每位退役军人学员的培训费为8000元/人。

不少于3个月的培训

乙方提供不小于50㎡的职业技能培训理论教学教室2间，配备电脑、投影仪、可移动课桌椅、黑白板等教学设备；并提供教师休息室、档案室、工作人员办公室；

乙方提供一间不小于100㎡的职业技能培训实操教学教室。

乙方组织的培训时间不少于3个月。

培训期内学员平均到课时数不低于总课时数70%；

学员毕（结）业证书获取率不低于85%。

甲方的权利和义务：

1.甲方负责组织长沙市各区县退役军人分批召开培训介绍会，对退役军人进行培训政策讲解和思想教育，由乙方进行培训和专业宣讲；

2.甲方负责对乙方的培训工作进行监督和检查，主要包括乙方的培训规章制度建立情况、参加教育培训人数、培训时间、机构颁发的合格证书或职业技能等级第三方评价机构颁发的中式面点师/西式面点师等级证书、乙方培训的退役士兵推荐就业与实际就业情况进行监督和检查；

3.甲方负责按最新的《湖南省退役士兵职业教育和技能培训资金使用管理办法实施细则》执行，按要求对乙方开班申请和申报补贴的流程进行管理；

3.甲方负责对乙方提交的开班申请在5个工作日内进行批复；

4.甲方负责对乙方提交的申报补贴材料进行审核；

5.甲方负责及时支付乙方费用；

乙方的权利和义务：

1.根据长沙市退役军人报名情况，分批开班，安排相关专业的技能培训；

2.乙方负责收集、审核退役军人报名学员的信息资料，保证学员资料的完整性和准确性、符合培训要求，并按甲方要求进行开班申请；

3.乙方负责开班前管理工作，主要包括：确定授课老师、培训场地和课时安排；

4.乙方负责实施和组织培训，包括：开班仪式、上课形式、上课时间、安排场地、师资安排、课程安排、物资采购、设备准备；

5.乙方负责向学员发出开课通知，提醒每个学员开课时间、学习方式、学习地点、应带证件或资料、组织开班仪式、安排班级负责人，同时提醒每个学员学习期间的注意事项；

6.乙方负责进行教学管理及教学质量把控，对学员进行管理，收集学员对授课老师和课程的评价，根据合理评价对课程进行优化，并负责对培训师资进行评定和管理；

7.乙方负责收集学员在授课过程中的学习痕迹，包括学员考勤签到、每天拍摄授课过程中的照片和视频；

8.乙方负责组织学员进行结业考试或第三方评价，对通过结业考试或第三方评价考核的学员，发放乙方颁发的合格证书或职业技能等级第三方评价机构颁发的培训专业等级证书；

9.乙方负责为培训合格后的退役军人推荐工作，做好退役军人的就业服务工作；

10.培训结束后，按甲方要求提交参加培训的退役士兵的相关申报补贴材料，承诺提交材料的真实性，并对培训学员档案进行管理。

1、双方遵守合同约定, 甲乙双方任何一方违反本协议条款，未违约方可以终止协议，或要求违约方继续履行或采取其他补救措施，并可要求违约方赔偿未违约方相应的损失。

2、因非人为因素，致本协议不能完成，双方均不承担任何责任。

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