并在这个页面增加一行备注：意外退出，请点击“意外续考”。把“意外续考”调整到“正式考核”的上方。底图颜色变更：蓝色变成红色/黄色等比较警示的颜色。（一）培训后考核服务平台升级与维护内容需求

会议签到：（三）会议签到与考核签到当前报名总人数：106改为：医师（未审核，审核通过，审核失败）。名额已满不考核归类为审核通过不考核。（二）学员管理统计数据

（3）如取消考核签到，则考核资格取消，看不到考核通道。（2）在“一键缺席”下方，增加“全员签到”。考核签到的全员签到：该站全部学员的签到状态为：已签到。点击后，需一并开通考核通道。之前的没有做关联。（1）考核链接逻辑改为：点击考核签到后，看到考核界面。原来的是：点击会议签到后，看到考核界面。考核签到：（2）在“一键缺席”下方，增加“全员签到”。（1）有报名可参会的才可以签到，有签到的数据将纳入到后期统计数据。目前万里行统计的数据页面也需要检查。

总体情况:（五）学员成绩-页面呈现需增加内容考核成绩：完成“会议签到”的人员。具体内容看下一条。调查成绩：报名并允许参会者的所有名单，医师/技师，不考核的按照职称归到医师(主任医师/副主任医师/主管医师/医师/医士)或技师（非医师）。学员成绩拆为调查成绩、考核成绩。（四）学员成绩

以后场次，当分数线未公布时，此项留空。新增“分数线”：2019年为80原“成绩”名字改为“分数”，即线上答题，会后考核的分数。如缺考，此项为“缺考”。（1）医师-会后考核学员成绩页面：总人数：（通过人数：；不通过人数：；缺考人数：）。（缺考指的是，有会议签到，但是没有考核签到，或有考核签到但是没有成绩的人员）

新增“技能考核分”=“技师技能操作成绩补录”的分数。如缺考，此项补录时为“缺考”。“成绩”名字改为“线上考核分”=线上答题，会后考核的分数。如缺考，此项为“缺考”。表格做删减，并增加如下内容：（2）技师-会后考核以后场次，当分数线未公布时，此项留空。当分数大于等于对应分数线，成绩为通过。如缺考，此项为“缺考”。新增“成绩”：通过/不通过

新增“成绩”：通过/不通过以后场次，当分数线未公布时，此项留空。新增“分数线”：2019年为76“质控中心”审核单位已审核，非格式不正确的报告数。当大于等于10的时候，当分数达到分数线可下载证书。新增“报告合格数”新增“总分”=线上考核分+“技师技能操作成绩补录”的分数

对应的页面有：学员管理、会议签到、考核签到、技师技能操作成绩补录、学员成绩、会议执行汇报。修改：可进行年度筛选（2015/2016/2017…），或省份筛选后再选对应的场次。简化选择的列表。会议编号的筛选初衷是可以选定会议，查看对应的数据。目前场次已经很多了，目前的筛选条件很难快速查找对应的场次。（六）筛选条件：⑦删去职称、考试名称。以后场次，当分数线未公布时，此项留空。当总分大于等于对应分数线，成绩为通过。如缺考，此项为“缺考”。

名额已满——会议登记中，可以新增“关闭报名通道”，选定则可以关闭报名，并修改状态。报名中——会议登记审批通过，会议登记未提交/未审批通过的，均为计划中/或叫登记中，用户页面依旧为报名中。计划中——会议计划审批通过，会议计划未提交/未审批通过的，不在用户页面看到。2.管理页面的状态和用户页面的状态统一。具体修改如下：1.审核通过后遇到突发情况，导致会议延期或者取消的（需要暂停会议报名），目前只能通过非审批通过的形式（如退回修改）的状态，但是会议报名还是发布中（管理页面），报名中（用户页面）。需要有一个延期或者取消会议的登记。（七）会议计划和报名

肺功能线上课程证书上传，允许上传1-2张图，需要控制像素要求。只有上传图片，才可以报名此次会议。去年1年都是通过邮件收集，这近3年都会延续，所以想把这个需求加进去了。3.报名条件，需要增加一栏，报名附件上传。已完成——会议顺利完成。会议取消——会议登记中，可以新增“会议取消\"，选定则可以关闭报名，并修改状态。在统计数据中不作场次和人数的统计。会议延期——会议登记中，可以新增“会议延期”，选定则可以暂时关闭报名，并修改状态。

现为：评价，而后为查询成绩。手机端和电脑端查询成绩模块大标题“考核”，改为肺功能医师考核/肺功能技师考核。考核完后弹出的成绩单，需要修改如下内容：（八）学员成绩查询页面4.需要新增“关闭报名通道”。

（十）其他功能页面呈现增加“条数”选择，100/500/1000条，目前一个页面只可以看到20条。（九）会议一览表查询成绩和现在一致，等分数线出了，才可以查询成绩。否则弹出提示内容。目前提示内容为：成绩查询暂未开通，需要改为：分数线未出，成绩查询暂未开通！）（增加对应的考试详情，就是可以调出考核后弹出的成绩单）。改为：评价，而后为考试详情，和查询成绩。

1.软件系统维护提供系统维护服务，确保线上培训系统稳定安全运行，及时妥善处理各种潜在安全隐患，实现7×24小时正常工作，通过技术手段对平台进行不间断的自我监测和人工管理服务。（十一）日常维护2.密码重置功能优化。通过输入个人信息（姓名、手机号、身份证号）实现自行重置密码。1.版面优化。以用户体验为中心，参考主流平台设计风格，遵循简洁、友好、人性化等设计原则，为用户提供一个直观、熟悉的页面。提升排班协调性，使服务和资讯更容易被搜索和查看，提高用户体验和转化率。将覆盖PC端、移动端的版本效果优化。为了增加用户粘性、提升平台影响力，本次将完善系统版面、移动服务等内容，进一步丰富服务内容，深化服务水平，逐步积累口碑以提升平台的认可度和影响力。

1.服务方式：提供现场维护、远程维护服务等方式。现场维护是指派遣维护服务技术人员到指定场所处解决问题的过程。远程维护是指通过电话或互联网方式为用户提供问题解答和技术指导。二、售后服务安排涉及平台各项运维内容，包括但不限于平台功能检测、发布应用编辑运维、故障排除修复等。2.内容维护保障平台正常运行和功能完善，提供系统日常缺陷修复和更新维护，对于不影响架构层面的系统功能完善，需要提供正常的优化服务。进行平台系统软件安全检测、软件升级、软件维护、数据维护、数据备份、故障排除、注册备案、年审等工作。

4.服务响应：在项目有效服务期内，提供远程维护服务。远程维护为7×24小时问题解答和技术指导服务。出现特殊或紧急情况时，需派出资深工程师到现场，进行响应服务。3.服务时限：2022年1月1日～2022年12月31日。2.项目服务地点：广州医科大学附属第一医院。