负责通过购买服务的方式为十一师国有企业退休人员社会化管理提供服务。中标后10日内完成招聘人员12人，12人在岗天数按照采购人要求，如12人不能按照时间在岗，将扣除相应费用，其中每人每月总费用预计不得低于为5648.4元,薪资以录用人员的情况及协议为主。负责以公开招聘等方式招聘所需的人员，并对购买服务人员进行岗前、岗位技能培训、岗中培训（每年不少于6次），对招聘人员在岗期间管理（考勤、安全等方面）、协调处理工作纠纷。为330多名退管办人员开展6次技能培训，包括纸质档案整理、数字化扫描、档案装订、光盘刻录、退休人员党员活动组织。至少每月为10%企业退休人员同乌鲁木齐市、移交属地社区党支部开展一次联谊活动，开展国家、兵团、十一师相关政策法规等。同时需定期实地跟踪派驻人员负责的232户企业退休人员纸质档案整理、数字化扫描、档案装订、光盘刻录及整体档案移交进度；通过购买服务开展11000余名退休人员走访慰问、接待、查阅档案、困难帮扶、发放补贴津贴、同乌鲁木齐市各区退管办定期报送报表等工作。支付包括但不限于所有派驻人员的工资、社保、餐费、路费、公积金、经济补偿金等费用，按月报送费用清单。负责定期同乌鲁木齐市退管中心、各区县退管办沟通交流，确保服务期间师属企业退休人员常态化移交等。服务期一年内（具体以中标签订合同为准）完成采购人因该项目目的所需的办公设备和办公耗材，合同期内采买的数量和型号由采购人根据工作需要提出，并且采买的办公设备和办公耗材所有权归采购人所有。