项目概况:
“渝北区东方红水库管理所辖区水库日常管护”项目的潜在供应商应在“重庆市政府采购网(ccgp-chongqing.gov.cn)和重庆市公共资源交易网(渝北区)(https://www.cqggzy.com/yubeiweb/”获取采购文件,并于 2022年8月2日 09:30(北京时间)前递交响应文件。
项目号:YBQ22C00066
项目名称:渝北区东方红水库管理所辖区水库日常管护
采购方式:竞争性谈判
预算金额:501,600.00元
最高限价:501,600.00元
采购需求:
包内容 | 最高限价 | 数量 | 单位 | 服务要求 |
---|---|---|---|---|
详见谈判文件 | 501,600.00元 | 1 | 个 | 详见谈判文件 |
合同履行期限:详见谈判文件
本项目是否接受联合体:否
1、满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条规定。
2、落实政府采购政策需满足的资格要求:
详见谈判文件
3、本项目的特定资格要求:
详见谈判文件
获取文件期限:2022年7月26日 至 2022年8月1日。
每天上午08:00:00至11:30:00,下午15:00:00至17:30:00。(北京时间,法定节假日除外 )
文件购买费:0.00元/包
获取文件地点:重庆市政府采购网(ccgp-chongqing.gov.cn)和重庆市公共资源交易网(渝北区)(https://www.cqggzy.com/yubeiweb/
方式或事项:
(一)根据《重庆市财政局关于印发〈重庆市政府采购供应商注册及诚信管理暂行办法〉的通知》(渝财采购〔2015〕45号)规定,供应商应按要求进行注册,通过重庆市政府采购网(www.ccgp-chongqing.gov.cn),登记加入“重庆市政府采购供应商库”。
(二)凡有意参加的供应商,请到采购代理机构领取或在《重庆市政府采购网》网上下载本项目文件以及图纸、补遗等开标前公布的所有项目资料 ,无论领取或下载与否,均视为已知晓所有要求内容。
(三)各供应商在递交响应文件时向采购代理机构缴纳文件购买费,若供应商为微型企业且所提供的产品为微型企业生产的,由评审小组核实认定后,可在本项目采购结果公告后持文件购买费发票原件至采购代理机构办理退还手续(微型企业的认定标准详见工信部联企业〔2011〕300号,供应 商须提供企业所在地的县级以上中小企业主管部门的证明文件)。
(四)供应商须满足以下两种要件,其响应文件才被接受:
1.按时递交了响应文件;
2.按时报名签到。
谈判响应文件递交开始时间: 2022年8月2日 09:00
谈判响应文件递交截止时间: 2022年8月2日 09:30
谈判响应文件递交地点:重庆市渝北区公共资源交易中心(重庆市渝北区同茂大道66号区行政服务中心五楼 渝北八中大门正对面)
谈判开始时间: 2022年8月2日 09:30
谈判地点:重庆市渝北区公共资源交易中心(重庆市渝北区同茂大道66号区行政服务中心五楼 渝北八中大门正对面)
自本公告发布之日起3个工作日
采购项目需落实的政府采购政策
1、按照《财政部 生态环境部关于印发环境标志产品政府采购品目清单的通知》(财库〔2019〕18号)和《财政部 发展改革委关于印发节能产品政府采购品目清单的通知》(财库〔2019〕19号)的规定,落实国家节能环保政策。
2、按照《财政部 工业和信息化部关于印发 的通知》(财库〔2020〕46号)的规定,落实促进中小企业发展政策。 政府采购促进中小企业发展管理办法>
3、按照《财政部、司法部关于政府采购支持监狱企业发展有关问题的通知》(财库〔2014〕68号)的规定,落实支持监狱企业发展政策。
4、按照《三部门联合发布关于促进残疾人就业政府采购政策的通知》(财库〔2017〕 141号)的规定,落实支持残疾人福利性单位发展政策。
1、采购人信息
采购人:重庆市渝北区东方红水库管理所
采购经办人:周波
采购人电话:15923512508
采购人地址:渝北区双凤桥街道中建村七社
2、采购代理机构信息
代理机构:重庆市渝北区公共资源交易中心
代理机构经办人:ybqjyzx
代理机构电话:67831619
代理机构地址:渝北区空港新城顺义路36号
3、项目联系方式
项目联系人:陈老师
项目联系人电话:18580632223
附件下载:ybq22c00066渝北区东方红水库管理所辖区水库日常管护.docxybq22c00066渝北区东方红水库管理所辖区水库日常管护.docx
分包号 | 分包名称 | 采购预算(万元) | 中标人数量(名) | 采购标的对应的中小企业划分标准所属行业 |
1 | 渝北区东方红水库管理所辖区水库日常管护 | 50.16 | 1 | 物业管理服务类 |
分包号 | 项目名称 | 数量 | 单位 | 备注 |
一 | 渝北区东方红水库管理所辖区水库日常管护 | 1 | 项 |
一、项目管理人员配置表 | |||||
岗位名称 | 配置人数 | 持证情况 | 备注 | ||
部门经理 | 1 | 具备物业管理部门经理。(提供资格证书、用工合同。) | 须提供投标项目管理人员相对应的资格证书复印件,原件备查。2.须提供投标单位与项目管理人员的聘用合同,原件备查。 | ||
二 各水库人员配置表 | |||||
水库名称 | 配置人数(不低于) | 备注 | |||
东方红水库 | 4人 | 位置:双凤桥街道 | |||
红星水库 | 1人 | 位置:木耳镇 | |||
河湾水库 | 1人 | 位置:木耳镇 | |||
贺家祠水库 | 1人 | 位置:木耳镇 | |||
新坪水库 | 1人 | 位置:玉峰山镇 | |||
石坪丰收水库 | 1人 | 位置:玉峰山镇 | |||
柏杨水库 | 1人 | 位置:双龙湖街道 | |||
人员合计 | 10人 |
序号 | 机具配置 | 数量 | 备注 |
1 | 专用巡查车(皮卡或越野车) | 1台 | 自有或租赁 |
2 | 除渣车 | 1台 | 自有或租赁 |
3 | 户外垃圾箱 | 10个 | 自有 |
4 | 手电筒 | 14根 | 自有 |
5 | 救生衣 | 20件 | 自有 |
6 | 户外扫帚及配套 | 20把 | 自有 |
7 | 船只 | 5艘 | 自有或租赁 |
渝北区东方红水库管理所所辖水库日常管护考核评分表 | |||||
类别 | 项目 | 标准分 | 考核内容 | 考核评分标准 | 考评得分 |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 机构设置和人员配备符合投标文件承诺的,得1分,否则不得分。 | |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 各部门和人员的管理职责明确的,得1分,否则不得分。 | |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 人员按要求足额到位,遵守劳动纪律、规章制度,得3分。在业主日常巡查、抽查、考核时,发现人员不在岗的,一次性扣3分。扣完为止。 | |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 认真履职,出色完成岗位职责的,得3分。人员到岗不作为,扣3分;履职不理想,扣2分;业主多次指出整改事项而不落实,扣3分。扣完为止。 | |
组织管理(10分) | 2.制度制订和执行 | 2 | 建立、 健全并不断完善各项管理规章制度,包括岗位责任制度、日常服务制度、巡查检查、安全运行制度、应急处置制度、日常记录和档案管理制度等,各项制度落实,责任制落实,执行效果等。 | 建立岗位责任制度、日常维护制度、安全运行制度、应急处置制度等,内容具有科学性、完整性、可操作性,得1分,缺一项扣减0.5分,扣完为止。 | |
组织管理(10分) | 2.制度制订和执行 | 2 | 建立、 健全并不断完善各项管理规章制度,包括岗位责任制度、日常服务制度、巡查检查、安全运行制度、应急处置制度、日常记录和档案管理制度等,各项制度落实,责任制落实,执行效果等。 | 各项制度落实,责任制落实,执行效果好,得1分,否则扣1分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 大坝坝顶、内外坡整洁、无明显垃圾,内外坡无杂草,得8分,发现1处扣1~2分。内外坡杂草未清理,一次性扣5分,业主指出事项未整改扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 溢洪道清理干净,过水断面无淤积和障碍物的,得8分,发现1处扣1~2分。溢洪道有明显障碍物的,一次性扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 大坝排水沟清理干净、无堵塞,马道干净整洁,得8分,发现1处扣1~2分。排水沟淤积、堵塞一次性扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 大坝排水棱体、坝脚无杂草,坝脚排水沟无淤积和障碍物得8分,发现1处扣1~2分。排水沟淤积、堵塞一次性扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 库区、库岸干净整洁,库区无明显漂浮物、库岸无白色垃圾等,得8分,发现1处扣1~3分。业主多次指出整改事项而不落实,扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 工程标牌(包括界桩、界牌、安全警示牌、宣传牌)保洁养护、醒目,得5分,否则不得分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 协助管理所加强水库工程设施进行日常检查,做好检查记录,及时发现并报告异常情况,得4分,否则不得分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等,得3分,否则不得分。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 产生垃圾集中存放、存放点封闭、无蚊蝇,得2分;产生的垃圾未及时集中入垃圾站点(地点须经管理单位同意),有乱堆乱放现象;垃圾存放点未进行封闭,有垃圾暴露在外;垃圾存放点蚊蝇滋生;每次扣1分,扣完为止。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 装卸垃圾未采取降尘措施,作业间隙及作业结束后存放点内外地面有垃圾、污迹、积水、杂物堆放现象;作业完成后,转运站外有明显臭味,每次扣2分。扣完为止。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 动物尸体未按规定合法化无害化处理,每次扣2分。扣完为止。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 清理的杂草当天未转运处置,每次扣2分;扣完为止。 | |
服务(90分) | 3.违章管理 | 20 | 按合同授权坚持依法管理; 确保承包范围内无违章建筑,无危害工程安全活动;无排放有毒或污染物等破坏水质的活动;库区无游泳、嬉水等行为。 | 及时发现、报告和制止危害水利工程安全的行为、侵犯水库权属的行为,得8分,否则不得分,制止不力扣5分。 | |
服务(90分) | 3.违章管理 | 20 | 按合同授权坚持依法管理; 确保承包范围内无违章建筑,无危害工程安全活动;无排放有毒或污染物等破坏水质的活动;库区无游泳、嬉水等行为。 | 及时发现、报告和制止向水库排放有毒或污染物等破坏水质的行为(如倾倒垃圾、化学物品,乱排放,钓鱼等),得8分,否则不得分,制止不力扣5分。 | |
服务(90分) | 3.违章管理 | 20 | 按合同授权坚持依法管理; 确保承包范围内无违章建筑,无危害工程安全活动;无排放有毒或污染物等破坏水质的活动;库区无游泳、嬉水等行为。 | 制止水库游泳、嬉水等水上项目行为,对禁止钓鱼、捕鱼的水库及时发现、制止,并劝离钓鱼、捕鱼人员,得4分,发现、制止不力,不得分。 | |
服务(90分) | 4.安全信访管理 | 10 | 安全生产方面无重大责任事故;按时支付民工工资,无拖欠工资行为。 | 每月开展人员安全培训,且资料完善,得2分,否则扣1~2分,未开展、弄虚作假扣2分。 | |
服务(90分) | 4.安全信访管理 | 10 | 安全生产方面无重大责任事故;按时支付民工工资,无拖欠工资行为。 | 每月按时支付民工工资,得4分,因拖欠工资发生信访问题扣4分,合同期发生2次类似信访问题,解除合同。 | |
服务(90分) | 4.安全信访管理 | 10 | 安全生产方面无重大责任事故;按时支付民工工资,无拖欠工资行为。 | 无安全事故,得4分,发生一般安全事故扣4分,发生重大安全事故,解除合同。 | |
合计 | 100 |
渝北区东方红水库管理所所辖水库日常管护考核评分表( 年 月) | |||||
类别 | 项目 | 标准分 | 考核内容 | 考核评分标准 | 考评得分 |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 机构设置和人员配备符合投标文件承诺的,得1分,否则不得分。 | |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 各部门和人员的管理职责明确的,得1分,否则不得分。 | |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 人员按要求足额到位,遵守劳动纪律、规章制度,得3分。在业主日常巡查、抽查、考核时,发现人员不在岗的,一次性扣3分。扣完为止。 | |
组织管理(10分) | 1.机构设置、人员配备 | 8 | 机构健全,岗位设置合理,人员配备到位等。 | 认真履职,出色完成岗位职责的,得3分。人员到岗不作为,扣3分;履职不理想,扣2分;业主多次指出整改事项而不落实,扣3分。扣完为止。 | |
组织管理(10分) | 2.制度制订和执行 | 2 | 建立、 健全并不断完善各项管理规章制度,包括岗位责任制度、日常服务制度、巡查检查、安全运行制度、应急处置制度、日常记录和档案管理制度等,各项制度落实,责任制落实,执行效果等。 | 建立岗位责任制度、日常维护制度、安全运行制度、应急处置制度等,内容具有科学性、完整性、可操作性,得1分,缺一项扣减0.5分,扣完为止。 | |
组织管理(10分) | 2.制度制订和执行 | 2 | 建立、 健全并不断完善各项管理规章制度,包括岗位责任制度、日常服务制度、巡查检查、安全运行制度、应急处置制度、日常记录和档案管理制度等,各项制度落实,责任制落实,执行效果等。 | 各项制度落实,责任制落实,执行效果好,得1分,否则扣1分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 大坝坝顶、内外坡整洁、无明显垃圾,内外坡无杂草,得8分,发现1处扣1~2分。内外坡杂草未清理,一次性扣5分,业主指出事项未整改扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 溢洪道清理干净,过水断面无淤积和障碍物的,得8分,发现1处扣1~2分。溢洪道有明显障碍物的,一次性扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 大坝排水沟清理干净、无堵塞,马道干净整洁,得8分,发现1处扣1~2分。排水沟淤积、堵塞一次性扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 大坝排水棱体、坝脚无杂草,坝脚排水沟无淤积和障碍物得8分,发现1处扣1~2分。排水沟淤积、堵塞一次性扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 库区、库岸干净整洁,库区无明显漂浮物、库岸无白色垃圾等,得8分,发现1处扣1~3分。业主多次指出整改事项而不落实,扣8分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 工程标牌(包括界桩、界牌、安全警示牌、宣传牌)保洁养护、醒目,得5分,否则不得分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 协助管理所加强水库工程设施进行日常检查,做好检查记录,及时发现并报告异常情况,得4分,否则不得分。 | |
服务(90分) | 1.工程服务 | 52 | 对水利工程设施开展检查、维护、保洁,;配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等。 | 配合做好蓄水保水,汛期信息报送,抢险救灾等,得3分,否则不得分。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 产生垃圾集中存放、存放点封闭、无蚊蝇,得2分;产生的垃圾未及时集中入垃圾站点(地点须经管理单位同意),有乱堆乱放现象;垃圾存放点未进行封闭,有垃圾暴露在外;垃圾存放点蚊蝇滋生;每次扣1分,扣完为止。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 装卸垃圾未采取降尘措施,作业间隙及作业结束后存放点内外地面有垃圾、污迹、积水、杂物堆放现象;作业完成后,转运站外有明显臭味,每次扣2分。扣完为止。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 动物尸体未按规定合法化无害化处理,每次扣2分。扣完为止。 | |
服务(90分) | 2.垃圾存放及转运 | 8 | 产生垃圾集中存放,存放点封闭、干净清洁,无蚊蝇滋生;垃圾每周定期转运处置;动物尸体合法化无害化处理;清理的杂草及时转运处置。 | 清理的杂草当天未转运处置,每次扣2分;扣完为止。 | |
服务(90分) | 3.违章管理 | 20 | 按合同授权坚持依法管理; 确保承包范围内无违章建筑,无危害工程安全活动;无排放有毒或污染物等破坏水质的活动;库区无游泳、嬉水等行为。 | 及时发现、报告和制止危害水利工程安全的行为、侵犯水库权属的行为,得8分,否则不得分,制止不力扣5分。 | |
服务(90分) | 3.违章管理 | 20 | 按合同授权坚持依法管理; 确保承包范围内无违章建筑,无危害工程安全活动;无排放有毒或污染物等破坏水质的活动;库区无游泳、嬉水等行为。 | 及时发现、报告和制止向水库排放有毒或污染物等破坏水质的行为(如倾倒垃圾、化学物品,乱排放,钓鱼等),得8分,否则不得分,制止不力扣5分。 | |
服务(90分) | 3.违章管理 | 20 | 按合同授权坚持依法管理; 确保承包范围内无违章建筑,无危害工程安全活动;无排放有毒或污染物等破坏水质的活动;库区无游泳、嬉水等行为。 | 制止水库游泳、嬉水等水上项目行为,对禁止钓鱼、捕鱼的水库及时发现、制止,并劝离钓鱼、捕鱼人员,得4分,发现、制止不力,不得分。 | |
服务(90分) | 4.安全信访管理 | 10 | 安全生产方面无重大责任事故;按时支付民工工资,无拖欠工资行为。 | 每月开展人员安全培训,且资料完善,得2分,否则扣1~2分,未开展、弄虚作假扣2分。 | |
服务(90分) | 4.安全信访管理 | 10 | 安全生产方面无重大责任事故;按时支付民工工资,无拖欠工资行为。 | 每月按时支付民工工资,得4分,因拖欠工资发生信访问题扣4分,合同期发生2次类似信访问题,解除合同。 | |
服务(90分) | 4.安全信访管理 | 10 | 安全生产方面无重大责任事故;按时支付民工工资,无拖欠工资行为。 | 无安全事故,得4分,发生一般安全事故扣4分,发生重大安全事故,解除合同。 | |
合计 | 100 | ||||
考核小组组长(签字): | |||||
考核小组成员(签字): | |||||
考核日期: 年 月 日 |
服务内容 | 数量 | 单位 | 单价( ) | 合计( ) | ||
序号 | 采购需求 | 响应情况 | 差异说明 |
序号 | 谈判项目需求 | 响应情况 | 偏离说明 |
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