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较） 2. 组织能力（5分） 投标供应商主要负责人或分管负责人主管项目统筹；后勤保障责任到人，分工明确；可以为参训人员提供较好的生活、学习条件的得5分；组织能力内容能基本满足需求得3分；有组织能力内容但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较） 3. 方案科学性（5分） 方案科学有效，培训方式多样，理论与实践相结合，注重学员参与、新颖、实用。方案内容全面、规范完整、针对性强得5分；方案内容、规范完整性、针对性一般得3 分；方案内容不全面或规范完整性、针对性较差得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较） 4. 方案操作性（5分） 培训方案具体明确，具有可操作性。方案完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得5分；方案内容完善、详细、全面等内容一般，能基本满足需求的得3分；有实施方案但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较） 5. 方案灵活性（5分） 对培训过程中出现的问题能灵活应对，应对方案具备一定弹性。应对方案灵活性完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得5分；应对方案内容一般，能基本满足需求的得3分；有应对方案内容较差的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较） 6.  职责分工（5分） 负责本项目工作人员的职业资格、学历以及相关经验能保证项目有效实施，工作人员职责分工明确。职责分工完善、详细、全面、切实可行，能够较好满足采购需求得5分；职责分工一般，能基本满足需求的得3分；有职责分工但不完整的得2分；投标文件中无相应内容的不得分。（评委可以对各投标人进行横向比较）	30分
履约能力（55 分）	1. 培训资格（5分） 投标人具有残疾人联合会认定的残疾人职业技能培训基地资质的得5分，须提供相应证明材料，没有不得分。 2. 培训专业（10分） 供应商具有经批准的农作物种植业生产技术、畜牧业养殖生产技术等实用技术培训专业，每具有一个得5分，满分10分。 3. 培训经验（15分） 近三年每提供一个关于残疾人技能培训案例的得5分，本项满分15分。（须提供培训协议、培训现场照片，且注明培训时间、地点、培训人数、联系人及联系方式）。 4. 供应商承诺负责参与培训人员安全问题，包括不限于课堂安全、交通安全、饮食安全等，提供承诺函（ 格式自拟 ），得5分，否则不得分。 5. 专业教师（20分） 拥有专业教师团队且具有相关专业资格证书，有能力开展相关培训课程。团队中每具有一个相关专业的高级职业资格证书或副高级职称证书得4分，每具有一个相关专业的中级职业资格证书或中级职称证书得2 分，（本项满分20分，投标人提供证书≥5个按照证书级别由高到低取前五个计分）。	55分
项目负责人荣 誉（10分）	1、投标人拟为本项目配备项目负责人（1 人）： 项目负责人荣获的残疾人相关工作，具有党政机关（或事业单位）颁发的荣誉： （1）县区级的，每提供一个2分；地市级及以上的，每提供一 个得4分； （2）投标人为项目负责人缴纳的近6个月内（任意连续3个月）社保证明材料扫描件。 （3）获奖证书、批复、颁奖单位颁奖文件、网上公示截图(具有其中之一即可)等证明材料。须能体现项目负责人姓名，如无法体现，须另附颁奖单位的相关证明材料 ，未提供或提供不全的不得分。	10分
投标人荣誉（5分）	1、自2019年1月1日以来(以颁奖时间为准)，投标人获得县区级及以上党政机关（或事业单位）颁发的“培训（就业）类先进（或优秀）单位”荣誉的，得 5 分。	5分